人力资源管理师鉴定讲稿--绩效管理
绩效含义的学科视角管理学视角——绩效是组织期望的结果,是组织为实现其目标而展现在不同层面的有效输出,它包括个人绩效和组织绩效两个方面。 经济学视角——绩效与薪酬是员工和组织之间的对等承诺关系(绩效是员工对组织
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绩效含义的学科视角管理学视角——绩效是组织期望的结果,是组织为实现其目标而展现在不同层面的有效输出,它包括个人绩效和组织绩效两个方面。 经济学视角——绩效与薪酬是员工和组织之间的对等承诺关系(绩效是员工对组织
绩效含义的学科视角管理学视角——绩效是组织期望的结果,是组织为实现其目标而展现在不同层面的有效输出,它包括个人绩效和组织绩效两个方面。 经济学视角——绩效与薪酬是员工和组织之间的对等承诺关系(绩效是员工对组织
(被解码的信息) 14. 有效沟通的主要障碍过滤 人为操纵信息使之显得更受欢迎 选择性知觉 根据个人的需要、动机、经验、背景及其它个人特征去选择信息。 防御 受到威胁的人倾向于自我保护 语言 语言对不同的人来说有不同的含义
功能、调节功能。(1)帮助消费者实现最优的跨期消费计划。 与鲁宾逊经济相比较,金融市场的存在可以使个人的效用水平进一步提高。(2)将资源配置到最佳的生产用途。如何?(3)分散风险。(4)提供流动性。(5)中央银行的宏观调控。5
悦的感受,创造出融洽和谐的交易气氛。 是做好商业服务的一项必备的基本功 是个人综合素质的体现 4. 言为心声 语言反映了一个人的所思、所想、智慧应用及待人接物的基本态度 语言沟通之要点口语的特征 5.
目光交流的范围应覆盖全场每次和一个观众从容地目光 交流,目光在每个人身上应 持续五秒钟或者持续到一个 意图表达完整之后。在完成 一个之后,转向下一个人看 着他,直到第二个也陈述完 毕。你应该把你要表达的内 容传递给观众,并要和他们
,应安排在要求相应特点和层次的职位上,使个人能力水平与岗位要求相适应。 就个体能力来说,这种差异包括两方面: 一是能力性质、特点的差异,即能力的特殊性不同。个人能力的特殊性,形成他的专长、特长,即他能干什么,最适合干什么。
善。 11. 抓组织建设,凝聚党员领导干部战斗力通过不断吸收优秀员工加入党组织,公司党员队伍得到了不断充实,现共有党员16名,入党积极分子3名,其中,党员领导干部10人,占比为62.5%。不断吸收 优秀力量
(4)、辅助装置 4. (本页无文本内容) 5. 液压传动与控制1.2液压传动的优缺点及应用 1.2.1液压传动优缺点 一、优点 1、传递同等功率功率,体积小、重量轻、惯性小、结构紧凑; 2、传动平稳、反应快、冲击小;
右侧不超过12cm 导管留置时间一般不超过2周,但提高护理标准可延长其留管时间。 8. 中心静脉穿刺点的选择及优缺点并发症少,易护理,便于观察,可长期留置。但易被痰液、呕吐物污染,气管切开者不宜,因其可能形成血肿而
水层厚度≤2nm,接触时间10~100nm,紫外线强度≥70mW/cm2,保持灯管表面清洁。 26. 不同消毒方法的优缺点 臭氧杀菌力很强,但分解速度快,保留时间短。一般做法是增加循环管路,减少水在管道中的停留时间。 加
什么? 6、等距抽样、类型抽样和整群抽样的概念及适用条件 ? 7、市场访问调查法的优缺点? 8、德尔菲法的概念及优缺点。 25. 9、市场普查、市场重点调查的含义及特点是什么? 10、应用专家会议法进行预测,应注意的问题?
血/气分配系数 麻醉强度 油/气分配系数 MAC 吸入麻醉实施 麻醉诱导 麻醉维持 20. 吸入麻醉的优缺点优点 作用全面:镇静、镇痛、肌松 麻醉的可控性更强 心肌保护作用 缺点 环境污染 肝毒性(主要指氟烷)
工作执行者执行任务的机会也不平等; 过分强调结果导致追求短期效益;“绩效”= “结果”或“产出” 9. *“绩效是与一个人在其工作的组织或组织单元的目标有关的一组行为。” “绩效可以定义为行为的同义词,它是人们实际的行为表现并能观察到。
工作执行者执行任务的机会也不平等; 过分强调结果导致追求短期效益;“绩效”= “结果”或“产出” 9. *“绩效是与一个人在其工作的组织或组织单元的目标有关的一组行为。” “绩效可以定义为行为的同义词,它是人们实际的行为表现并能观察到。
更强的透明度 提供更丰富的关于整个组织机构和相应部门的战略目标的信息,因而可以使员工更能理解其个人的工作目标是如何与企业的战略目标相联系的 该系统考虑到了主管如何支持、授权于员工,使其提高绩效提高员工的主动性
满意效果的行动。 组织绩效:最终的成果;注重团结、协调、组织、管理。 个人绩效:按照规则去做事,也就是怎样进行工作的过程;注重个人能力和态度的管理。 与绩效相关的因素:工作者本身;工作本身;工作方法;工作环境;工作机制。
是可以通过不同方式表现出来的知识、技能、个性与内驱力等。素质是判断一个人能否胜任某项工作的起点,是决定并区分绩效好坏差异原因的个人特征总和。人的素质可用冰山模型来表示,如图所示。表象的潜在的知识、技能
骨干作用和在党员、群众中的示范作用。 18. 183、党章是党员加强党性修养的根本标准 党章规定的入党条件和基本条件,是合格党员的起码标准和根本标准;党章规定的党员的义务和权利,是合格党员的具体标准;
提出了彻底地反对帝国主义和反对封建主义的民主革命纲领,即党的最低纲领;第一次详尽地规定了党员条件和入党手续,对党的组织原则、组织机构、党的纪律和制度,作了具体的规定。中国共产党Communist Party