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没有外部渠道可以作为综合利用的资源 自身销售力量还有进一步提高的空间 18. 视觉优势 企业品牌识别系统简单直接，一目了然 表意明确 弱点 产品品牌 标志易与银联混淆 品牌下属所有公司对品牌标识使用缺乏统一性

企业文化层次类比于文化的四个层次，结合CIS导入理论，企业文化可分四层或三层。四层文化层次四层企业文化三层企业文化CIS（企业识别系统）心态文化精神层文化精神理念层MI（理念识别）行为文化行为层文化行为制度层BI（行为识别）制度文

地区已经普遍在商品包装上使用条形码标签。在这些国家在地区的超级市场中，几乎所有的商品都使用条形码识别系统，顾客选定商品后，售货员只要把商品包装上的条形码对着扫描阅读器，电子计算机就能自动查询售价并作收

精神文化 价值观、共同使命、远景抱负规章制度、组织机构仪式典礼、英雄楷模、宣传教育、文化娱乐CI识别系统、公司建筑物、文化设施等精神文化是企业文化的精髓22 23. 企业文化建设阶段表现形式：初级境界

品牌/消费者的关系作为符号的品牌视觉形象标识 品牌历史附：详细描述项目(品牌的外在表现) 87. *（五）品牌视觉识别系统品牌声音品牌行为品牌图案品牌标准品牌和消费 者的关系 88. *（五）续、品牌视觉实施系统报版单页包装POP立牌车体吊旗网站实施系统

个台阶地往上攀。整体造型为三角形，图中有圆有方巧妙结合，寓示着步步高稳健有力。因为这是公司的视觉识别系统，颜色规定为用红色、黄色、白色配合，一般用红地黄图案。Date3 4. 我们的文化集中表现在 十个字上勤奋

效的创意点子黑妹儿童的创意点子黑妹冰凉的创意点子黑妹超白的创意点子黑妹护齿康的创意点子一个统一的识别系统 14. 黑妹系列产品的定位产品利益点产品全效黑妹带来多重保护双氟防止龋齿，让牙齿更坚固儿童温和

没有外部渠道可以作为综合利用的资源 自身销售力量还有进一步提高的空间 18. 视觉优势 企业品牌识别系统简单直接，一目了然 表意明确 弱点 产品品牌 标志易与银联混淆 品牌下属所有公司对品牌标识使用缺乏统一性

电梯中绝对不可以抽烟，尽量避免交谈，除非电梯中只有你们俩个人。 人多时不要在电梯中甩头发，以免刮人脸。 32. 32习惯用语初次见面说： 很久不见说： 请人批评： 请人原谅： 求人解惑： 托人办事：

，在设计翻盖与主体的角度时，TCL高级设计工程师先后研究了世界各地1000多名男士的脸型，发现亚洲人脸型比欧洲人短，手机翻盖与主体的最佳角度在155°时最合适，这一人性化的结论在TCL手机高层决策者当

好相符。 76. 脸型与发型 正常标准脸型比例 想找到一张完美无缺的脸，简直是大海里捞针。绝大多数人脸部都或多或少存在着某些缺陷，如颧骨过高，下巴过宽，前额窄小等等。如果选择好发型，就能掩藏或者削弱面部构造中的一些缺点。

受遗传、营养、锻炼、家庭环境、个人因素等影响，我们每个人的生理特征有所不同。有的人长得高一些，有的人胖一些，有的人脸上长出了小痘痘，我们要正确看待这些生理变化，欣然接受自己的变化，尊重他人的变化，不因为自己的身体变化与他人不同而懊恼。

。用心去沟通，细心去工作、专心去学习……，为此，从企业英文名称、到MIS理念识别，再到BIS行为识别系统，我们都强调提出了关于“心”的理论。希翼它在某种程度上将成为企业一种管理理念上的图腾。如小天鹅的“末日管理”，海尔的“日清日高”。

65. 素养教育的开展方式基本的礼仪行为规范培训 制定应共同遵守的规则规定 规定统一的服饰和标识识别系统 开展丰富多彩的文体活动 培养团队协作精神素养 形成良好的行为方式 66. 花钱可以买到最华贵的衣服

个台阶地往上攀。整体造型为三角形，图中有圆有方巧妙结合，寓示着步步高稳健有力。因为这是公司的视觉识别系统，颜色规定为用红色、黄色、白色配合，一般用红地黄图案。Date3步步高培训部制 4. 我们的文化集中表现在

。用心去沟通，细心去工作、专心去学习……，为此，从企业英文名称、到MIS理念识别，再到BIS行为识别系统，我们都强调提出了关于“心”的理论。希翼它在某种程度上将成为企业一种管理理念上的图腾。如小天鹅的“末日管理”，海尔的“日清日高”。

管理手段，并与专业公司共同制订科学的管理工具。如CI系统。尤其是理念识别、行为识别，之后设定视觉识别系统。同时，在新产品的开发、市场销售中不断进取，并投入大量成功、实效的广告信息，最终获取经营业绩的持续增长，才能够称之为建立品牌价值。

主要成果是定理证明程序、GPS（General Problem Solving）、下棋程序、LISP语言和模式识别系统 。 52. 人工智能研究的发展2 成长期 61年以后 早期（60年代），由于不适当地过分强调和

1、市场调研 2、基本业态及功能布局方案的制定 3、意向商户的信息的收集与整理 4、整合营销策略方案： VI识别系统 　招商手册、现场包装 大型招商及全面推广期 （2005年7月-2005年8月） 完成大型招商、强势启动、

现代企业管理的理论与管理方法 全方位——物质，行为（BI）精神理念(MI) 营销，品牌，广告。 形象，视觉识别系统（VI）等等。 Date35 36. 企业文化的核心构成企业文化的精神层（企业精神、经营哲学、企业道德、价值观念、风貌，意识形态总合）