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 42毕博给紫光做的人力资源培训资料

支持服务人力资源结构中心的角色/焦点/资源 地区角色 市场内角色 虚拟组织因素人力资源技巧客户管理 组织发展/助技巧 项目管理 团队工作人力资源的关键绩效指标人力成本 雇员满意度 资源/招聘 绩效 实现核心技能发展

2011-06-08    3902    0
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 毕博—清华紫光人力资源培训资料

支持服务人力资源结构中心的角色/焦点/资源 地区角色 市场内角色 虚拟组织因素人力资源技巧客户管理 组织发展/助技巧 项目管理 团队工作人力资源的关键绩效指标人力成本 雇员满意度 资源/招聘 绩效 实现核心技能发展

2012-01-02    5989    0
P51

 毕博给—清华紫光人力资源培训资料

支持服务人力资源结构中心的角色/焦点/资源 地区角色 市场内角色 虚拟组织因素人力资源技巧客户管理 组织发展/助技巧 项目管理 团队工作人力资源的关键绩效指标人力成本 雇员满意度 资源/招聘 绩效 实现核心技能发展

2009-12-09    27293    0
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 059飞利浦高级经理内部培训资料

就近地加以督导。你怀疑他在家里也同样需要太太就近督导。在你未亲自和他太太会面前,你已听说有关她如何治简良贵的传闻了!从他在工作上需要指导与管教来判断,这些传闻可能是真的。简良贵今年四十岁,待在公司里

2012-11-22    8673    0
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 社会卫生策略

1. 第九章 社会卫生策略第一节 全球卫生策略http://www.5ixue.com (海量营销管理培训资料下载) 2. 一、“2000年人人享有卫生保健”全球战略 (一)概念:到2000年,所有国

2010-02-18    27271    0
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 摩托罗拉财务管理培训资料

财务管理是公司管理中非常重要的一环 财务管理水平低会引发危机甚至破产 4. 部门经理在财务管理方面的责任助企业总经理完成企业财务目标 在企业总目标指导下编制并实施本部门预算 改进作业流程、控制成本费用、提高部门业绩

2012-01-11    10941    0
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 罗兰贝格供应链培训资料

1. 作的竞争力 — 创新的分销和配送战略 2. 内容 A作是供应链发展的必然趋势B中国的市场特征及相应的供应链战略C如何制定和实施高效的品类供应链战略 3. 内容 A作是供应链发展的必然趋势B

2011-01-09    7298    0
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 罗兰贝格公司供应链培训资料

1. 作的竞争力 — 创新的分销和配送战略 2. 内容 A作是供应链发展的必然趋势B中国的市场特征及相应的供应链战略C如何制定和实施高效的品类供应链战略 3. 内容 A作是供应链发展的必然趋势B

2010-01-17    20768    0
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 新华信内部培训资料-用智慧开拓无形市场

市场部工作的构成管理咨询业的行规和特性决定了其市场推广的特殊性: -传统习惯:不直接在公众媒体打广告 -客户的保密议限制了项目公开的可能性 -缺乏实物产品,给宣传造成客观的难度 -客户对宣传的高度与质量提出严格甚至苛刻的要求

2012-03-08    13236    0
P23

 腾讯网络编辑员工培训资料

(1)与报纸杂志电视台电台合作,转载新闻和作品。发布稿件时,要注明提供方和记者的名字,不能使用没有合作议的媒体的稿子。1、用网络发布新闻,向网友传递信息——网络上的新闻从哪里来呢? 6. 通常有以下几种来源:

2009-06-04    3674    0
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 北大青鸟培训资料-怎样提高咨询转化率

中心的组织架构 授权证书、办学许可证 教师资料及教师资格证书、教学方法证书 与单位签订的用人议书 签订用人议书的单位列表 典型学员资料 学员学习体会 学员、家长感谢信 公告栏、咨询手册 4. 客户分类漏斗原理

2010-04-25    2782    0
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 万科平衡计分卡(BSC)咨询培训资料

公司、團隊和個人勝任能力 公司處理變革的能力 團隊工作有效性 17. 通过人员创造价值...均衡积分卡作模式 - 2000 培训指导改善产品/服务 供应增加CSAT提高客户 维持度营业收入ROCE RO

2010-03-15    10280    0
P74

 文案的训练(4A公司内部培训资料)

了演讲稿,而不是一次谈话。Eeton 29. 和朋友聊天不是进行面试 要允许你自己有语病,罗嗦 尽写,边写边找语感 尽量多写,先把所有的问题写出来,然后再编辑、浓缩一个心理障碍就是总对已经写过的话不满意,结果往往结巴

2011-08-11    18592    0
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 高级百货商场服务语言培训资料-新星服务语言

最重要的字或语句语言沟通之要点有效的运用声音 8. 以明朗、清晰、快活的声音说话 使用普通话,发音正确,语气亲切和婉 音量与周围的环境调,语速不快不慢 说话时,前后句保持适当的间隔 口齿伶俐规范,语言简洁,不用冷僻的字句 语言沟通之要点说的艺术

2009-12-14    16065    0
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 如何撰写促销方案(康恩贝保健品培训资料

1. 如何撰写促销方案? 康恩贝保健品培训资料 2. 随着竞争的加剧,针对消费者的促销活动在营销环节中的地位已越来越重要。据统计,国内企业的促销活动费用与广告费用之比达到6:4。正如一份缜密的作战方案

2011-06-01    29295    0
P41

 汽车销售培训资料

接、实在的试车活动,使潜在用户能“看个明白,试个通透”,从而推动理性、个性的汽车消费,以行动支持消“明明白白消费”的倡议 媒体配合:……21 22. 上海通用汽车的品牌和车型定位BuickG2.49

2009-08-16    26437    0
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 壳牌生产培训资料-77页

THE TARGETS为了实现GMDAT/DIMC的宗旨,我们必须实现我们的目标宗旨/任务定期坚持审议调具体目标明确目标清晰的,可量化的目标有搜寻目标的方法我们的宗旨 15. Safe working environment

2010-01-19    7471    0
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  理 会 计

1. 理 会 计 2. 第二章 成本性态分析通过本章的学习,应能达到以下学习目标: 1.掌握管理会计中成本的概念及主要分类; 2.掌握变动成本、固定成本概念、特点、分类; 3.理解混合成本的概念、形成;

2020-03-12    1305    0
P27

 北大青鸟培训资料-电话咨询 27页

5,27/15:00—5,28/12:00电话咨询的正确观念 5, ACCP有很多只有亲临现场才能感受到、看到的特色: 签订的用人议 行业、媒体、专家对ACCP的评价 中心为保证教学质量采取的措施 授课老师 在校学生 学习气氛等等

2009-11-15    17779    0
P43

 寿险的培训资料5.ppt43

1. 太平人寿首批训练师培训教材*专业化推销流程之 促成TAIPING LIFE INSURANCE COMPANY2. 太平人寿首批训练师培训教材*什么叫促成------ 在投保书上签字 交给你第一期保费 同意配合你的安排去体检(如属必须的话) ——这个说服客户采取上述行动的过程,我们称之为促成<li da

2011-11-06    2772    0
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