001高级咨询顾问培训教材
1. 高级管理顾问培训教程 2. 本次培训的目的分享知识——崇尚学习型组织文化氛围 技能训练——即是顾问也是出色的培训师 可以走动,但不能走开 可以讨论,但不能争论培训是需要成本的, 没有培训需要更大的成本
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Han Consulting (China) Ltd.汉普(中国)顾问关怀活动厦门活动日陈加兵 Cabell Chen 项目的管理与顾问的素质交流 3. 项目管理的本质(两个图形)项目管理计划控制完成完
1. SPIN-顾问式销售技巧顾问师:丁兴良 2. SPIN-顾问式销售技巧 SPIN-顾问式销售技巧是结合美国休斯韦特公司的,她花12年的时间,耗资100万美金,于1988年完成的一门专业性的、实战性的、适合大额销售的系统化课程。
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解决问题练习现在来运用这些原则和工具做练习 分为两组并收集资料 遵照练习题上的指示20 21. 指导好的顾问需要作指导的技巧,来帮助推动对组织或人员的变化 在大家帮助企业发现问题之后,最大的问题将是说服他们采取变革的行动
中间用 逗号隔开。练习五 59. 课后作业1.从教材课后习题中选取; 2.从课时练中选取。练习五 60. 谢谢同学们的合作
1. 动力管理顾问公司 业务人员培训 2. 姓名:范晓松 武汉大学MBA 企业高级运营师 武汉动力管理顾问公司副总经理高级顾问 武汉黄鹤楼酒策划项目组组长 电话:13886136072 EMAIL:kfzx@263
1. 罗兰·贝格管理顾问公司是怎样为企业服务的1 2. 罗兰·贝格公司的经营理念 (1)公司的使命是以增强客户长期竞争优势,提高其创利能力,辅助客户成长壮大为宗旨。不仅帮企业做成功方案,更要帮助企业去实施,可以让客户看到咨询的真正价值。
1. **ISO/TS16949专项培训(过程确认与验证)企业管理处 2004年1月8日星期四 2. **培训目标了解评审、验证、确认的概念; 掌握标准中对过程的要求; 掌握验证记录和确认记录的填写;
难点:群体沟通 重点:组织内与组织外沟通 2. 管理沟通的概念、原理与策略第一部分:总揽2 3. 问 题怎样理解管理沟通? 建设性沟通的原理是什么? 管理沟通的一般策略有哪些? 4. 怎样理解管理沟通?
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亮剑行动 扫黑除恶扫黑除恶 2. 前言 2018年1月24日,中共中央、国务院发出《关于开展扫黑除恶专项斗争的通知》。《通知》指出,为深入贯彻落实党的十九大部署和习近平总书记重要指示精神,保障人民安居乐
销----以取得某种回报为前提的提供物(产品,有)扩散。 59. 思考: 什么是坐销、售销、推销、行销、营销? 60. 售推行营销 61. 营销的实质,具体地说是创造市场,这也是企业的目的;抽象地说是人的意志的表达和价值的实现。
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1. 技能表*技能基本单元具体项目或客户的专业技能E.流程技能G.具体公司有关A.解决问题 B.沟通 C.项目管理D.人际关系管理F.职能性工具麦肯锡手段和工具 分析性 创造性访谈 建立结构 设计图表 展示积极听取 冲突处理 辅导和反馈计划和管理 会议和研讨 团队工作 时间管理AVA/TOP 核心流程重新设计 突破 其它采购 风险管理 其它策略 竞争</li