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幼儿园教师劳动合同 　　甲方（用人单位）：_________________ 　　地址： 法人（负责人）：_____ ____ 　　乙方（劳动者）：____________性别：_____出生年月：___________

2023年深圳市劳动合同的范本 时间：2023-08-31 深圳市劳动合同的范本。 随着时代的发展，我们接触合同的次数越来越频繁了，我们一定要再三确认，在回过头来签合同。我们要仔细签署好这一次重大的

　　_________(以下简称乙方) 　　身份证号： 　　家庭住址： 　　联系电话： 　　依照国家有关法律条例，就聘用事宜，订立本劳动合同。 　　第一条 试用期及录用 　　(一)甲方依照合同条款聘用乙方为员工，乙方工作部门为_____

年      月      日 北京市劳动和社会保障局监制 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 第一条 甲方

2015年管理人员劳动合同范本 　　管理人员如何签订劳动合同? 　　1、聘任和解聘的问题 　　对于高级管理人员的聘任和解聘不同于一般的劳动者，他主要是由《公司法》等法律专门规定的，如依照公司法规定未

续订劳动合同范本 　　范例一 　　本次续订劳动合同期限类型为 期限合同，续订合同期限自 年 月 日起，至 年 月 日终止。 　　甲方 (盖 章) 乙方 (签字或盖章) 　　法定代表人(主要负责人)或委托代理人

保安劳动合同书(精选多篇) 第一篇：保安劳动合同书 保安劳动合同书 甲方： 乙方：身份证号： 甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。

 武汉市劳动合同 （分类） （施工企业招用务工农民） 2 （金融行业） 8 （商业、娱乐、酒店行业） 14 （非全日制用工） 20 （出租汽车行业招用驾驶员） 24 （通用劳动合同） 30 （施工企业招用务工农民）

合同编号:________ 公司员工劳动合同范本二 温馨提示：本合同示范文本只是提供给当事人在签订合同时的一种参考，当事人须根据具体实际情况正确选择适用的条款并作相应的调整，切勿套用，订立重大合同或

          续订劳动合同申请书   尊敬的各位公司领导：   本人于2013年9月4日与公司签订了为期一年的劳动合同，一年来我在各   位领导及同事的关心与帮助下，严格要求自己，认真完成自己本职工作，各方

2017上海劳动合同范本 　　甲 方：________ 乙 方：________ 　　法定代表人：________ 身份证号码：________ 　　地 址：________ 住 址：________

广州市职工劳动合同书范本 　　编号：_________ 　　用人单位(甲方)：_________ 　　地址：_________ 　　职工(乙方)：_________ 　　身份证号码：_________

劳动法劳动合同法(精选多篇) 第一篇：劳动法和劳动合同法测试题 《劳动法》、《劳动合同法》测试题姓名：分数： 一、填空：（每空1分） 1、禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人

上海市的劳动合同范本 　　甲方名称：法定代表人/主要负责人：住 所：邮政编码：联系方式： 　　乙方姓名：身份证号码/其他有效身份证件号码：住 址：邮政编码：联系方式： 　　根据《中华人民共和国劳动法

劳动合同变更通知书模板4篇 劳动合同有效订立后尚未履行完毕前,有时须要通过劳动合同变更使劳动合同适应客观状况的改变。即我么通常认为的劳动合同变更，以下是查字典职场我为大家细心打算的：4篇劳动合同变更通知书模板。欢迎阅读和参考

续订劳动合同申请报告 续订劳动合同申请报告范文 单位领导： 您好！本人，女，25岁，大专文化，2022年XX月与贵单位签订为期一年的劳动合同。一年来，我在单位领导和同事们的关心、支持下，按照岗位职责

娱乐行业劳动合同范例 　　甲方(用人单位)名称： 　　地址： 　　性质： 　　法定代表人(委托代理人)： 　　乙方(劳动者)姓名： 　　性别： 　　出生年月： 　　家庭住址： 　　居民身份证号码：

厨师聘用劳动合同范文一 　　甲方： 　　乙方： 　　根据国家相关政策法规和单位用人管理的有关规定，甲、乙双方在平等自愿、协商一致的基础上订立本聘用合同。 　　第一条 聘用合同期限 　　本聘用合同期限自

加油站员工劳动合同书 甲方：（以下简称甲方） 地址： 乙方：姓名：___________性别：_______身份证号：_________________ 户籍地址：_________________

浙江省劳动合同办法 第一章 总 则 　　第一条 为了规范劳动合同制度，依法保护劳动合同当事人的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规，结合本省实际，制定本办法。 　　第二条 在本省行