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首饰礼仪―使用规则 　　首饰，以往是指戴在头上的装饰品，现在则泛指各类没有任何实际用途的饰物。由于其装饰作用十分明显，因而受到社会各界，尤其广大妇女的青睐。 　　当前，我国的社会主义市场经济建设取得

制度名 售后服务管理规则 电子文件编码 GLZD193 页码 4-1 总 则 第一条 本公司为求增进经营效能，加强售后服务的工作，特制定本办法。 第二条 本办法包括总则、服务作业程序、客户意见调整等三部分。

上海坦达实业发展有限公司重大事项决策规则   为了进一步坚持和完善民主集中制的决策机制，健全集体领导和个人分工负责相结合的工作机制，保证决策民主科学，保证工作有序开展，根据沧达公司的要求和公司章程，结合工作实际，制订本规则。 一、决策形式。

歌手大奖赛复赛规则 　　一、比赛将按着公开、公平、公正的原则，以10分制现场打分、核分、公示板亮分，去掉一个最高分、一个最低分的方式进行现场评分。 　　二、参加复赛的选手，原则上不准演唱初赛曲目，如演唱初赛曲目，将在总分上减去0．1分。

职场潜规则体会 第一篇：职场潜规则体会 人生就象一场游戏，有赢有输，有得有失，没有人会一帆风顺的走完所有的路。而任何游戏都有自己游戏规则，违背这个规则的人，虽然不一定遗臭万年，又或者被黑道、国家机器

客户投诉案件处理规则 电子文件编码 GLZD195 页码 4-1 第一条 为保证客户对本公司商品销售行为所发生的客户投诉案件有统一的处理手续和办法，防止类似行为的再次发生，特制定本规则。 第二条 本规则所指客户

晋升 第一条 为鼓励员积极向上、多做贡献及奖励先进、选拔贤能，特制定本制度。 第二条 本制度所指的晋升，是指公司对符合晋升条件的员工给予工资的晋级或职务的升迁。 第三条 公司员工工作努力、业绩突出者，均可成为被晋升的对象。对员工的晋升应当严格要求，公平对待。 第四条 凡具备下列条件之一者，都予晋升工资一级； 1.忠于公司，在公司效力5

小学朗诵比赛规则 　　一、比赛意义： 　　为全面推行素质教育，为了切实提高学生的语文素养，并为学生的发展打下坚实的基础。我校语文组积极开展了教改活动，本着“以人为本”，为了改革课堂教学，我校语文组和少先队联合组织了迎“六一”读书朗诵比赛。

公司新闻图片报道评比规则 　　“闪光的瞬间”新闻图片报道评比规则 　　本次“闪光的瞬间”新闻图片报道评比活动的评分规则根据xxx字（～）36号文件要求，经公司xx支部研究制定。 　　一、新闻报道评比规则 　　1、报道要求

　　1、签到及签退时，手指平压于指纹考勤机的指纹采集窗口上，指纹机出现"嘀"的提示音并且绿灯闪烁、显示屏显示指纹号码和"确认成功"表示指纹签入签出成功，指纹机出现"嘀、嘀"的提示音、红灯闪烁、显示屏显示"请重新按手指"则需重新操作。

公司党委工作规则 第一章总则 第一条为进一步规范公司党委工作，提高党委工作的制度化、规范化、科学化水平，确保党委管党治党主体责任的履行和党的路线方针政策、上级决策部署的落实，根据《中国共产党章程》（

业主大会议事规则 　　（______年_____月_____日第一届业主代表大会第一次会议通过） 　　为了规范业主大会的活动维护业主的合法权益，根据《物业管理条例》、《物业管理条例》、建设部《业主大会章程》制定本规则。

篮球赛比赛规则 1.总则 1.1“友谊第一，比赛第二” 1.2要求各参赛队着装统一；不同赛队队服区别明显。 1.3各参赛队提前20分钟入场做准备活动。 1.4尊重对手；服从裁判。 2.胜出 2.1

秘书职业的成长规则 　　提起秘书多数人会想到年轻漂亮的女孩子，也会认为那是她们吃“青春饭”的专利。实际上秘书作为一个行业已经形成了独特的行业特色，在国外顶级的秘书有两种：一种是高级决策层的成员，另一

职场饭局里的交际规则 　　在职场，办事吃饭是常事，但是这样的饭局往往是不好应付的，诸多的交际礼仪规则等待你去体味。为了不出丑，呵呵，还是提早学习下为好。 　　注意细节 　　1、座次 　　总的来讲，座

统一提单的若干法律规则的国际公约（海牙规则） ①注：《海牙规则》是海上运输方面一个十分重要的公约，至今已有五十多 个国家承认了它。几十年来许多国家的航运公司都在其所制发的提单上规定采用本规则，据以确定承运

  实验室管理规则 1、 目的 实验室是公司进行检验和科研的重要场所，为了使实验室设备充分发挥作用，改善实验环境，特制定本制度。 2、 适用范围 实验室仅供公司检测与研发人员进入实验室进行实验工作。

车辆拍卖竞买规则   受车辆所有人委托（以下简称委托人），对其所拥有的机动车进行公开拍卖（详见拍卖清单）。根据《中华人民共和国拍卖法》及其他有关法律、法规的规定，特制定本规则和操作办法，凡参加本次拍

（2）组织实施线路预检维修、整修工作，保证线路设备质量； （3）配合公司接入网（小组）完成线路抢代通和抢修恢复工作。 （4）建立完整、准确的线路设备技术资料和各种表报 抢修小组工作任务 （1）准确掌握本单位维护区域内的光缆线路路由

人事管理的程序与规则 一、人事管理规章 □ 总 则 第一条 目的：为使本公司员工管理有所遵循，特定本规则。 第二条 范围： (一)本公司员工管理，除遵照政府有关法令外，悉依本规则办理。 (二)本规则所称员工，系指本公司雇用男女从业人员而言。