做医院分级理评定工作根卫生部发布医院分级理法综合医院分级理办法联系院实际情况全院类医务员中全面开展苦练三基基功活动形成重基础科科重质量良局面
具体方案:
目标:通狠抓级医务员基础理基础知识基技训练全院员技术素质全面提高达三基关目
二考核象:年龄45 周岁床医技科室医务员
三考核容:
1基础理方面参考**省卫生厅编印医学床医师医技三基训练题基础理部分
2基础知识方面侧重考察专业知识
3基技方面省卫生厅编印医学床医师医技三基训练题基技部分具体操作考核三急诊处理胸穿腰穿手术常规操作洗胃换药
四考核办法:
成立院三基训练考核组组成员院长业务副院长医务科关科室具中级技术职称科担具体考试分组进行
1基础理考试:科室季次全院半年次闭卷形式考试考试成绩记入技术档案考试成绩公布配相应奖惩办法{具体办法行安排}
2基知识考试:手术科室非手术科室分组考核
3基技考试:定时考核机抽查技操作急诊抢救进行实模拟考核床科室参加机抽机答辨现场考查考试成绩代表科室月医疗考核分参加月全院奖金评定
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