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 品牌塑

1. 品牌塑刘永炬 2. 科特勒语: 只有有远见的公司领导才愿意做出产品品牌建 设的尝试。中国有远见的领导已经成功地营造 了令人信任的公司形象,现在必须由有远见的 领导来构建令人振奋的产品品牌。这是中国企

2009-12-02    2067    0
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 《非暴力沟通》第十二章重获生活的热情PPT

第十二次《非暴力沟通》学习 第十二章 重获生活的热情 2. 本次流程1、大家以《非暴力沟通》四要素表达练习。 2、对《非暴力沟通》第九章内容复习 3、5分钟静心活动 4、《非暴力沟通》第十章节学习,人人参与朗读

2020-05-06    1070    0
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 组织行为与绩效管理

1. 组织行为与绩效管理 二○○二年九月十八日 2. 2002-09-18第*页企业管理水平提高的制约主要是基本观念的落后造成的,而提高效率的措施应主要从四个方面入手管理的本质是什么 思想观念、科学与变革

2010-11-03    18486    0
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 组织行为及其管理过程

1. 组织行为及其管理的使命中国人民大学劳动人事学院 许玉林 2. 组织行为管理的制度设计 是现代企业制度 理论与实践的基础 3. 一项调查: CEO关心的重要管理要素 调查时间: 1989年 调查对象:20个国家

2012-07-17    15318    0
P17

 发生在肺内的气体交换

1. 第三章 人体的呼吸 2. 人体呼吸系统由呼吸道和肺组成鼻咽喉气管支气管 3. 第二节 发生在肺内的气体交换主要内容: 肺与外界的气体交换 肺泡与血液之间的气体交换 4. 小游戏要求:坐直身体;双手轻放在胸部深吸气,深呼气吸气——

2020-07-23    828    0
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 消费心理

第十章 消费心理一、消费行为模式 二、影响消费行为的因素 三、购买决策过程讲授:方金 2. 第十章 消费心理一、消费行为模式 (一)消费行为的概念 消费行为消费的购买行为,是消费在市场营销刺激

2010-08-01    7433    0
P54

 组织行为学PPT

1. 组织行为学 黄 彪 上海市经济管理干部学院 2. 前 言1 关于组织的定义 A 组织是社会实体 B 组织有明确的目标 C 组织有精心设计的结构 D 组织有协调的活动系统 E 组织与外部环境相联系

2012-04-07    12305    0
P26

 组织行为学(狼的智慧)

1. 组织行为学作业大家一起来分享!一个关于狼的故事Date 2. 组织行为学最佳诠释--------- 狼的智慧组织行为学的核心问题: 个体行为: 核心问题是激励问题 群体行为:核心问题是领导问题 组织行为:核心问题是结构和设计Date

2009-11-09    7931    0
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 组织行为学 第九章领导

通用电气公司的CEO):领导是一种能将其想做的事或其想发展的设想形成一种远见,并能使其他人理解、采纳这种远见,以推动这种远见成为成功的现实的人。 Machiavelli:有效的领导是权力的使者,是那些能够利用技巧和手段达到自己目标的人。

2010-05-04    19254    0
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 《非暴力沟通》第10章充分表达愤怒

第十次《非暴力沟通》线下学习 第十章 充分表达愤怒 2. 本次流程1、大家以《非暴力沟通》四要素表达练习。 2、对《非暴力沟通》第九章内容复习 3、5分钟静心活动 4、《非暴力沟通》第十章节学习,人人参与朗读

2020-05-06    1304    0
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 塑职业形象ppt

1. 塑职业形象——公共培训 2. 良好的形象有助于人际关系的开拓 成功地建立形象完美职业形象塑 3. 第一印象的构成完美职业形象塑视觉55%听觉38%嗅觉触觉等7% 4. 一、职业形象仪容礼仪

2019-05-19    1266    0
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 服务礼仪与职业形象塑PPT

1. 服务礼仪与职业形象塑 2. 授课题纲认识服务,重新看客户 把握礼仪精髓 职业形象塑之---举止礼仪训练 职业形象塑之---言谈礼仪规范 化解抱怨,妥善处理投诉 3. 认识服务 重新看客户 4

2019-05-17    1230    0
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 组织市场与购买者行为分析

1. 组织市场与购买者行为分析1 组织市场分析 2 生产市场和购买行为 3 中间商购买行为 4 政府采购行为 总结案例 2. 引导案例   2005年11月21日,华为正式宣布与英国沃达丰(Vod

2012-11-12    22378    0
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 如何控制员工的不安全行为

(本页无文本内容) 2. 人的不安全行为生产经营单位从业人员在进行生产操作时的违反安全生产客观规律 有可能直接导致事故的行为。人的不安全行为 3. 人的不安全行为的概率人有自由意志,容易受环境的干扰

2024-03-04    284    0
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 第五讲:个体行为

1. 第五讲:个体行为个体行为的基础 知觉和个人决策 个人动机 群体和组织中的个体行为 2. 个人行为的基础传记特点与行为差异 能力、学习 个性与人格 3. 传记特点与行为差异年龄:与工作绩效的关系,

2011-08-03    3120    0
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 067打强势部门经理

广东经济出版社 《企业自我诊断手册》 广东经济出版社 《中国人生存谋略》 四川人民出版社 《跨国公司员工的八个行为习惯》 北京大学出版社 《意识心理学》 西南交通大学教材 《工程施工企业目标责任制考核方法与实例》

2011-02-03    16563    0
P99

 优秀管理的四项修炼

1. 卓有成效管理的4项修炼 2. 卓有成效管理的4项修炼转换角色用人所长理性决策有效沟通 3. 修炼1:转换角色 4. 例:W君W君是一个非常成功的销售人员,一年前被提升为办事处主管,负责管理销

2009-12-03    24231    0
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 矿井发生意外自救、互救与现场急救PPT

自救、互救与现场急救 2. 前 言自救:矿井发生意外灾变事故时,在灾区或受灾害影响区域的每个矿工避灾和保护自己的行为。 互救:在有效自救的前题下没有受伤的人员妥善救助受伤人员的行为。 每个入井人员都必须熟知以下内容:

2019-05-02    1098    0
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 养老院老年人护理时可能发生的意外情况及预防PPT

1. 养老院老年人护理时可能发生的意外情况及预防 2. 老人常见的意外事件有哪些?跌倒?误吸?坠床?压疮?烫伤?哽噎? 3. (一).跌倒(falldown)是无意图的摔倒在地上或更低的平面,以老年人最为常见,而且后果严重。

2020-04-12    1147    0
P10

 组织行为

1. 组织行为学 XX 2. 前 言1 关于组织的定义 A 组织是社会实体 B 组织有明确的目标 C 组织有精心设计的结构 D 组织有协调的活动系统 E 组织与外部环境相联系 3. 前 言 2 组织是管理的载体

2010-05-23    15918    0
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