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其余为强制性的。 根据《中华人民共和国职业病防治法》制定本标准。 本标准按照GB/T 1.1—2009给出的规则起草。 本标准代替GBZ 24—2006《职业性减压病诊断标准》；与GBZ 24—2006相比，主要修改内容如下：

入 产出效用，现就进一步规范专项奖励提出如下实施意见。 一、专项奖励定义 专项奖励是为推动公司专项工作而事先约定的激励机制，是 绩效激励的一种补充形式，是指在薪资制度规定的基本薪、绩效 宝钢资源(国际)有限公司文件

m 月U 舀 范围 ·······⋯⋯ 规范性引用文件 一术语和定义 符号和单位 一总则 一试验准备工作 一试验要求 测量 项 目 8. 1 各种热工性能试验测量项 目的确定 ·············

displayed [答案]B 附： 20.公司于 9 月 3 日在北京举行的年度技术创新大会上展示了一个工作原型。 三、阅读理解(共计 40 分，每小题 2 分) 21-25 题：阅读下列短文，从 A、B、C

答：根据个税法的规定，教育、卫生、医疗保障、民政、人力资源社会保障、住房城乡建设、公安、人 民银行、金融监督管理等相关部门应当向税务机关提供纳税人子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷 款利息、住房租金、赡养老人等专项附加

国务院是最高国家行政机关，它(AD)。 A.由国家最高权力机关产生 D.在国家行政系统中处于最高地位 13.下列因素中属于赫茨伯格双因素理论中的激励因素的是(CD)。 C.工作富有成就 D.工作本身的重要性 14

(4) 荷塘里有很多莲藕（ ）。 一 角，得找人修一修。 ． (3) 这个玩具缺（ ）了 (2) 妈妈工作很忙，根术无暇（ ）照顾我。 Cl)爷爷是一 位充满智慧（ ）的老人。 1. 给加点的字注音。 (5

宝贵意见和建议，我们会进一步完善本手册。 第五条：本手册适合于项目部所有员工。 第一章：办公场所安全规范 因工作需求，目前绝大部分项目部办公与住宿一起，为保障公司 和员工的人身和财产安全，请严格遵守以下事项： 1

二、不正当竞争行为的部门管辖原则 三、一般条款的理解和适用 四、类型化不正当竞争行为的规制 五、执法机关监督检查职权的强化 六、不正当竞争行为法律责任的加重 一、修法背景、宗旨和目的 新《反不正当竞争法》的理解和适用

四、简答题 13.与其它社会组织相比，行政组织具有哪些特点？ 答：(1)行政组织是唯一可以合法使用暴力的机关； (2)行政组织是一个具有天然垄断地位的组织； (3)行政组织是可以合法行使行政权的组织； (4)行政组织是承担公共责任的组织；

受压区高度,配筋率 3. 位移控制:位移比,层位移角 4. 扭转刚度控制:偶然偏心,周 期比 5. 竖向规则性控制:层刚度比, 层抗剪承载力比 拟静力 推覆分 析 1. 竖向荷载一次施加,求出 结构弹性应力作为初始

截长补短：当条件或者结论当中出现两条线段之和（差）等于第三边的时候，我们可以考虑用 截长补短解决问题． 如图，AD ∥ BC，点 E 在线段 AB 上， ADE CDE∠=∠， DCE ECB∠=∠．求证： CD AD BC= + ． 已知：AC

——规范性引用文件增加了GB 25201、GB/T 25894和WS 434（见第2章）； ——修改明确了消防工作原则（见4.1.1，2009年版的4.1.1）； ——修改了消防设计审核、消防工程验收手续要求（见4

的最小值为_______________． 第 3 页共 10 页 14. 在一次体育课定点投篮测试中，每人最多可投篮 5 次，若投中两次则通过测试，并停止投篮. 已知某同 学投篮一次命中的概率是 2 3 ，该同学心理素质比较好，每次投中与否互不影响

“十三五”时期是全面建成小康社会决胜阶段，机遇与挑战并 存，动力与压力同在。一是党和国家高度重视职业教育和技能人才 工作，为技工教育事业发展指明了方向。党和国家领导人多次作出 重要指示，要求各级党委和政府要把加快发展现代职业教育摆在更

来实现正常均压 。 通入大 、 小钟拉杆之间的密封处旋转密封 间的蒸汽或氮气 ， 其压力应超过炉顶工作压力 ０ư １ＭＰａ。 通入 大 、 小钟之间的蒸汽或氮气管口 ， 不应正对拉杆及大钟壁 。 （３）

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限低、精密度和准确度较好、测 量范围宽、分析速度快、操作简便等优点，可用于实现高锰酸盐指数的全自动在线监测。 二、高锰酸盐指数的测定-1 国内外相关分析方法研究 方法名称 高锰酸钾标准 溶液浓度 硫酸使用液

182 名党员、团员来到锦州市军队离、退休干部第一服务管理中 心，与 40 余位老首长、老党员同庆中国共产党建党９６周 年，我们感到无比的幸福。首先，我代表实验学校党委向老 首长、老同志表示最崇高的敬意，向在座的各位党员同志致

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