文件与资料管制程序书
适用范围 适用于本公司与质量体系有关的文件与资料的管制。 3、 权责 3.1.文件资料中心负责品质及程序书的发放、更改以及部门原版文件的管理。 3.2. 各有关部门负责各自部门的品质记录及专用文件与资料的保管。
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适用范围 适用于本公司与质量体系有关的文件与资料的管制。 3、 权责 3.1.文件资料中心负责品质及程序书的发放、更改以及部门原版文件的管理。 3.2. 各有关部门负责各自部门的品质记录及专用文件与资料的保管。
们需要专业的营业员、职业化的营业员队伍。提高营业员的职业化,使得服务接待及各种举止都能做到规范化、程序化,需从培养营业员良好的职业习惯开始。为便于员工掌握和落实,打造公司亮丽的服务风景线,公司现将部分量化的职业习惯规范如下:
1. 目的: 为了明确服务工作程序要求,完善服务工作的管理,做好对用户服务的工作,为企业收集产品信息,提高企业声誉。 2. 适用范围: 适用于本公司采购业务部服务活动的控制。 3. 职责: 3.1
主 題 程序書 版次 B 等級 修訂日期 99-03-05 樣品制作作業程序 編號 GC-P-003 頁數 1 OF 2 1.目的﹕ 為确保樣品規格能夠符合客戶要求﹐确保樣品順利完成﹐特定出此程序 2.范圍﹕
《C语言程序设计》说课教案 从以下方面说明: 一、 课程性质、地位 二、 教学对象分析及要求 三、 课程体系 四、 课程的重点、难点及突破 五、 教学方法与教学手段 六、 学生考核 七、 教学计划 一、
使不合格品处于受控状态,制定改正方法或补救措施,防止再次出现验货不合格和出货不合格。 2.0 适用范围: 本程序适用于验货时不合格品控制和客户投诉出货不合格品的控制和处理办法。 3.0 职责: 3.1业务部:负
礼仪仪式程序 1)庆祝仪式 重大节日、纪念日或某工程完成时,人们总爱开庆祝会。根据大会的内容,把开会的程序写在大红纸上,这种叫大会仪式 本文档由香当网(https://www.xiangdang
HR讲座系列之十三:人力资源规划的内容与程序 人力资源规划的内容 狭义的企业人力资源规划包括两个层次: 第一层次是人力资源总体规划,也就是指在计划期内人力资源管理的总目标、总政策、实施步骤和总预算的安排。
贫困证明的开具程序 开具三级贫困证明参考如下: 三级贫困证明是指社区居委会(村委会)、街道办事处(乡镇政府)、县(市、区)三级出具的家庭贫困证明,主要是核实和证明困难家庭的生活现状。开具贫困三级证明的具体程序是:
制度名 面谈调查实施程序细则 电子文件编码 GLZD178 页码 5-1 第一条 面谈调查概要 每一项调查都必须按下列顺序进行,首先,制定一项调查计划,明确调 查时间、调查目的、调查对象以及相应的调查方法;其次,确定相应的
強化管理和提升員工技能,使公司不斷拓展業務,促進總体目標的完成。 2 范圍 本公司新進及在職員工均屬于本程序管理范圍。 3 權責 3.1 訓練需求提出:各相關部門。 3.2 訓練計划制定:人力資源部。 3.2
文件编号 XXX-QP7.1-2016 版本号 B/0 文件名称 风险管理控制程序 页 数 4 1目的 通过建立《风险管理控制程序》,评价公司所经营产品的采购、储存、运输、销售等过程中的风险,并对风险加以控制,保证公司经营活动的安全性。
保长期稳定地供应质量合格、价格合理的原辅材料,及时供货,维持正常的生产运作。 2 适用范围 本程序适用于与产品质量有关的原料及辅助材料的采购控制及供方的评定与选择。 3 定义 3.1 A类物资----属于特别重要的原材料
【java程序员求职信】 尊敬的领导: 您好! 首先感谢您在百忙之中能抽出时间来阅读我的自荐信!为一位怀着满腔热情的应届毕业生开启一扇希望之门。我是一名即将毕业的清华大学软件学院学生,所学专业是软件工程。
职责: 3.1《质量手册》由认证小组组织编写,管理者代表审核,经总经理批准发布执行; 3.2《质量程序文件》由管理者代表负责组织编写并审核,经总经理批准发布执行; 3.3其它质量体系文件由相关质量活动
4.原则 有效的企业规章制度必须同时具备二个要件: 4.1经过民主程序制定。 4.2不违反国家法律、行政法规及政策规定。 5.规章制度的制定程序 5.1规章制度的起草由公司人力资源部组织相关人员和部门(必要
中山桑芭丝服装有限公司 程序文件 客户满意测量程序 编号:S-QP-15 版本/修改状态:A/0 生效日期:2002年 月 日 页码:第1页,共3页 拟制: 审核: 批准: 1.目的 借由客户满意
一、报告: 报告人:医疗机构医护人员、事故单位人员、相关单位 二、登记: 接到食物中毒或疑似食物中毒报告后,卫生监督所及时填写《食物中毒事故报告登记表》,对事故发生情况进行登记,其内容一般包括:发生的时间、地点、中毒人数、可疑中毒食物、临床症状、中毒程度、诊断和抢救治疗情况等,并在规定时限内向卫生局报告。 三、现场调查处理 接到食物中毒报告后,卫生局立即安排卫生监督所和疾病预防控制中
企业文化建设的程序 第一篇:企业文化建设的程序 一、评估需求不同的企业需要建设不同的文化。比如服务业为了防止员工与顾客产生磨擦就要建设“顾客永远是对的”的企业文化。软件公司为了提高竞争力就要建设“创
职责:业务员负责与顾客有关签约前后的细节的沟通,并在部门经理(或主管本部门的副总经理)的指导下负责处理有关的顾客投诉。 4.0 工作程序: 4.1 对于新客户,业务员应充分利用中国出口商品交易会的展示,或到国际展览会上展示公司的商品,