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知道或者应当知道权利被侵害之日起一年内 向劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请 仲裁委员会在五日内予以审查 不予受理 立案受理并组成仲裁庭 通知申请人 通知被申请人 十日内 提交答辩书 提前五天通知当事人开庭时间和地点 开庭审理 调解 仲裁裁决 书面告知并说明理由 逾期未作出决定 十五日后 一方逾期不履行，另一方向人民法院申请强制执行 劳动报酬、经济补偿等一裁终局

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党政领导干部选拔任用工作流程图 县委组织部根据缺职情况结合 工作需要及领导班子建设实际 形成干部调整初步建议 组织部长将初步建议向县委主要领导汇报 同意后向五人小组 其他成员沟通 产生意向性人选 正职一般2-3人

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