XX乳业限公司安全生产标准化评报告
评开展情况：
厂根集团公司关深入开展安全生产标准化建设实施意 见文件求根集团安监部统 布署落实股份总部安全标准化评工作求全面提升企业安全 生产水加强企业安全生产监督理切实加强基层基础工 作促进约束建立持续改进安全生产长效机制专门成立 厂长组长安全生产标准化工作组负责标准化落实 监察评价工作安全生产标准化推进工作作安全工作重 点安全生产基础理工作设备设施安全状况 作业环境职业健康等工作标准进行全面详细评现 评情况汇报：
二评容：
1安全目标指标情况：
根厂部2011 年安全行动计划求目标厂年初 制定年度安全理目标指标理方案年度安全工作计 划进行细化厂长董事会签定年度安全目标责书 厂目标指标进行细化作业区班组作业长操签订 年度安全目标责书实施程进行推进检查考核 厂安全理体系总体运行稳效连续保持较安全生 产记录2011 年半年项安全指标完成良接触职业病危害 素员体检率 100岗位禁忌症员特种设备持证运行 100 职业健康安全理体系外审严重合格项
2安全领导机构设置员配备安全理职责情况：
乳品厂建立完善安全理网络厂厂长单元区域安 全生产第责者安全生产负责厂部具体部门生 产技术室安全组配置专职安全员 2 名设备运转车 间作炼钢单元系统辅助单元配置专职安全员 1 名业务厂部安全组指导 级文件求结合厂实际建立细化 20 项安全专业 理文件中安全环保生产责制理文件（ABA0Z1001）文件 规定全员安全生产职责容明确落实级理者安全理 责岗位员安全责时理制度中进步规范层级 理员员工安全理活动行检查整改容评价验证标准 安全工作步入常态化标准化机制
3安全投入情况：
厂针高危作业类事举反三工作落实 安全质化中心安全改善安全投入方面积极落实项措 施通维修改善技改等途径消现场安全隐患公司厂部 年安全投入放优先位置资金准备项目实施等方面 予充分保证公司 2011 年安全投入预算 500 万元较 2010 年 实绩增加 150万元化验室检测仪器安全检测仪器购置维护定检费 （包括职业健康体检防暑降温劳防品配置教育培训） 等费
4安全理制度建立执行情况：
执行公司制度基础根厂特点建立安全专业理文 件 20 岗位规程 10套技术规程 16套
员工安全教育新出台理制度进行解读通班前 会副班专项学等形式组织开展时重点关注新员工安全教 育工作断提高员工安全意识标准化作业执行力度日常 专项检查中出现问题关理制度时予进行考核纠正保证正确安全导
5安全生产教育培训情况：
根国家公司厂部相关理求厂执行厂部员工安全 教育培训理办法文件严格制度规定开展安全生产教育培训 工作
包含安全规程理制度危险源辨识技新员工（转岗） 三级安全教育等方面容集团部范围发生事行业事 进行性学讨制度规程作业条件员教 育三方面进行梳理举反三记录存档
6设备设施理情况：
炼钢分厂生产设备 2台25吨立式奶缸2台5吨立式奶缸分离机1台5吨卧式奶缸等设备设备作业区 2分负责相应辖区域设备运行点检检修理作 业区配置区域工程师综合点检员专项点检员设备划分原 设备室设备逐分解作业区班组点检员点检员点 检标准开展日常点检工作
7岗位作业安全理：
厂岗位制定完善岗位规程根岗位实际情况针 项作业具体规定作业步骤技术求设备理求安全环保求 根理求年规定时间厂负责技术副厂长组织技术 员作业操安全职理员开展分厂理文件岗位 规程等进行梳理时修订评审岗位员工实施年度规程培训 考核合格方岗现场安全理落实事案例学举 反三排查现场悬挂安全警示标志作业提醒作业安全视化 板等种方式断强化标准化作业意识推进标准化作业提高 作业安全度
8隐患排查整改情况：
厂执行厂部周检查周通报制度方面周部门隐患排查情况进行时汇总踪理现场整改 反馈做实验证安全理达闭环厂时根特定 时间季节变换事举反三等发动全员力量开展全员安 全理专项安全隐患排查工作员工排查情况进行汇总制订 专项整改计划员工安全行理中样求时登 录信息系统督促整改落实违章记分理办法落实考核 连带考核责实行闭环理目前总体状态较稳定
9危险源控制情况：
