《行政组织学》单项选择题题库
中国当前的城市,在行政级别上分为(A)个层次。A.4 组织发展起源于 20 世纪 50 年代初的调查反馈方法和实验室培训运动。它的先驱是法国心理学家(D)。 D.烈文 组织结构垂直分化的结果与表现形式为组织结构的(B)。B
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中国当前的城市,在行政级别上分为(A)个层次。A.4 组织发展起源于 20 世纪 50 年代初的调查反馈方法和实验室培训运动。它的先驱是法国心理学家(D)。 D.烈文 组织结构垂直分化的结果与表现形式为组织结构的(B)。B
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团购网站、票务(高定价、高折扣) 线下:与旅游公司合作 目标人群定向地推(主要是幼儿园、学校、各类培训机构) 交通广播(102.4/99.2) 壹早壹碗直营店及加盟门店布置相关活动海报八、未做收益分析的说明
第⼆,要跟进资⾦流向,查找是否存在转移资⾦进⾏吃喝。在审计过程中,不仅要在“经费⽀出-公务费”中取证招待 费发⽣的数额,还要关注“培训费”、“会议费”等费⽤的开⽀情况,更要跟进资⾦拨付情况,追查有⽆将资⾦拨出到下 属或关联单位,然后
ck接口配置ip地址 B. 区域编号范围是从0.0.0.0到255.255.255.255 C. 骨干区域的编号不能为2 华为题库战报群:434299778 D. 所有的网络都应该在区域0中宣告 Correct
年版)》(以下简称《指南》)。各三 级综合医院要按照《指南》要求,严格落实“十三五”卫生与健 康规划、区域卫生规划和医疗机构设置规划,控制医院规模,重 视医院内涵建设;明确三级综合医院功能定位,开展与自身功能 定位
程。严格执行岗位交接班制度。 4.10 特种作业人员和特种设备操作人员均应经过专门的安全教育和培训,并经考核合格、取得操 作资格证,方可上岗。上述人员的培训、考核、发证及复审,应按国家有关规定执行。 4.11 炼钢企业的会议室
信息化 答案: C 61. (单选题)教育部等四部门联合开展校外培训机构专项治理行动,全国已摸排培训机构 38.2 万家,校 外培训机构专项治理进入集中整改()。 A. “起步期” B. “加速期”
将团队建设 视为您每天都在做的事情。 组建团队以解决实际工作问题并改进实际工作流程。提供系统方法的培训,使团队将精力花在项目 上,而不是尝试锻炼如何作为一个团队一起工作来解决问题。 召开部门会议,审查
建破产案件专 业审判团队,优化破产案件专业审判团队的职责和内部管理体系。 加强对破产审判专业人员的培训和专业队伍的建设,完善对破产审 判法官的考核机制。(各省级人民政府、最高人民法院等按职责分 工负责)
按照《山东省卫生计生委关于全科医师转岗培训工作有关问题的 通知》(鲁卫科教合作字〔2017〕19 号)要求,每年为各镇街卫生 院和社区卫生服务中心(站)的临床执业医师进行为期 1 年的全 科医师转岗培训,缓解基层全科医生不足的矛盾,提升基层医疗
具有(C)的特性。C.软约束性 8.组织发展起源于 20 世纪 50 年代初的调查反馈方法和实验室培训运动。它的先驱是法国心理学家 (D)。D.烈文 9.效率就是指投入与产出之间的比例,力求以最少的投
基地=农户'的方式 带动贫困户大力发展毛竹&木本油料&红豆杉等特色经济林产业$搭建 科技培训平台#通过集中培训&在线答疑&现场指导&跟踪服务等措施使 农户掌握了现代林业技术$县财政增加扶贫专项支出#并协调多方面力
导和 检查;制订不合格品的纠正,预防措施,并监督实施。 工程管理部:负责施工人员上岗资格管理及组织培训,全面协调现场施工质 量与工期,监督安全生产,负责灯具成品保护。 供应部:负责机械工具管理及保证物资采购质量。
位前美国驻华大使的话说, 中国实现的经济成就使它“以人类历史上最快的速度使最多人摆脱了贫困”。 在规划自身发展道路的同时,它也在世界各地建立了新的关系。与此同 时,数以百万计的中国学生进入了美国、欧洲和澳大利亚等国家的一流学府。
作人员基本要求,并得到切实可行的保护。 只有读过并理解说明书要求,并且由制造商指定、经过培训的专业人员,才可以进行 风力发电机组的安装运行及维护工作。专业人员是指基于其接受的技术培训、知识和经验 以及对有关规定的了解,能够完成交给他的工作并能意识到可能发生的危险的人员。
紧后工作的最迟完成时间 D.本工作的完成时间 答案:A 247.建设工程项目管理的核心任务是项目的( ) 。 A.目标规划 B.目标比选 C.目标论证 D.目标控制 答案:D 248.时标网络计划与一般网络计划相比,其优点是(
的功能,提高政府的公共管理水平。在 全国各级人大机关建立必要的评估机构,评价和监督政府在公共政策、规划、方案、计划等项目的实施 过程及其效果,把评估作为监督政府公共管理的有效手段,促进我国公共管理的民主化。
将团队建设 视为您每天都在做的事情。 组建团队以解决实际工作问题并改进实际工作流程。提供系统方法的培训,使团队将精力花在项目 上,而不是尝试锻炼如何作为一个团队一起工作来解决问题。 召开部门会议,审查
提高工作效率是降低人工成本的最有效的手段。 ¨加强教育训练 人力是企业最重要的资本。一个企业要不断地加强员工的培训,才能鼓舞员工的士气,跟上技术潮流, 提高工作效率。 ¨加强出勤管理 员工的出勤率是保证企业能否顺