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 全程绩效第一讲

客户服务员工、健康照顾工作者) -没有确定的工作任务、流动性工作 -自我管理的工作,工作行为不受到监督、观察 -潜在态度被视为和绩效结果同等重要,如服务部门工作和感性工作 5. 系统思考绩效与绩效管理2

2010-02-06    5904    0
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 奇正诊断报告

正的事业追求是久。如果离开了这两个起点,那么,对奇正任何问题的思考都将没有意义。 5. 前言3、本报告的目的和任务 本报告的目的就是要帮助奇正公司完成“如何在激烈竞争的态势下久”的整体思考

2009-02-25    25995    0
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 第四章 组织

确定人选 确定职责 确定联络 4. 二. 组织的基本原则分工 控制幅度 责任与权力 统一指挥 授权 执行与监督分开 5. 1. 分工分工的优点 分工的缺点 克服分工缺点的方法 合理的分工原则 6. 分工的优点

2011-12-20    6243    0
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 绩效考核实务

2. (本页无文本内容) 3. 绩效概述-- 绩效-- 绩效考核1 4. 绩效广泛存在于工作、学习、日常生活和人际交往等各项具体事物中。只要有需求、有目标、有喜好,就存在绩效。国外有位教授做了一项很有意

2010-02-02    12614    0
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 21 我不能失信 课件(24张ppt)

孔子说:“人而无信,不知其可也。”一个人如果没有了诚信,不知道他还能做什么。同学们,你们在生活中有面临过关于诚信的两难选择吗?你们又是怎么的呢? 今天,我们就去看看小时候的宋庆龄在是否守信之间是怎样选择的! 2. 部编版

2019-03-01    3536    0
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 房地产市场状况和品牌研究方案

com (海量营销管理培训资料下载)3、分析思路一块地,可以做什么?怎么?别墅其他可能的住宅形式为什么?怎么?普通住宅为什么?怎么? 7. http://www.5ixue.com (海量营销管理培

2009-04-14    2325    0
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 农产品质量安全监测任务与实施

二农产品质量安全 监测的内容农业部监测工作 内容与运行模式我省监测工作 内容与运行模式风险监测 监督抽查例行监测(风险监测) 监督抽查 风险监测 13. (一)农业部监测工作内容与运行模式 第一类:风险监测,指为了

2019-12-13    1051    0
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 用友软件-方案式销售方法培训 31页

第一单元:USS简介 河南分公司销售部 讲师:王红雷本资料选自国内最具含金量,最全面的《人力资源顶级方法与操大全-2010最新经典版》 资料每年升级,全国各地免费送货,货到付款,详情咨询qq:514457731(加qq无需验证)

2012-12-14    2017    0
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 中国共产党纪律处分条例党课

树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”和运用监督执纪“四种形态”的内容; 9. 《条例》修订后的亮点五处纪法衔接,即对党纪与国法的衔接作出详规定。如增加规定党组织在纪律审查中发现党员严重违纪涉

2019-06-26    1630    0
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 网络营销与管理

如何策划网络广告。 通过网络查找一些网上调研问卷并分析其设计的优缺点。 3. 主要内容营销与网络营销 网络虚拟市场的特征 企业网站推广 网络广告 网上市场调研 网络营销管理 4. 营销与网络营销 5.

2011-03-17    6095    0
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 2020民法典婚姻家庭编解读ppt

1. 民法典婚姻编解读解读2020年中华人民共和国首部民法典婚姻编民法典之婚姻家庭编详解读 2. 前言导读《中华人民共和国民法典》共7编、1260条,各编依次为总则、物权、合同、人格权、婚姻家庭、继承、侵权责任,以及附则。

2020-08-21    2852    0
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 2010-《学会提问-掌握批判性思维》-@秋叶语录@长沙新思境

视日本侵华史的人。她公开表示,历史是不容抹杀。她还说如果有机会,她愿用身体补偿日本对中国人民伤害!日常生活中,她常身体力行,免费和中国留学生做爱。用她话说,这是种赎罪。---世界之大,无奇不有。 完全

2011-02-18    7171    0
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 阿里巴巴绩效管理培训课件(员工版)PPT

普座排名15%日均呼入量中心普座排名15%3业务能力考核每月考试,专题考试中心排名10%4综合表现日常工作表现服务规范执行情况(含小记规范,转交规范,回访规范等)20%对网站、产品、流程的改进、优化建

2019-06-11    1184    0
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 2008版ISO9000质量管理体系培训

组织进行合作,共同研究有关标准化问题。 1979年,ISO成立了第176技术委员会,即ISO/TC176。 关于ISO组织 9. 通过在全世界范围内接受和使用ISO9000族标准, 为提高组织的绩效提供有效的方法,增强组织和个人

2019-03-15    1019    0
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 企业员工培训之主动性PPT

也是完成使命的要诀。 4. 主动性和执行力是优秀和平庸的分水岭。 那什么是主动性呢? 5. 通常人认为: 更多努力来改进自我, 如熟练掌握生产工具或主动做些额外的工作。 真正的主动性意味着在工作范围之外,

2019-06-04    1500    0
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 人教版部编版一年级语文下册《一个接着一个》课件模板

一个接着一个人教版部编版一年级语文下册授课老师: 2. 同学们,你遇到过不如意的事情吗?今天我们要学习一篇课文,就是关于一个孩子遇到了一个接一个不如意的事情,你知道他是怎么处理的吗? 01、课前导读 3. 金子美铃,日

2020-10-13    1172    0
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 妇产科门诊优质服务心得分享PPT课件

深化“以病人为中心的服务理念”,使护理理念和人文关怀融入到对患者的护理服务中。 9. 2、重视细节护理 “天下大事必作于,古今事业必成于” 细节体现关爱,护理实现价值,优质服务的特点就是注重细节护理,能让人感动的也是细节。 10

2019-02-24    2013    0
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 工程招标投标法律风险防范实务培训PPT

处合同金额千分之五以上千分之十以下的罚款 ;项目暂停执行或者资金暂停拨付;责任人接受处分 合同无效。《最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释》第一条第(三)项民事责任 14. 自行招标与委托代理机构招标自行招标应满足规定的条件

2019-04-23    1538    0
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 专题八--健康地生活、生物技术、科学探究ppt

D.对手足口病患者及时进行治疗C 5. 4.清华大学除了以学业见长,还素以重视体育锻炼著称,除要求学生参加“阳光长跑”日常锻炼外。还在大一学生中开展了“刷卡”锻炼的活动,从免疫学的角度考虑,其作用是(  ) A.控制传染源

2019-05-11    1258    0
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 【培训课件】华夏基石—企业文化落地与传播-68页

文化建设中的现实“看起来很美,说起来很甜,做起来很难”的现实使命宣言与 员工认知的落差文化“虚”与“”的冲突价值观趋同和 文化的巨大差异文化建设 中的现实卓越企业核心价值观研究表明:卓越企业的核心价值

2012-01-14    20537    0
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