根公司危险源辨识评价风险控制程序规定全面开 展危险源辨识评价控制措施完善工作现场条件发生变 化安环机员工登录发现隐患时修订补充更新关容 实行动态理季度组织作业区原危险源辨识做进步梳理 重点加强控制措施修改完善辨识出 28 条危险源项危 险源岗位规程中控制措施
10职业健康理情况：
根公司职业卫生理办法求认真开展岗位职业危害 素辨识布点定期监测评价毒害岗位职工进行岗前离 岗岗中定期职业健康体检职业卫生档案理等工作确保毒 害岗位存职业禁忌症员工作：1）季度进行次 岗位危险源辨识活动全面梳理辨识岗位存职业健康危害素 制定控制措施2尘毒噪声高温岗位 年组织体检3）根现场存职业健康危害素分区域挂置 标志警示牌
11应急救援：
应急救援理厂建应急联络理体制实 施动态理果发生员变动联系方式发生变化时进行更 新网进行发布分厂组织全员学熟悉理体制预案 编制方面保障员工生命安全生产设备安全降低类风险 限度减少突发事件紧急状态造成损失社会影响确保 紧急情况时启动相关处置方案防止事扩厂部制订二 级理应急预案涉公消防火灾源等厂针现 场生产特点制定异常作业规程落实年岗位培训理中
应急救援理效厂应急器材储备应急物 资等情况进行动态梳理补充现场配置达警应急 效求应急预案样计划实施专项安全培训组 织演练评估活动
12事理：
公司安全事报告调查处理理程序安全保卫违 章事惩处标准 加强事违章理现场查处违章现象 执行违章记分办法制度外事分析会模式召开事 反省开展举反三吸取违章带教训杜绝重复违章现象 切实落实四放原做员安全教育落实整改措施
13绩效评定持续改进：
厂着落实责强化理 促进合作持续改进导 2 作业区四区域月安全绩效 进行评价厂安全绩效评价现场日常理中发现作 业区理足作业员行安全安全环境未落实效理 整治级部门查处时日常安全理工作中具独创性 行效工作方法措施予鼓励分厂绩效评价结果纳 入员工年度工作绩效评优工作中
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评开展情况：
厂根集团公司关深入开展安全生产标准化建设实施意 见文件求根集团安监部统 布署落实股份总部安全标准化评工作求全面提升企业安全 生产水加强企业安全生产监督理切实加强基层基础工 作促进约束建立持续改进安全生产长效机制专门成立 厂长组长安全生产标准化工作组负责标准化落实 监察评价工作安全生产标准化推进工作作安全工作重 点安全生产基础理工作设备设施安全状况 作业环境职业健康等工作标准进行全面详细评现 评情况汇报：
二评容：
1安全目标指标情况：
根厂部2011 年安全行动计划求目标厂年初 制定年度安全理目标指标理方案年度安全工作计 划进行细化厂长董事会签定年度安全目标责书 厂目标指标进行细化作业区班组作业长操签订 年度安全目标责书实施程进行推进检查考核 厂安全理体系总体运行稳效连续保持较安全生 产记录2011 年半年项安全指标完成良接触职业病危害 素员体检率 100岗位禁忌症员特种设备持证运行 100 职业健康安全理体系外审严重合格项
2安全领导机构设置员配备安全理职责情况：
乳品厂建立完善安全理网络厂厂长单元区域安 全生产第责者安全生产负责厂部具体部门生 产技术室安全组配置专职安全员 2 名设备运转车 间作炼钢单元系统辅助单元配置专职安全员 1 名业务厂部安全组指导 级文件求结合厂实际建立细化 20 项安全专业 理文件中安全环保生产责制理文件（ABA0Z1001）文件 规定全员安全生产职责容明确落实级理者安全理 责岗位员安全责时理制度中进步规范层级 理员员工安全理活动行检查整改容评价验证标准 安全工作步入常态化标准化机制
3安全投入情况：
厂针高危作业类事举反三工作落实 安全质化中心安全改善安全投入方面积极落实项措 施通维修改善技改等途径消现场安全隐患公司厂部 年安全投入放优先位置资金准备项目实施等方面 予充分保证公司 2011 年安全投入预算 500 万元较 2010 年 实绩增加 150万元化验室检测仪器安全检测仪器购置维护定检费 （包括职业健康体检防暑降温劳防品配置教育培训） 等费
