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 物流管理报告

Exel Global Logistics 物流管理 陳建璋 49044011 黃麟傑 49044018 楊德輝 49044032 張尹慈 49044053第組 2. OverviewAround 67

2010-02-24    12061    0
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 物流运筹战略推动的基本知识

化的 觀點控制 化的 觀點成本中心 考量 的 觀點管理技術情 包裝輸送保管理貨企業戰略 貢獻性觀點整體經營 管理觀點利潤中心 考量 的 觀點情營業政策生產採購政策商品政策物流政策 5. 如何發揮物流與物流服務的連動關係 了解物流活動

2010-11-02    9197    0
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 会议高手

3. …….傾聽與記錄的技巧 …….主席的工作——促動 …….會議中的問題 …….如何發言 …….的種類目 錄 4. …….論證的誤導 …….感覺與事實 …….抱怨的種類及如何抱怨 …….主持會議的原則

2012-07-10    2153    0
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 新会议高手

3. …….傾聽與記錄的技巧 …….主席的工作——促動 …….會議中的問題 …….如何發言 …….的種類目 錄 4. …….論證的誤導 …….感覺與事實 …….抱怨的種類及如何抱怨 …….主持會議的原則

2012-06-11    4730    0
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 43 集团运作模型设计说明

部門課長課長功能 課室課長依據各事業群的規模與功能 來定組織架構,可以省略二 級主管層級,課長直接向總 經理或副總 8. 東凌國際企業集團新規劃組織架構董事會辦公室下屬各單位的組織架構模型 財務總監高級專員東凌 皮具

2009-01-08    9735    0
P150

 【课件】精华课程:顾问绩效诊断-176页

※診斷及項目推動大流程(1-3) 全面價值創造型組織模塊 平衡計分卡及設計流程 訂一份雙方滿意的合約(合約) 設計工作主要推動程序(績效分析) 分析組織績效現況 1/20 ※診斷及項目推動大流程(4-10)

2012-05-10    10233    0
P150

 绩效分析与顾问诊断

※診斷及項目推動大流程(1-3) 全面價值創造型組織模塊 平衡計分卡及設計流程 訂一份雙方滿意的合約(合約) 設計工作主要推動程序(績效分析) 分析組織績效現況 1/20 ※診斷及項目推動大流程(4-10)

2010-10-22    11566    0
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 人才招募與甄選

1. 人才招募與甄選 人力資源管理策略研究 指導教授:劉興郁 博士  組員:黃莉純 9217611 日企研一 游政穆 學分班成員 謝孟芳 9257614 在職專班 2. 課程大綱人力資源規劃 員工的招募

2010-01-20    19708    0
P48

 市场调查的实务和运用

1. 市場調的實務與運用主講人 黃逸華 天和水市場調公司 2. 市場研究之定義 3. 市場研究之定義市場研究是運用一套系統化並且客觀的調及分析過程來產生關於消費者、市場、通路、選民、觀眾的資訊。

2010-11-14    22168    0
P48

 市场调查的实务与运用

1. 市場調的實務與運用主講人 黃逸華 天和水市場調公司 2. 市場研究之定義 3. 市場研究之定義市場研究是運用一套系統化並且客觀的調及分析過程來產生關於消費者、市場、通路、選民、觀眾的資訊。

2010-06-26    19037    0
P106

 平衡记分卡之探讨与应用

1. 平衡計分卡之探討與應用 2. *大綱 一、平衡計分卡之起源及精神 二、平衡計分卡之四大構面的介紹 三、運用平衡計分卡,建立策略型組織之五大原則 四、平衡計分卡如何達到組織之綜效 五、平衡計分卡之功能及效益

2011-10-06    26587    0
P106

 平衡計分卡講義

1. 平衡計分卡之探討與應用 2. *大綱 一、平衡計分卡之起源及精神 二、平衡計分卡之四大構面的介紹 三、運用平衡計分卡,建立策略型組織之五大原則 四、平衡計分卡如何達到組織之綜效 五、平衡計分卡之功能及效益

2009-08-15    19502    0
P106

 【课件】平衡计分卡的探讨与应用-李惠娟-106页

1. 平衡計分卡之探討與應用 2. *大綱 一、平衡計分卡之起源及精神 二、平衡計分卡之四大構面的介紹 三、運用平衡計分卡,建立策略型組織之五大原則 四、平衡計分卡如何達到組織之綜效 五、平衡計分卡之功能及效益

2009-01-17    1310    0
P11

 资讯时代的战略工具

REIFORMANCE INDICATOR) 九、關鍵性指標範例 、結言 十一、       Q&A   9/15(星期六)7:00——10:00 PM 1.  專題時間 2H 2.  Q&A時間 1H 4. 願景(VISION)

2012-11-07    28635    0
P150

 213人力資源管理(PPT 356)

保險、有薪休假、退休金、分紅入股、員工 協助方案 、外部就業 員工關係 態度調、勞資關係、紀律管理 人事記錄 資訊系統、員工資料 健康與安全 安全檢、健康與保健計畫 國際人力資源 全球化策略、外派管理 管理 5.

2012-06-20    1368    0
P108

 产品开发流程管理实务

功 要 訣企業結構已從 傳統職位劃分快速轉變為以完成任務 為主旨的彈性結構一個蘿蔔 一個坑的工作 將終結壹. 現代企業的迷思 8. 企業的競爭力速度競爭成本競爭品質競爭價格競爭技術競爭【高】、【多】、【快】研

2011-06-19    20030    0
P115

 绩效管理与部属协助技巧

面學習面核心能力投資酬率提升顧客價值物流作業優勢新產品貢獻率商品多樣有趣促銷活動願景Ex.籃球比賽 28. *個人平衡計分卡企業策略目標 1.七年內公司價值成長一倍 2.投資酬率高出資金成本2% 3

2012-05-16    11409    0
P147

 HPO高绩效组织

com (海量营销管理培训资料下载) 1.2主要競爭廠商價值鏈比較原料採購研發製造資訊倉儲運輸通路廣品牌低價品中價品高價品競爭 廠商公賣局傑太利是菲力普英美雷諾士 登喜路 艾夫傑5 7. http://www

2011-08-20    1672    0
P101

 《执行力》一本很伟大的书1

列國。執行力024正大光明 公正無私 幫助別人 成就自己趨勢科技的登高峰計畫5 6. 從二00二年月八日開始,以德國慕尼黑為首站,緊接著到巴黎、斯德哥爾摩、倫敦、美國、亞洲、南美等各個國家,與每位員

2012-02-15    8022    0
P16

 餐饮管理报告

1. 餐 飲 管 理         XX 2. DAN RYAN’S CHICAGO GRILL1989 - the first Dan Ryan's Chicago Grill opened in

2010-05-16    6781    0
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