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 《等待》教学设计

《等待》教学设计 教学目标 (一)知识与能力 1.汉字学习。 通过比较或分析汉字结构等方法,学习本课的13个生字,要求会读、会写、会用。 重点掌握“眺、纷、脆、颊、愣”5个生字。 2.词语学习。 通

2022-05-05    279    0
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 《比本领》教学设计

《比本领》教学设计 《比本领》教学设计1   教材分析:   这是一篇童话故事。故事讲述了一只梅花鹿一只金丝猴都觉得自己的本领大,通过一次比赛,他们知道只有合作才能成功的道理。   教学目的:   

2021-12-17    290    0
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 《团队的力量》教学设计

《团队的力量》教学设计 心理学认为,合作是两个以上的个体或群体为了实现共同的目标而共同完成某项任务。“学会学习,学会创造,学会合作,学会生存”已成为二十一世纪教育的主题,合作是未来工作、社会适应乃至

2021-09-24    574    0
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 实心球设计

小学四年级体育《掷实心球》教学设计 课题:   掷实心球                   计划学时:   1个课时 学习内容分析:教学过程必须紧密联系学生的生活实际,使他们切实感受到自身的价值和

2020-02-22    494    0
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 物理教学设计

物理教学设计 教学题目 第二章 第三节 探究物质的一种属性——密度 所选教材 物理(人民教育出版社 编著) 一、学习目标与任务 1.学习目标描述(知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观) 1.知识与技能:

2020-06-02    1118    0
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 装潢设计合同

装潢设计合同 装潢设计合同   委托人:_____________________________(以下简称“业方”)   受托人:______,注册办事处位于_____(以下简称“设计方”)   

2014-08-14    466    0
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 血液教学设计

升尤为显著,逻辑思维能力也随着生长发育的步伐显著提升,在比较、分析、推理等方面均有所进步,因此教法设计应以启发式教学法为主,重在激发学生的求知欲和引导学生自主探究。 三、教学目标 描述血细胞的结构特点和生理功能;

2020-01-08    931    0
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 薪酬设计

引言 薪酬体系设计概要 一、 薪酬体系的目的: 薪酬体系是组织的人力资源管理整个系统的一个子系统。它向员工传达了在组织中什么是有价值的,并且为向员工支付报酬建立起了政策和程序。一个设计良好的薪酬体系直

2014-12-23    794    0
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 数与代数教学设计

数学作业 根据自己任教学段,选取“数与代数”领域的1课时内容进行教学设计。 要求:1.必须原创,抄袭视为不合格。 2.内容和格式须与模板相符。 课题:数的认识 教材版本 冀教版 教学对象 六年级学生

2021-06-09    503    0
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 《要下雨了》教学设计

《要下雨了》教学设计 教学目标: 知识与技能:认识本课生字,理解生词;   过程与方法:正确、流利地朗读课文; 情感态度与价值观: 通过课文的学习,使学生认识到下雨前一些小动物的异常表现 教学重难点:

2020-03-20    791    0
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 《雪》教学设计

《雪》教学设计 教材分析 《雪》是鲁迅先生的散文诗集《野草》中色彩极为明丽的篇章之一。文中景物描写细致生动,语言凝练形象极富诗意。文章描写了江南与北方的雪景,并在对比中体现出作者的感情倾向。文章表现

2023-07-02    261    0
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 立定跳远教学设计

水平一立定跳远教学设计 一、指导思想 本课教学以《课程标准》为依据,本着“以人为本,健康第一”的体育教育指导思想,以教材为依托,根据小学二年级学生的生理、心理特点和跳跃类项目的教材特点设计本课,使学生在练

2016-06-18    6592    0
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 组织设计

1. ??集团组织设计方案 2. 目 录组织架构设计方案 目前组织设计中的问题 对新组织设计方案的建议 工作权限设计方案 权限类别 关于基础管理的建议 《管理大纲》 附件 《职位等级架构》 《部门职责描述》

2012-08-26    25737    0
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 大数的认识 教学设计

大数的认识 教学设计 教学目标 1.认识亿级的数,掌握计数单位“亿”、“十亿”、“百亿”和“千亿”以及千亿以内的数位顺序表和位数。 2.能根据数级正确地读出多位数。 3.培养学生认真、细致的学习习惯。

2021-11-26    691    0
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 《白鹭》教学设计

《白鹭》教学设计 教学目标: 1、 正确、流利、有感情地朗读课文。 2、 能结合课文内容理解“白鹭实在是一首诗,一首韵在骨子里的散文诗”的意思。 3、 体会语言凝练,含义隽永,讲究形象性和意境美的特点。

2020-03-06    801    0
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 工作分析与设计

 第二篇:工作分析与设计 第一章:工作分析 第一节:工作分析概述 工作分析的目的 一个组织的工作涉及到人员、职务和环境三方面的因素。有关工作人员的分析包括工作能力、工作条件等方面;有关工作职务分析包

2015-07-01    620    0
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 微课程设计

《青山处处埋忠骨》中的细节描写 微课程设计方案 教师姓名 张安珍 学校名称 旬阳市麻坪镇中心学校 微课名称 《青山处处埋忠骨》中的细节描写 视频长度 7分53秒 录制时间 2021.12.4 知识点来源

2022-05-10    582    0
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 自我职业设计

自我职业设计    自我认识一定要全面、客观、深刻,绝不回避缺点和短处。“当局者迷,旁观者清“,可参考家庭、同学、朋友、师长、专业咨询机构等第三者的意见,力争对自我真正全面认识。    一、你的优势:

2012-02-25    567    0
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 地球的运动 教学设计

地球的运动 教学设计 教学目标 1、用地球仪正确演示地球的自转和公转,并熟悉其基本的运动规律。 2、用简单的工具正确演示昼与夜,以及昼夜更替。 3、利用图或亲身体验,比较分析二分二至日食太阳照射情况的差异,说明四季的变化。

2019-03-13    1351    0
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 图表的设计

图表的设计   图表设计是为了实施各种管理、配合生产经营的需要而进行的。因此,图表与管理制度的联系是十分密切的。要设计图表,首先应明确管理制度的功能及图表对管理制度的作用、意义;其次,设计图表有其自

2012-01-20    821    0
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