4安全理制度建立执行情况：
执行公司制度基础根厂特点建立安全专业理文 件 20 岗位规程 10套技术规程 16套
员工安全教育新出台理制度进行解读通班前 会副班专项学等形式组织开展时重点关注新员工安全教 育工作断提高员工安全意识标准化作业执行力度日常 专项检查中出现问题关理制度时予进行考核纠正保证正确安全导
5安全生产教育培训情况：
根国家公司厂部相关理求厂执行厂部员工安全 教育培训理办法文件严格制度规定开展安全生产教育培训 工作
包含安全规程理制度危险源辨识技新员工（转岗） 三级安全教育等方面容集团部范围发生事行业事 进行性学讨制度规程作业条件员教 育三方面进行梳理举反三记录存档
6设备设施理情况：
炼钢分厂生产设备 2台25吨立式奶缸2台5吨立式奶缸分离机1台5吨卧式奶缸等设备设备作业区 2分负责相应辖区域设备运行点检检修理作 业区配置区域工程师综合点检员专项点检员设备划分原 设备室设备逐分解作业区班组点检员点检员点 检标准开展日常点检工作
7岗位作业安全理：
厂岗位制定完善岗位规程根岗位实际情况针 项作业具体规定作业步骤技术求设备理求安全环保求 根理求年规定时间厂负责技术副厂长组织技术 员作业操安全职理员开展分厂理文件岗位 规程等进行梳理时修订评审岗位员工实施年度规程培训 考核合格方岗现场安全理落实事案例学举 反三排查现场悬挂安全警示标志作业提醒作业安全视化 板等种方式断强化标准化作业意识推进标准化作业提高 作业安全度
8隐患排查整改情况：
厂执行厂部周检查周通报制度方面周部门隐患排查情况进行时汇总踪理现场整改 反馈做实验证安全理达闭环厂时根特定 时间季节变换事举反三等发动全员力量开展全员安 全理专项安全隐患排查工作员工排查情况进行汇总制订 专项整改计划员工安全行理中样求时登 录信息系统督促整改落实违章记分理办法落实考核 连带考核责实行闭环理目前总体状态较稳定
9危险源控制情况：
根公司危险源辨识评价风险控制程序规定全面开 展危险源辨识评价控制措施完善工作现场条件发生变 化安环机员工登录发现隐患时修订补充更新关容 实行动态理季度组织作业区原危险源辨识做进步梳理 重点加强控制措施修改完善辨识出 28 条危险源项危 险源岗位规程中控制措施
10职业健康理情况：
根公司职业卫生理办法求认真开展岗位职业危害 素辨识布点定期监测评价毒害岗位职工进行岗前离 岗岗中定期职业健康体检职业卫生档案理等工作确保毒 害岗位存职业禁忌症员工作：1）季度进行次 岗位危险源辨识活动全面梳理辨识岗位存职业健康危害素 制定控制措施2尘毒噪声高温岗位 年组织体检3）根现场存职业健康危害素分区域挂置 标志警示牌
11应急救援：
应急救援理厂建应急联络理体制实 施动态理果发生员变动联系方式发生变化时进行更 新网进行发布分厂组织全员学熟悉理体制预案 编制方面保障员工生命安全生产设备安全降低类风险 限度减少突发事件紧急状态造成损失社会影响确保 紧急情况时启动相关处置方案防止事扩厂部制订二 级理应急预案涉公消防火灾源等厂针现 场生产特点制定异常作业规程落实年岗位培训理中
应急救援理效厂应急器材储备应急物 资等情况进行动态梳理补充现场配置达警应急 效求应急预案样计划实施专项安全培训组 织演练评估活动
12事理：
公司安全事报告调查处理理程序安全保卫违 章事惩处标准 加强事违章理现场查处违章现象 执行违章记分办法制度外事分析会模式召开事 反省开展举反三吸取违章带教训杜绝重复违章现象 切实落实四放原做员安全教育落实整改措施
13绩效评定持续改进：
厂着落实责强化理 促进合作持续改进导 2 作业区四区域月安全绩效 进行评价厂安全绩效评价现场日常理中发现作 业区理足作业员行安全安全环境未落实效理 整治级部门查处时日常安全理工作中具独创性 行效工作方法措施予鼓励分厂绩效评价结果纳 入员工年度工作绩效评优工作中
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