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转院制度 １．医院因限于技术和设备条件，对不能诊治的病员，由科内讨论或由科主任提出，经医务科或主管业务副院长或医院总值班批准，应提前与转入医院联系，征得同意后方可转院。 ２．原则上应逐级转院，新农合

麻栗坡县人民医院内部审计制度 为了加强医院内部审计工作，建立健全单位内部审计制度，加强内部审计工作，提高经营管理水平，保障国有资产保值增值，完善内部监督制约机制，规范收支管理，促进医院各项工作健康发

医院会计制度 　　　　　　　　　　　　　　　　第一部分　总说明 　　一、为了加强医院会计核算工作，保证会计信息质量，根据《中华人民共和国会计法》、 《事业单位会计准则》以及国家其他有关法律、法规，制定本制度。

医院工作制度 门诊诊室护理工作制度   1、门诊诊室护理工作在门诊部护士长领导下进行，并接受其业务指导。 2、门诊诊室护理人员要按时开诊，坚守岗位，开诊前必须做好各项准备工作，如检查和补充各种表格、处方、血压计、体温表、压舌板等。

医院分级护理制度 1、特级护理 护理原则： （1）病情危重，随时可能发生病情变化需要进行抢救的患者； （2）重症监护患者； （3）各种复杂或者大手术后的患者； （4）严重创伤或大面积烧伤的患者； （

上仓医院安全输血制度 1、接到输血医嘱后，两名医护人员持输血申请单和贴好标签的试管，当面核对患者姓名、性别、年龄、住院号、病室/门急诊、床号、血型和诊断，采集血样。将血标本与输血申请单送交血库，双方进行逐项核对。

医院会诊制度 一、会诊内容：急诊会诊、科内会诊、科间会诊、院内会诊、院外会诊等。凡遇疑难急危重病例，应及时申请会诊，会诊完成后，必须填写会诊记录，并签字。 （1）急诊会诊：急性危重病人，在条件允许的

食堂管理制度 办好食堂，为效劳，制订以下管理制度： 1、 食堂工作人员必须全心全意为教育、教学效劳、为职工患者效劳。自觉遵守院纪院规和食堂规章制度，尽心尽职为食堂做好各项工作。 2、 食堂工作人员自

医院会议制度 为了规范医院会议流程，提高会议效益，统一会议管理模式，特制定本制度。 一、会议形式 （一）院办公会 由院长主持，所有院领导和办公室主任参加的，围绕党组会决定的重大事项，研究部署贯彻落实的具体意见和措施。

医院会计制度 第一篇：2014医院会计制度 （一）深化医药卫生体制改革的重要举措。 医改意见和实施方案提出，改革医院管理体制、运行机制和监管机制；推进补偿机制改革；加快形成多元办医格局。 根据医改方

民营医院员工请假制度 为进一步完善我院请假制度，严格出勤管理，特制定本制度。 （一）总则： 1、本院所有员工因各种原因不能正常出勤，均需请假。 2、员工请假需严格按照请假手续办理，获得许可后，方可离开本人工作岗位。

医院医生值班制度 一、临床科室应建立健全值班、交接班登记本。 二、各科室必须设有值班医师。值班医师必须本着严肃认真的态度和对患者高度负责的精神坚守岗位，履行职责，严禁擅离职守，以确保医疗工作连续有效地进行。

 医院十八项核心制度 目录 一、 首诊负责制度.......................................................1 二、 三级医师查房制度........

为了强化预算管理，加强医院经济宏观调控能力，规范经济秩序，根据《中华人民共和国预算法》、财政部等部委《关于加强中央部门和单位行政事业性收费等收入“收支两条线”管理的通知》及现行《医院财务制度》的规定，特修订本办法。

质控科 质控科工作制度 一、 在医院医疗质量管理委员会、分管院长的指导下，开展全院性医疗质量管理活动。 二、 拟订全院医疗质量管理计划，制定质量评价和考评标准，建设质量标准化体系。 三、 将医疗质量

12篇医院门诊部门述职报告、村主任个人年终述职报告供借鉴 6篇2022医院门诊部门述职报告供借鉴 尊敬的领导： 　　在院领导的正确指引下，在科主任，护士长及科室同志的辛苦栽培和指导帮助下，我在思想和

医院实习生管理制度_医院实习总结 .Nxx695 { display:none; } 医院实习总结 时间就如白驹过隙，转眼一年的实习期行将结束。一年来，有辛酸苦楚付出，更有欢乐收获。作为一名专升本的

医院感染控制工作制度 一、 建立会议制: 1、院感领导小组每月召开会议,根据监测资料进行汇总、分析并向全院医务人员反馈。遇有特殊情况时向上级汇报和向院内反馈。 2、每年举办至少2次院内感染管理知识讲

医院食堂医院感染管理制度 （一）人员管理 1.工作人员上班应穿戴好工作衣帽，保持个人清洁卫生，洗手剪指甲。 2.工作人员应经岗前培训进行有关食品卫生，消毒隔离卫生知识和岗位职责培训，经考试合格者方可上岗工作。

XX医院健康促进医院工作制度 为充分发挥健康教育在疾病预防、医疗、康复和保健中的作用，进一步做好我院健康促进工作，制定健康促进医院工作制度： 1、健全健康促进工作三级管理体系，医院健康促进领导小组—