九略-中旅-绩效和薪酬管理诊断报告
负责人的深度访谈； 调查问卷： 发放不记名调查问卷38份，回收30份； 资料研读： 阅读集团公司相关制度、报告、总结、行业资料等共计100余份。说明： 诊断范围为集团公司总部薪酬和绩效管理状况； 诊断目的是客观分析
2010-10-05
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P52 P33 网络信息安全ppt
第一部分 网络安全定义第二部分 钓鱼网站和木马知识第四部分 网络管理和软件下载注意事项第三部分 如何保障个人信息安全第五部分 网络诈骗 3. 第一部分：网络安全定义 通常：网络安全就是避免风险风险：能够识别
2020-01-19
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P43 ××科技人力资源调查与诊断-修订版
Thtimes Management Consulting清华时代管理咨询现代管理理论的传播者 成功管理经验的总结者 复杂管理问题的解决者 时代管理创新的推动者 优秀管理人才的造就者 东方管理文化的实践者 3. Copyright
2009-05-01
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P2 国际金融实务
1. 国际金融实务 (International Finance Business ) 副教授●管理学博士 卓骏 浙 江 大 学 管 理 学 院 2. 目 录 第1章 货币银行基础 第2章 国际金融市
2012-10-17
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P34 薪酬设计讲议
培训 住房 餐饮等有薪假期 休息日 病事假等有兴趣的 工作 挑战性 责任感 成就感等社会地位 个人成长 个人价值的实现等友谊 关怀 舒适的 工作环境 便利的工 作条件等直接报酬间接报酬其它报酬工作企业其它
2010-08-13
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P34 【课件】薪酬设计讲议
培训 住房 餐饮等有薪假期 休息日 病事假等有兴趣的 工作 挑战性 责任感 成就感等社会地位 个人成长 个人价值的实现等友谊 关怀 舒适的 工作环境 便利的工 作条件等直接报酬间接报酬其它报酬工作企业其它
2011-04-18
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P48 银城宝船项目品牌服务手册
——怎么样才能去那里？ 目标受众分析 高端人群DATABASE共享 品牌定位 品牌概念 品牌基因 品牌联想 副/子品牌规划 VI/包装规划 其它相关作业 11. Step 2 品牌策略 市场策略建议 广告策略 SP/PR策略
2011-01-22
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P26 心系国防共筑长城国防教育ppt
军队建设武警：担负国家赋予的国家内部安全保卫任务的部队，受国务院、中央军事委员会双重领导，由内卫、黄金、森林、水电、交通等部队和公安部领导的公安边防、消防、警卫部队组成。 16. 国防科技工业建设形成了门类齐全综合配套的国防科技工业体系
2019-03-20
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P24 2020年消防日学校消防疏散演练PPT课件
)战时指挥协调各职能小组和义务消防队开展工作，迅速果断将火灾扑灭在初始阶段;协调配合到达火场的公安消防队开展各项灭火行动3 )配合协助公安消防机构做好火灾事故调查等善后工作。 22. 疏散演练1 )演练开始时，班主任
2020-11-12
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P10 汽车旅游自驾圣地
人民政府新闻办公室、XX市旅游局 承办单位：XXXXX汽车服务有限公司 协办单位：XX市文化局、市公安局、市城管局、市工商局等； 媒体宣传：XX报业集团、XX早报、XX都市报、 XX电视台及各省市部分报社和电视台、网站、杂志等；
2009-05-23
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P82 物流与供应链战略管理与控制
传统功能管理与过程管理的区别缺点： 组织建立在命令和控制基础上，指令自上而下传达，却不能自下而上反馈。 组织中的每个人，包括高层的功能管理人员，很难理解整体的任务并把它同自己的工作联系起来。 组织目光是“向内”而不是“向外”的。
2011-05-15
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P82 供应链物流物流与供应链管理
传统功能管理与过程管理的区别缺点： 组织建立在命令和控制基础上，指令自上而下传达，却不能自下而上反馈。 组织中的每个人，包括高层的功能管理人员，很难理解整体的任务并把它同自己的工作联系起来。 组织目光是“向内”而不是“向外”的。
2010-11-22
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P25 黑板风格教师讲课培训公开课PPT模板
creative teachers speaking lesson PPT教师创意公开课演说PPT年终工作总结 新年计划 述职报告 工作汇报通用 2. 目录 CONTENTS1. 教学分析2. 教学方案3. 教学内容4
2018-09-26
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P100 安全生产法律法规PPT课件
给予拘留的行政处罚 由负有安全生产监督管理职责的部门报请县级以上人民政府按照国务院规定的权限决定 由公安机关依照治安管理处罚法的规定决定行政处罚分类决定部门110 12. ⑴生产经营场所和设备、设施符合
2019-02-22
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P60 经盛管理文库-《思维决定一切》
任香港上市公司中华区首席代表，著名管理咨询公司副总经理，香港和国内大型企业集团副总经理等高层职务。香港企业文化协会常务理事，香港企业文化协会企业研究所副所长、广东企业家协会常务理事、香港证券协会会员。
2011-11-06
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P106 现代企业文书写作
中间要停顿，圆点加尾尖——逗号 并列词语间，点个瓜子片——顿号 并列分句间，圆点加逗点——分号 总结导语前，上下两圆点——冒号 疑惑或发问，耳朵坠耳环——问号9 10. 标点符号歌命令感叹语，滴水下屋檐——感叹号
2009-01-15
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P71 【课件】薪酬改革“人员四定”培训
使自己处于被动的地位。需要搜集的资料很多,但必须搜集到的应有四定单位上年度的工作报告和总结、本年工作计划、员工基本信息等。6 7. 个人宣导: 在访谈阶段，应针对各员工不同的性格特点，因地制宜,随机应变的采取更加灵活的方式
2010-10-25
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P71 四定培训教材
使自己处于被动的地位。需要搜集的资料很多,但必须搜集到的应有四定单位上年度的工作报告和总结、本年工作计划、员工基本信息等。6 7. 个人宣导: 在访谈阶段，应针对各员工不同的性格特点，因地制宜,随机应变的采取更加灵活的方式
2012-02-07
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P71 薪酬改革“人员四定”培训
使自己处于被动的地位。需要搜集的资料很多,但必须搜集到的应有四定单位上年度的工作报告和总结、本年工作计划、员工基本信息等。6 7. 个人宣导: 在访谈阶段，应针对各员工不同的性格特点，因地制宜,随机应变的采取更加灵活的方式
2010-11-10
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P31 安达信—绩效考评体系
效及发展与公司业务发展之间的关系，从而促进员工充分发挥自身潜能的管理概念 也可以理解为一种通过实现个人绩效，从而提高组织整体绩效的手段 绩效管理体系的主要目标 评估过去的绩效 制定绩效改进方案 设定未来绩效目标
2011-03-11
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