远卓福华织造项目建议书
1. 2003年9月，吴江盛泽此报告供客户内部使用。未经远卓管理顾问书面许可，其他机构不得擅自传阅、引用或复制。机密完善和规范管理体系，完成创业阶段向高速发展阶段的转变，打造世界一流的化纤面料基地——项目建议书
2011-03-19
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P75 P38 某著名咨询公司为某公司做的-业务流程报告
项目的初步可行性分析报告、详细可行性分析报告。 版本管理： 本流程由开发部负责制定，由总经办负责汇总审核，总经理审批通过后正式执行，开发部负责解释和修改。Date5ALLPKU——XXXX公司业务流程 6
2010-12-21
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P150 目标管理简明讲义
身的稳定发展？ 13. ２－7、授权问题 如何进行充分有效的授权，保证责权利平衡，以最大限度地发挥内部员工的积极性和创造性，并变这种积极性和创造性为企业现实的发展？ 14. ２－8、沟通问题 如何及时
2009-06-06
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P150 SH目标管理技术
身的稳定发展？ 13. ２－7、授权问题 如何进行充分有效的授权，保证责权利平衡，以最大限度地发挥内部员工的积极性和创造性，并变这种积极性和创造性为企业现实的发展？ 14. ２－8、沟通问题 如何及时
2012-03-13
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P53 汇仁集团项目建议书(北京九略）
1. *九略管理顾问公司 2001年9月16日江西汇仁集团 管理咨询项目建议书 此报告供客户内部使用。未经九略管理顾问公司书面许可，其他机构或个人不得擅自传阅、引用或复制。 2. *目 录项目背景 项目内容
2012-04-25
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P41 【咨询报告】华彩咨询--浙江盾安精工-组织架构与绩效管理项目建议书-ppt41页
浙江盾安精工集团有限公司 战略与管理现状诊断、组织架构与绩效管理体系 重组方案设计、方案实施 项目建议书华彩咨询机构 此报告仅供客户内部使用。未经书面许可，其它任何机构不得擅自传阅、引用或复制机密 2. *目标一、项目背景 二、华彩咨询的方法
2010-06-12
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P150 曹渊勇之绩效管理研讨会
节约的成本 投资回报率（ＲＯＩ） 申请立项通过率 项目及时完成率 专利数 专业质量标准（ＣＭＭ） 内部测试通过率 外部验收标准 ＢＵＧ数 缺陷／不良率 宕机数 研发文档齐全 研发流程符合度 （特殊情况）响应时间
2012-03-20
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P92 流程管理
什么是流程管理通过对企业管理构成要素（活动、过程、资源）进行改善分析，建立强化的持续改善机制，使之与与今天企业所面临的外部环境和内部环境相吻合管理技术市场变化企业管理改善 16. 企业在不同阶段流程管理的特点随着企业的成长，他们面
2011-01-22
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P150 毛付根-全面预算管理
代理费用 委托人监督费用 代理人担保费用 剩余损失 6. *集团公司财务控制的理论依据现代公司在产权安排和内部治理中存在的缺陷 两权分离所产生的多级委托－代理关系 信息不对称性和败德行为 委托代理关系所产生的利害冲突和代理成本
2011-05-10
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P120 00普通服务咨询最终汇报材料
售商 至04年4月底累积销售额过1.6亿，当月销售规模在2240万元以上，公司运营实际现金流持平 内部运营管理机制建设完善，核心团队成熟 信息系统成功上线 普通品牌为市场所认同 9. *© 2002 Bexcel
2011-02-08
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P120 普通服务咨询最终汇报材料
售商 至04年4月底累积销售额过1.6亿，当月销售规模在2240万元以上，公司运营实际现金流持平 内部运营管理机制建设完善，核心团队成熟 信息系统成功上线 普通品牌为市场所认同 9. *© 2002 Bexcel
2010-01-22
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P50 制定制胜的公司战略
1. SHD/001211/SH-FR(97GB)机密此报告仅供客户内部使用。未经书面许可，其它任何机构不得擅自传阅、引用或复制。二OOO年十二月十二日制定制胜的公司战略上海柴油机股份有限公司 2.
2009-02-26
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P50 XX制定制胜的公司战略
1. SHD/001211/SH-FR(97GB)机密此报告仅供客户内部使用。未经书面许可，其它任何机构不得擅自传阅、引用或复制。二OOO年十二月十二日制定制胜的公司战略上海柴油机股份有限公司 2.
2009-11-17
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P104 公司流程管理
、服务或某种决策结果。 13. (本页无文本内容) 14. 一个简单的流程：工资发放财务审核制表主管审核高层审核发放 15. 对比ISO 9001:2000的8项质量管理原则Customer focus以顾客为关注焦点
2012-07-10
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P68 药品生产质量管理工程
文件管理 决定物料和中间产品的使用 审核批生产记录，决定成品的释放 适合不合格品处理程序 审核、校对药品标签、说明书 药品质量投诉处理 供应商质量审计 组织企业内部质量体系自检6/7/201820 21
2012-04-21
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P45 锡恩职业化训练项目课件-某地产集团案例2009-2010年
十名颁奖，或者购买一些有实用意义的礼品，让员工用自己累积的A级积分，自由兑换奖品。 37. *联东内部职称系统：九段员工的认定原则 坚持以科学人才观为指导，以业绩、态度、 能力、业绩提升作为主要评价标准，实行
2011-10-20
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P21 ISO与HACCP的关系
7、验证程序对应的条款有7.6监视和测量装置的控制8.2.4产品的监视和测量5.6管理评审8.2.2内部审核。 这些表明HACCP的原理与ISO9000的标准有许多相同点，两者融合后的体系能预防和控制可能
2011-08-16
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P43 德玛棉业2003年度经营计划
1. 新疆玛纳斯德玛棉业有限公司 2004年度经营计划 批准： 审核： 制表人： 2. 年度经营计划 销售计划 生产计划 采购计划 投资计划 融资计划 资产管理计划 职能部门计划 资金计划 财务预算目录
2012-05-04
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P29 212人力資源管理
安全与健康 工会（员工关系）日常管理 职务说明 员工手册 常用表格 3. 一.企业文化1.含义：是企业内部的理念，是企业的优质管理体系，是企业的灵魂。 ※优秀的企业文化将增强公司的向心力和凝聚力 ※吸引更多的优秀人才加盟
2010-06-11
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P57 年度会计报表审计
18. 检查对外长期投资是否超过被审计单位净资产的50% 审核权益法核算的被投资单位会计报表 被投资单位经年检的营业执照 权益法核算时，审核股权投资差额摊销应注意新规定“长期股权投资差额应按借差和贷差
2010-02-03
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