东软集团人改善经营建议书
Considering Factors in Design and Implementation设计和实施所要考虑的因素 Our Suggested Approach 我们的设计方案 Our Consulting
2010-07-02
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P77 P77 ××项目建议书
Considering Factors in Design and Implementation设计和实施所要考虑的因素 Our Suggested Approach 我们的设计方案 Our Consulting
2011-05-22
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P77 33【咨询报告】翰威特-东大软件集团-项目建议书
Considering Factors in Design and Implementation设计和实施所要考虑的因素 Our Suggested Approach 我们的设计方案 Our Consulting
2012-08-14
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P77 翰威特项目建议书（东大）
Considering Factors in Design and Implementation设计和实施所要考虑的因素 Our Suggested Approach 我们的设计方案 Our Consulting
2011-10-15
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P89 「培训制度」销售人员的招聘与培训（精华版）
1、掌握销售人员培训的方法； 2、熟悉销售人员的招聘与录用的途径； 3、了解销售人员的培训的内容和销售人员应具备的素质。 3. 教学内容：合格销售人员的条件； 销售人员的招聘途径与录用过程； 销售培训的原则与内容； 销售培训的程序与方法。
2020-10-11
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P44 罗兰贝格-绩效管理培训
--绩效管理培训-- 2. 目录绩效管理概述 绩效管理的过程 绩效评估体系建立 3. 绩效管理是公司战略得以实施的重要保证 绩效管理是通过对企业战略的建立、目标分解、业绩评价，将业绩成效用于企业日常管理活动中，
2009-06-19
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P44 【课件】绩效管理培训-44页
--绩效管理培训-- 2. 目录绩效管理概述 绩效管理的过程 绩效评估体系建立 3. 绩效管理是公司战略得以实施的重要保证 绩效管理是通过对企业战略的建立、目标分解、业绩评价，将业绩成效用于企业日常管理活动中，
2011-01-16
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P44 【咨询报告】新华信-三木集团股份有限公司咨询项目--绩效管理理论培训 44页
2002年12月 2. 目录绩效管理概述 绩效管理的过程 绩效评估体系建立 3. 绩效管理是公司战略得以实施的重要保证 绩效管理是通过对企业战略的建立、目标分解、业绩评价，将业绩成效用于企业日常管理活动中，
2010-12-12
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P44 三木集团股份有限公司咨询项目--绩效管理理论培训
2002年12月 2. 目录绩效管理概述 绩效管理的过程 绩效评估体系建立 3. 绩效管理是公司战略得以实施的重要保证 绩效管理是通过对企业战略的建立、目标分解、业绩评价，将业绩成效用于企业日常管理活动中，
2009-10-24
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P44 绩效管理培训
(海量营销管理培训资料下载) 2. 目录绩效管理概述 绩效管理的过程 绩效评估体系建立 3. 绩效管理是公司战略得以实施的重要保证 绩效管理是通过对企业战略的建立、目标分解、业绩评价，将业绩成效用于企业日常管理活动中，
2012-05-08
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P88 公文写作交流PPT
反腐败斗争涉及面较广，特别是行业不正之风，几乎侵蚀到各行各业以及这些行业的许多方面。因此要抓好面上的思想教育，从根本上提高干部队伍的素质，坚决制止以手中的职权谋利的歪风，大力发扬全心全意为人民服务的精神，表彰为国家、集体、社会做出奉献
2018-09-29
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P24 增强国家安全意识-国家安全教育日宣讲学习PPT模板
增强国家安全意识 共同维护国家安全国家安全教育日2020年4月15日，是《中华人民共和国国家安全法》颁布实施以来的第五个全民国家安全教育日。 也许您觉得这部法律很陌生，国家安全，这话题太大了，与咱们普通老百姓的生活，离得太远。
2020-04-16
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P37 【课件】远讯咨询-人力资源管理的核心环节-绩效管理-用友公司用户年会演讲材料-36页
绩效管理的作用与演变 案例分析 专业服务机构的KPI体系 房地产行业的BSC研究 3. *人员评估 素质测评 能力评价招聘/配置人员发展业绩考核激励奖惩岗位设计员工 价值定位 （个人目标）战略规划 （组
2012-04-05
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P41 B人力资源管理概述
现代企业人力资源管理的 地位、任务和内容 企业人力资源管理活动的主体－－各级管理者 对人力资源经理的素质要求 4. 1. 人类早期的社会组织管理 2. 工业革命以来经济学的研究 ―― 亚当•斯密 ：“国富论”
2009-07-14
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P56 安全生产月安全生产法培训PPT课件
中共十五大确立了“依法治国”建设社会主义法治国家的方略，并在2004年3月22日制定了《全面推进依法行政实施纲要》。有法可依，有法必依，执法必严，违法必究 ——中共十一届三中全会法的含义 3. 生命只有一次，没有从头再来，只有来生再见！
2020-06-30
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P51 呼叫中心管理培训--绩效考核实务操作
盾个人需要满足各种需要因而加入组织 （生理、安全、归宿、地位、自我实现） 并且每个人都有各自不同的素质和特点组织的目标和需求在一定程度上 是确定的，需要对加入组织的个人 进行有针对性的筛选和提拔矛盾性招聘选拔定职
2011-07-03
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P51 【课件】创新集团-呼叫中心管理培训--绩效考核实务操作
盾个人需要满足各种需要因而加入组织 （生理、安全、归宿、地位、自我实现） 并且每个人都有各自不同的素质和特点组织的目标和需求在一定程度上 是确定的，需要对加入组织的个人 进行有针对性的筛选和提拔矛盾性招聘选拔定职
2009-12-13
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P57 摩托车业务品牌战略项目建议书
如果多品牌战略是适宜的选择，XX集团应采用何种多品牌业务模式？ XX集团的现有资源能否支持多品牌战略的实施，现有的品牌如何定位，以及如何平滑过渡？ XX集团现有的组织结构如何调整以适应多品牌战略？关键问题
2009-04-15
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P57 罗兰贝格—为重庆某摩托车科技集团做的战略咨询报告（立一流摩托
如果多品牌战略是适宜的选择，XX集团应采用何种多品牌业务模式？ XX集团的现有资源能否支持多品牌战略的实施，现有的品牌如何定位，以及如何平滑过渡？ XX集团现有的组织结构如何调整以适应多品牌战略？关键问题
2011-12-15
18182
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P57 罗兰贝格－宗申_建立一流摩托产业集团-宗申集团摩托车业务品牌战略项目建议书
如果多品牌战略是适宜的选择，XX集团应采用何种多品牌业务模式？ XX集团的现有资源能否支持多品牌战略的实施，现有的品牌如何定位，以及如何平滑过渡？ XX集团现有的组织结构如何调整以适应多品牌战略？关键问题
2009-11-16
26141
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