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 150企业人力资源体系变革与创新

1. 企业人力资源 管理体系变革与创新 2. 一、传统组织理论的终结 3. 1、泰勒的理想动作/时间研究,确定工作方法与内容 根据工作客观性,选择与培训工作者 利益驱动(差别计件工资) 人事职能工头进行评价考核

2011-01-16    6108    0
P53

 和君创业-企业培训系统解决方案-53页

1. 企业培训系统解决方案和君创业研究咨询公司 培训与发展事业部 高伟 主讲 2. 课程主要内容介绍诊断与思考—为什么培训实践效果真正转化率不超过15% —培训的认识 ——五个主要原因 ——有效培训的系统思考

2011-02-12    27579    0
P29

 广东医药企业技术创新的战略思考[1]

1. 关于广东医药企业技术创新的战略思考南建陈 学大药医中州广1 2. 一. 广东医药产业面临的竞争背景主要挑战和战略机遇 主要挑战 加入WTO加速国内市场国际化进程 医药大省之间竞争日趋白热化 医疗

2012-08-17    6200    0
P40

 和君创业--北京华联商厦公司人力资源项目建议书(讨论稿)

1. 和君创业研究咨询有限公司 H&J VANGUARD RESEARCH AND CONSULTING CO.,LTD.北京华联商厦股份有限公司 人力资源项目建议书(讨论稿)(2002年6月05日,北京)机密

2011-08-14    21177    0
P43

 饭店品牌竞争策略-创新管理与持续发展

1. 饭店品牌竞争策略 创新管理与持续发展沈阳东方智业管理顾问有限公司 培训师:陈兆军凤凰饭店品牌管理培训 2. 前言:品牌竞争的主战场 3. 从广义上说,品牌是一种错综复杂的象征。它是品牌属性、名

2012-01-03    21584    0
P79

 【咨询报告】和君创业-奇正藏药 薪酬管理咨询报告-78页

1. 和君创业研究咨询有限公司 H&J VANGUARD RESEARCH AND CONSULTING LTD.此报告仅供客户内部使用。未经和君创业公司的书面许可,其他任何机构不得擅自传阅、引用或复制奇正藏药

2010-06-13    3651    0
P28

 【咨询报告】和君创业3-新奥集团KPI指标体系构建 28页

1. 目 录新奥集团KPI指标体系构建思路 制度导读 新绩效管理制度的特点与不同 和君创业研究咨询有限公司 H&J VANGUARD RESEARCH AND CONSULTING CO.,LTD. 2

2010-03-07    25213    0
P129

 创新管理对经典企业管理理论的挑战(1)

2001-3-30 创新管理对经典企业管理理论的挑战 2. 低成本 性能 服务 快速适应市场经济竞争优势的来源 3. 低成本 性能 服务 快速适应市场产品创新 流程创新 工艺创新 构架创新 服务创新 4. 何谓最佳创新公司

2010-01-17    30849    0
P32

 学习解读关于加快医学教育创新发展的指导意见课件模板

1. 关于加快医学教育主讲人:党支部创新发展的指导意见时间:2020 2. 前言导读日前,国务院办公厅印发《关于加快医学教育创新发展的指导意见》《意见》指出,要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导

2020-10-09    1444    0
P82

 21世纪的企业财务管理创新与信息化方案

1. 21世纪的企业财务管理创新与信息化方案财务管理在企业经营管理中的位置 企业财务管理的创新模式 企业级财务管理解决方案 集团财务管理解决方案 北京工商大学会计学院 唐肖鲁 2. 财务管理在企业管理

2011-05-13    12469    0
P26

 不忘开创新时代奋斗心建功新时代PPT模板

如何践行爱国奋斗精神知识分子践行爱国奋斗精神,最迫切的是激发创新活力3“把科技创新这个强大引擎发动起来”,要求广大知识分子活跃起来、勤勉起来、战斗起来,努力提高创新能力特别是原创能力,用智慧的头脑和勤劳的双手去创新创造。核心关键技术是有钱

2019-04-29    3094    0
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 【咨询报告】和君创业-白沙集团薪酬体系设计方案-61页

9. 任职资格等级制度新的薪酬体系与任职资格等级制度紧密相连,员工工资水平由其任职资格等级确定。和君创业将向白沙集团提交了《白沙集团任职资格等级制度》,并辅导白沙编制各职种的任职资格等级标准。任职资格等

2010-04-19    24102    0
P70

 148企业人力资源管理体系变革与创新

1. 企业人力资源 管理体系变革与创新包政 博士 2. 一、传统组织理论的终结 3. 1、泰勒的理想动作/时间研究,确定工作方法与内容 根据工作客观性,选择与培训工作者 利益驱动(差别计件工资) 人事职能工头进行评价考核

2011-07-11    25845    0
P19

 【咨询报告】和君创业-XX公司市场部薪酬与绩效考核体系要点 19页

版本:2004年1月9日 和君创业企业顾问有限公司 XX VANGUARD RESEARCH AND CONSULTING LTD. 此报告仅供客户内部使用。未经XX创业的书面许可,其他任何机构不得擅自传阅、引用或复制

2010-10-11    23097    0
P51

 【咨询报告】和君创业-奇正公司 业绩考核咨询报告 51页

1. 此报告仅供客户内部使用。未经和君创业公司的书面许可,其他任何机构不得擅自传阅、引用或复制和君创业研究咨询有限公司 业绩考核咨询报告 2. 报告目录一、企业主要的人力资源问题 二、业绩管理系统希望达到的目的

2012-02-12    5699    0
P51

 【课件】创新集团-呼叫中心管理培训--绩效考核实务操作

1. *用专业的心,做专业的事*呼叫中心管理培训绩效考核实务操作创新集团 雷扬 2002-8-10 2. *用专业的心,做专业的事*为什么要进行绩效评估组织与个人的矛盾个人需要满足各种需要因而加入组织

2009-12-13    3823    0
P69

 【实例】某创业投资有限公司-2007年度薪酬设计方案-69页

1. 2006年10月16日XX创业投资有限公司 薪酬激励方案(讨论稿) 2. *一、设计思路与策略 二、薪酬结构设计 三、薪酬等级设计 四、薪酬实施 五、激励方案设计 六、员工发展计划目录 3. *

2011-08-19    31028    0
P110

 【咨询报告】和君创业6-奇正藏药绩效考核指标体系 110页

1. 奇正集团公司考核指标体系此报告仅供内、外部客户内部使用。未经和君创业公司的书面许可,其他任何机构不得擅自传阅、引用或复制和君创业研究咨询有限公司 2. 一、奇正集团KPI指标体系 KPI(Key Performance

2011-03-13    12844    0
P36

 组织激励和控制对高新技术企业技术创新选择和绩效的影响

1. 组织激励和控制对高新技术企业技术创新选择和绩效的影响:中国转型经济时期高新技术企业实证研究 李垣 西安交通大学管理学院 2003年10月18日 2. 主要内容引言 理论模型与假说提出 研究方法 分析结果与假说检验

2012-09-03    13596    0
P27

 如何办好上好思政课推动新时代学校思政课改革创新PPT课件

如何办好上好思政课推动新时代学校思政课改革创新演讲单位:XXX 2. 前 言习近平总书记强调,推动思想政治理论课改革创新,要“不断增强思政课的思想性、理论性和亲和力、针对性”,“创新课堂教学,给学生深刻的学习体验”。创新是新时代的灵

2020-09-14    1519    0
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