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 防雷工程合同书

乙方:林区防雷中心 (以下简称乙方)     经甲乙双方共同协商,就**林区**矿运销监督管理电子地磅系统防雷工程达成如下协议: 第一条:合同内容 1、甲方同意乙方对**林区**矿运销监督管理电子地磅

2009-07-10    18281    0
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 关于建设加气的请示

山东省绿色交通运输企业联盟关于建设加气的请示  山东省建设厅: 为认真落实国节能减排政策,大力发展绿色交通运输,促进全省社会经济可持续发展,全面建设环境友好型社会,山东省绿色交通运输企业联盟特申请建设加气,现将有关事宜汇报如下:

2013-03-05    12386    0
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 关于长制工作的审议意见

 关于长制工作的审议意见   市人民政府: 市十六届人大常委会第22次会议听取和审议了市政府《关于长制工作的报告》。会议认为,我市长制实施两年来,在市政府的直接领导下,长制成员单位群策群力,

2022-01-01    880    0
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 读《梁》有感

读《梁》有感 1、从一名16岁的稚嫩少年到23岁的有为青年,从一个所谓“黑帮子弟”到村党支部书记,梁的七年间,总书记说到“我把心留在了这里”,其实他更是把根留在了这里,那个根就是“要为人做实

2018-06-10    7198    0
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 乡的黄腊

乡的黄腊   周末回,闲得无事,黄昏时,信步游走在门前的黄腊岸,沿岸清风怡人,不时的看到鱼儿在水中划过一道不规则的水线。找一桔藤,坐下,轻轻的荡,白衣轻飘,在晚霞的彤红下,倒映在水面上,有如

2012-02-20    12280    0
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 小学作文 乡的小

小学作文 乡的小 春天来了,小里的水清澈透明,围绕着小的柳树抽出了点点嫩芽,在微风的吹拂中,随风荡漾,倒映水中,真是美妙至极。柳树是特意栽种的,每隔一米左右就有一颗,小柳树之间还有白色的小椅

2013-10-08    9399    0
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 读《梁》有感

用青春梦书写中国梦 --读《梁》有感 “我人生第一步所学到的都是在梁。不要小看梁,这是有大学问的地方。”这是印在《梁》封皮上习近平总书记讲的一句话,从15岁来到这片黄土地到22岁离开

2018-12-19    1551    0
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 读《梁》有感

读《梁空》有感 怀着崇敬与好奇的心理,我研读了《梁》这本书,感触颇深,对习近平总书记崇敬之情油然而生。书中讲述了习近平总书记知青时期的艰苦生活和成长历程,展现了习近平总书记青年时期崇高的理想追

2020-09-02    687    0
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 读《梁》心得

读《梁》心得 最近读了《梁》这本书,颇有感触,书中语言通俗易懂、称呼亲切,却又饱含了生活哲理。现就“他干活从不‘撒奸儿’”这一章谈谈个人读后感。 这一章首先阐述了乡村道德评价标准“能吃苦,不

2019-06-23    1804    0
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 《梁》学习心得

《梁》学习心得 近期,公司党支部下发了《梁》一书,利用工作之余我仔细研读了这本书,本书以纪实文学形式真实再现了习近平总书记七年知青岁月生活,书中没有过多赞美夸大、没有华丽词语,都是基层群众最

2018-12-04    1595    0
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 学习梁心得

学习梁 逐梦新时代 “我人生的第一步所学到的都是在梁。不要小看梁,这是有大学问的地方”会议室里传来了洋洋盈耳的声音,原来是机关党支部正在进行《梁》我读·你听诵读学习活动。 看,党员们

2019-05-13    1180    0
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 《梁》读书心得

《梁》读后感 阅读《梁》这本书,我仿佛随着八一学校的知青一同到了1969年的梁。破旧与昏暗的土窑洞,空气中弥漫着酸菜的味道。身上总是莫名其妙地起又红又大的肿包,奇痒无比。每天吃着没有油水

2020-07-30    1456    0
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 梦忆梁

梦忆梁 《梁》大概是习近平总书记在梁的大部分心路历程吧。全书十余万字,配图四十张,书籍分为了四个部分,我感触最深刻的就是第二部分《窑洞里长满了故事》。听起来那部分里的故事应该是有趣的,轻

2021-03-02    593    0
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 读《梁》有感

读《梁》有感 我人生的第一步所学到的都是在梁。不要小看梁,这是有大学问的地方。习近平总书记说。一本160余页左右的书,2112亩的土地,随着滚滚历史的车辙驶向我们,它展示了习近平总书记的

2019-06-20    1476    0
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 “犟人”老的党性略影

“犟人”老的党性略影   2013年的8月,黑龙江省**县遭遇了三十年来最大洪水,小城的平静突然被打破了,全县的党员干部倾巢而出,带领群众奔赴到了抗洪一线....... 按照县抗洪指挥部的分工,我

2015-01-04    6803    0
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 八一-激励概述

我打了20分。” 总经理接过考核表看了看说:“大没有冤枉你。你的‘能’和‘技’都打了5分,你是研究生么,工作能力和技术强是正常的,这也充分说明了大对你才能的认可;但是你的‘德’打了3分,‘勤’打了

2013-07-26    593    0
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 八一-参与激励

 时代光华管理课程——人力资源系列 HRM060105 参与激励学习导航通过学习本课程,你将能够:● 明白实施合理化建议失败的原因;● 了解实施民主决策制的三个关键;● 克服企业管理中的本位主义;● 建立完善的参与激励体系。 参与激励参与激励是指通过给予员工参与公司管理的机会,调动员工工作积极

2014-11-23    542    0
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 八一-软性激励

员工互助基金委员会 企业建立员工互助基金委员会,使互助活动组织化,为有困难的职工提供帮助,使职工产生的感觉,有利于凝聚人心、促进企业发展。 企业建立员工互助基金委员会时,需要注意四点: 第一,明确基金来源;

2014-05-19    458    0
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 八一-如何分析人力成本

源部可以控制或影响的。人力资源管理者要成为老板的战略合作伙伴,找到能够开发新产品、新服务的人员,为企业提供相关服务,否则,在现有人员、产品的前提下,就只能提升产量。 从动态进行比较 【案例】 产量提高与总销售额降低

2015-03-13    593    0
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 八一-人力资源成本的类别

,企业的固定成本是2000元,如果某天企业效益出现问题了,管理者对员工说: “因为企业效益问题,大的工资基础都要从原来2000元的基础上下降500元。”员工肯定不会满意的。相反,当给员工1000元的

2013-03-22    610    0
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