香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 9019个资源

P69

 2011-《公关到底是做什么》-@枫桥PPT创意坊

1. Wethikn策划培训之《公关到底是做什么》公关公司服务内容暨价值分析@枫桥PPT创意坊 2. Foreword珍惜生命 多吐干货 只争朝夕 3. Who我是谁 4. 2年销售经理2年终端管理1

2012-07-07    3424    0
P16

 凡客诚品 微博营销实践暨品牌创新

种:凡客达人、黄晓明、VT、快递员凡客微商城#随手拍29#实时监测、策略性互动3分钟响应机制、凡客客服微博 11. VANCL-其他案例分享:品牌宣传利用微博提升产品的曝光率以及知名度。故事:一中粮在

2011-02-26    29279    0
P16

 【绝密!凡客体是这样来的!】凡客诚品 微博营销实践暨品牌创新设计案

种:凡客达人、黄晓明、VT、快递员凡客微商城#随手拍29#实时监测、策略性互动3分钟响应机制、凡客客服微博 11. VANCL-其他案例分享:品牌宣传利用微博提升产品的曝光率以及知名度。故事:一中粮在

2009-07-14    17619    0
P21

 物流企业财务管理4

练习某饭店的啤酒平均日需求量为10加仑,并且啤酒需求情况服从标准方差是2加仑/天的正态分布,如果补给周期为6天,求满足95%的顾客服务满意的安全库存量的大小。 如果在上例中,啤酒的日需求量为固定的常数10加仑,补给周期随即变化,服从均值为6天,标准差为1

2011-12-09    8885    0
P36

 北京奥运村营销执行方案ppt

7—8月执行期客户收敛集中换签换签必备条件换签目的换签实施销售人员、客服人员、协作单位 (包括开发商财务、律师、银行按揭律师、保险公司、物业公司)。 硬件支持,按时到位确保上网速度和打印机正常。确保换签有序。

2019-03-30    1133    0
P75

 战略管理:艺术与实务

摩托销售企业向摩托生产发展(后向整合) 洗衣机厂自行生产控制电路板(后向整合) 扬声器部件生产商向扬声器发展(前向整合) 传呼机生产公司向传呼业务发展(前向整合) 服装面料生产企业向服装生产发展(前向整合)项保华30“战略管理:艺术与实务”讲座

2010-06-20    21186    0
P17

 13中国联通

1. 2006年中国电信业发展与政策通报会 深化转型 加强管理 提升效益 持续发展 中国联合通信有限公司 副总裁 杨小伟 2006年2月28日 2. 2006年中国电信业发展与政策通报会 2005年,在

2009-01-03    3647    0
P41

 绩效考核与管理

在尊重和友好的气氛中提供评价结果反馈 结果公平就绩效评价及其标准问题与员工交换意见,告诉他们公司对于他们的期望 就报酬问题与员工交换意见,告诉他们公司对于他们的期望 13. 例子:某家电企业销售人员业绩评价表序号目标项目本月目标实际完成

2010-12-06    8339    0
P48

 市场调查的实务和运用

1. 市場調查的實務與運用主講人 黃逸華 天和水市場調查公司 2. 市場研究之定義 3. 市場研究之定義市場研究是運用一套系統化並且客觀的調查及分析過程來產生關於消費者、市場、通路、選民、觀眾的資訊。

2010-11-14    22157    0
P20

 手机银行商业计划

RMB 3000($250 USD)用于购买移动电话 1% 用户每月话费超过RMB 1000元 2. 公司用户 (国内数据具有相似性) (来源: Large Investment Bank in US (Jan

2009-12-22    11425    0
P48

 市场调查的实务与运用

1. 市場調查的實務與運用主講人 黃逸華 天和水市場調查公司 2. 市場研究之定義 3. 市場研究之定義市場研究是運用一套系統化並且客觀的調查及分析過程來產生關於消費者、市場、通路、選民、觀眾的資訊。

2010-06-26    19030    0
P36

 神州数码-如何进行有效的绩效面谈

1、辅导员工按公司要求完成各项工作 2、提供员工完成任务的资源 3、提高员工职业技能 4、解决员工在工作的障碍 5、为员工规划职业方向主管在业绩管理中的角色(对员工) 5. 1、对上级和公司目标负责 2、是公司完成业务的中坚力量

2010-08-05    29079    0
P47

 大话营销

建立你自己的营销组织时间:15分钟。 以8人为单位建立一个公司,你们现在要做的是: STEP1:给你们的公司选一位领导人,并进行简单的分工; STEP2:给你们的公司取一个公司名称,一个品牌名称,选一个产品。 STEP

2009-06-23    28348    0
P120

 企业大学之培训体系建设(AAAAA)

行业属性 发展阶段 现状战略梳理 目的明确 13. 二.设计—学什么、怎么学、如何学前提假设: 目前公司 按完美设计应该是什么样? 14. 二.设计—学什么、怎么学、如何学培训模型 15. 二.设计—学什么、怎么学、如何学版权号

2011-06-19    16133    0
P109

 【课件】人力资源实务课程--现代企业绩效管理方案设计(ppt 108)

业绩管理与组织竞争力 (1)   企业经营与业绩管理 企业文化与业绩管理方式 不同文化下的领导风格 (2)   确认公司的战略目标 战略目标是业绩目标选择根据 战略目标、部门目标、职位目标 (3)   经营理念与业绩设计思路

2011-06-25    10376    0
P109

 徐斌-绩效管理体系设计

业绩管理与组织竞争力 (1)   企业经营与业绩管理 企业文化与业绩管理方式 不同文化下的领导风格 (2)   确认公司的战略目标 战略目标是业绩目标选择根据 战略目标、部门目标、职位目标 (3)   经营理念与业绩设计思路

2011-05-18    4602    0
P150

 绩效分析与顾问诊断

企業是營利機構, 存在之目的有三:創造利潤 創造價值 永續經營 10. 模擬企業貴組選擇一名組員公司做模擬企業,供練習用,所提供資料不必完全真實。 其它組員分成三類: - 組長: 首席顧問 - 觀察

2010-10-22    11560    0
P150

 【课件】精华课程:顾问绩效诊断-176页

企業是營利機構, 存在之目的有三:創造利潤 創造價值 永續經營 10. 模擬企業貴組選擇一名組員公司做模擬企業,供練習用,所提供資料不必完全真實。 其它組員分成三類: - 組長: 首席顧問 - 觀察

2012-05-10    10229    0
P30

 年终工作总结

REPORT汇报人:XX汇报日期:2019.12.15完整年终总结框架多图表呈现可编辑标题数字等都可以通过点击和重新输入进行更改。建议正文14号字,1.3倍字间距 2. 通过公司全体人员的不懈努力和辛勤付出,公司取得全年销售总额1亿70

2020-07-09    3056    0
P33

 零售业物流

訂貨供應商出貨的目的。 10. 台灣目前連鎖業實施EOS現況1.企業使用EOS方式,大多是分店對總公司或相同企業集團 體系內使用。 2.不同集團的跨企業訂貨方式大多採傳統訂貨方式(如電話、 傳真…..

2012-06-02    15036    0
1 ... 46 47 48 49 50