电台学考察体会
——917新闻频率广告创收负责邹艳
根台里统安排917新闻频率频率总监李华慧带领行5（广告创收负责邹艳节目负责曹雷节目持徐磊司机月阳雄）8月8日——8月10日驱车前**学次学期间走访**新闻广播**西湖声浙江声行虚心请教认真聆听事边学边边议边思视觉心灵强烈击思考家致认次考察学外台成功做法钦佩验十分宝贵形势严峻催奋进
面三家电台学情况描述负责广告创收广告创收重点详细描述：
三家电台体制基实行集团频率总监三级理集团频率实行创收目标务企业化理员理播音员持记者编辑律实行淘汰机制设立集团财务中心电视广播实现互通资源享资源收入分配实行基工资+岗位工资+参加工作年份+安全工作错奖+济效益奖班子成员集团考核集团直接总监考核
2 三家电台部门创收务全台广告广告部外部门员工务求完成员工收入全频率广告收入结合广告收入高员工收入高样做调动员工工作积极性电台积极创收电台提供优厚福利遇
新闻部创收政府职部门联合入手（**新闻广播民情热线——厅局级领导亲线接听投诉节目连线快评——两百位评员评员报社评员学教授司法工作员社区合作——夏季送清凉政府职部门牵头**产品社区持出流程持者表演节目电力局公益广告节目活动入手（雷弟呱呱——会举行听友酒吧见面会第房产第车市老谬说物业柴老师说留学中第房产持微博
QQ群周末组织房团开发商砍价营销新闻结合投诉新闻营销团队进节目活动费持拉活动费缴集团提点广告等车市持年收入保守30万广告部门部分品牌广告节目里赠送支持说投硬广送活动做活动送硬广**西湖声做法：持脉资源口碑建议持做广告做活动收入扣硬压务年终奖金会体现充分说明：广告果放频率里市场接轨样领导评价节目市场评价节目
3 三家电台中**新闻广播**西湖声广告创收方面部分行业代理活动创收营广告浙江声全部营广告浙江声广告全派房产汽车金融保险证券期货食品饮料酒保健品通讯行业广告部门20浙江声08年2600万广告09年3000万广告10年5000万广告11年8000万广告12年求完成9000万广告**新闻广播2012年求新闻部260万广告广告部600万广告节目部320万广告**西湖声全台求完成5000万广告节目活动创收400万半年完成170万活动创收营广告令动控权
4 三家电台非常重视频率整体包装宣传成立专门声音工作室全台形象统风格宣传全台活动宣传片花负责创意制作负责节目片花宣传广播声音媒体声音听众影响重浙江声花100万公交户外广告牌做频率宣传购买擦鞋机放全市酒店商场超市市委宣传部等方
5 三家电台活动专项策划组专设计专门做文案部门广告资源享部门持全力积极配合持出流程持广告部加班费者必须出场广告部派务必须完成**新闻广播夏季送清凉活动4月份——10月份搭台演出执行公司外包完成外持必须场操作持轮流浙江声百场电影进社区持必须着社区天轮换持浙江声爱背唐诗160学校持亲学校做评委做持没津贴必须完成务切广告先时项目成立项目负责调动全频率员配合广告活动工作活动场次令频率宣传高度化广泛化时招商带便利
6 广告部门公资金广告业务员交通补贴工商罚款客户联络举办招商会频率宣传费广告费缴集团部门返点
7 西湖声成立传媒公司鉴更效营西湖声品牌资源广告资源节目资源信息资源受重资源力资源等实现品牌延伸拓展开发品牌形价值伸展产业链**西湖声成立传媒限公司**文广投资控股限公司全资子公司目前业务：广告代理西湖声号游轮西湖声汽车俱乐部塞外汽车营**市济圈广播网**市济圈广播网指西湖声核心跨区域联合**市济圈5家区县电台整资源优势互补实现规模化网络化发展七年西湖声分**广播电视台造**丽1021**广播电视台造事1065**县广播电台造**典106林安广电合作乐活964西湖声游轮提供婚庆商务讲座餐饮庆典活动
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三家电台重视团队文化建设走廊员工艺展示墙员工月日生日寄语频率里会组织员工出旅游集团出半员工出半者根员工贡献出少点费
建议：
1 组建活动策划组策划组必须位负责懂节目配合组长举办形式样名目繁活动活动立项负责权利调动全频率持记者播音员
2 组建声音工作室全面负责频率整体声音形象包装宣传声音广告频率风格击听众耳朵
3 予频率启动宣传资金重点造频率品牌宣传
4 家媒体广告置换类媒体中出现频率宣传
5 广告部外节目部新闻部安排创收务
6 全频率事积极参活动举办广告创收直接济收入挂钩样调动全员积极性动性树立切广告开路观念袖手旁观冷眼相
7 重视员工文化员工属感责感义务感
次学思考心澎湃操作时需方支持配合达成目标成想法结果
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——917新闻频率广告创收负责邹艳
根台里统安排917新闻频率频率总监李华慧带领行5（广告创收负责邹艳节目负责曹雷节目持徐磊司机月阳雄）8月8日——8月10日驱车前**学次学期间走访**新闻广播**西湖声浙江声行虚心请教认真聆听事边学边边议边思视觉心灵强烈击思考家致认次考察学外台成功做法钦佩验十分宝贵形势严峻催奋进
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三家电台体制基实行集团频率总监三级理集团频率实行创收目标务企业化理员理播音员持记者编辑律实行淘汰机制设立集团财务中心电视广播实现互通资源享资源收入分配实行基工资+岗位工资+参加工作年份+安全工作错奖+济效益奖班子成员集团考核集团直接总监考核
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3 三家电台中**新闻广播**西湖声广告创收方面部分行业代理活动创收营广告浙江声全部营广告浙江声广告全派房产汽车金融保险证券期货食品饮料酒保健品通讯行业广告部门20浙江声08年2600万广告09年3000万广告10年5000万广告11年8000万广告12年求完成9000万广告**新闻广播2012年求新闻部260万广告广告部600万广告节目部320万广告**西湖声全台求完成5000万广告节目活动创收400万半年完成170万活动创收营广告令动控权
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5 三家电台活动专项策划组专设计专门做文案部门广告资源享部门持全力积极配合持出流程持广告部加班费者必须出场广告部派务必须完成**新闻广播夏季送清凉活动4月份——10月份搭台演出执行公司外包完成外持必须场操作持轮流浙江声百场电影进社区持必须着社区天轮换持浙江声爱背唐诗160学校持亲学校做评委做持没津贴必须完成务切广告先时项目成立项目负责调动全频率员配合广告活动工作活动场次令频率宣传高度化广泛化时招商带便利
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2 组建声音工作室全面负责频率整体声音形象包装宣传声音广告频率风格击听众耳朵
3 予频率启动宣传资金重点造频率品牌宣传
4 家媒体广告置换类媒体中出现频率宣传
5 广告部外节目部新闻部安排创收务
6 全频率事积极参活动举办广告创收直接济收入挂钩样调动全员积极性动性树立切广告开路观念袖手旁观冷眼相
7 重视员工文化员工属感责感义务感
次学思考心澎湃操作时需方支持配合达成目标成想法结果
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