香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 132203个资源

P8

 集团公司党委2020年选人用人工作专题汇报

集团公司党委2020年选人用人工作专题汇报   按照区委巡察组关于巡察工作部署要求,现就集团公司选人用人工作有关情况汇报材料如下:   一、基本情况   集团公司成立于X年X月X日,共设立X个部室。

2020-12-08    791    0
P7

 巡视巡察集团公司选人用人情况报告

巡视巡察集团公司选人用人情况报告 按照区委巡察组关于巡察工作部署要求,现就集团公司选人用人工作有关情况汇报如下:  一、基本情况 集团公司成立于X年X月X日,共设立X个部室。现管理企业X家,代管事业

2022-10-08    328    0
P9

 (巡察专项)党工委关于选人用人专项工作的报告

 (巡察专项)党工委关于选人用人专项工作的报告 提纲 一、总体情况 (一)强组织建设,厚植干部培养基础 1.是强化领导班子建设 2.是落实干部培养责任 3.是建立干部培养选拔常态机制 4.是严格干部选拔任用程序实行全程纪实

2022-10-31    401    0
P5

 医疗保障局选人用人年度工作专题报告

医疗保障局选人用人年度工作专题报告   一直以来,*县医疗保障局在县委、县政府的正确领导下,积极探索科学规范的选拔任用干部机制,以“德、能、勤、绩、廉”为考核标准,以提高素质、优化结构、改进作风、增

2024-01-11    80    0
P5

 关于中心组在选人用人专题研讨交流会上的发言

关于中心组在选人用人专题研讨交流会上的发言 同志们: 党的XX大报告强调:“全面建设社会主义现代化国家,必须有一支政治过硬、适应新时代要求,具备领导现代化建设能力的干部队伍”。党中央提出以县处级以上

2023-07-21    266    0
P6

 某国有企业分公司选人用人工作专题报告

某国有企业分公司选人用人工作专题报告   xxx分公司坚定以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,在选人用人上,坚持“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的国有企业好干部职工标准,坚

2019-05-19    4083    0
P5

 市局2023-2024年度选人用人情况报告

 市局2023年度选人用人情况报告     2023年,在市委的坚强领导和市委组织部的正确指导下,我局党组深入学习和践行新时代党的组织路线,认真贯彻落实习近平总书记提出的好干部标准,牢固树立公道正派

2023-12-13    366    0
P5

 某企业2022年度选人用人工作情况报告

 某企业2022年度选人用人工作情况报告 提纲 (一)树立鲜明用人导向,干事创业氛围更加浓厚 (二)坚持审慎选人用人,三项制度改革平稳有序 (三)打造良好成长环境,人才发展活力竞相迸发 (四)健全人才培养机制,队伍能力素质有效提升

2023-01-06    383    0
P4

 国有企业选人用人典型经验做法

国有企业选人用人典型经验做法 “育才造士,为国之本。”加强干部队伍建设是事关党的事业长远发展的基础性、战略性工程,是党的建设新的伟大工程的重中之重。为抓实抓好干部培育、选拔、管理、使用工作,建设一支

2022-08-21    709    0
P5

 企业选人用人工作自查自纠情况报告

企业选人用人工作自查自纠情况报告 **党委:   上级党委《关于开展选人用人工作自查自纠的通知》的文件下发后,我公司党委按照文件要求积极开展选人用人自查自纠工作,现将自查自纠情况向省公司汇报如下:   一、选人用人工作基本情况

2019-01-09    3657    0
P7

 从严从实开展选人用人专项检查工作

从严从实开展选人用人专项检查工作 选人用人是政治生态的风向标。选人用人风气正,人心就齐,事业就顺,政治生态就好。**深入学习贯彻习近平总书记来宁视察重要讲话精神,以中央巡视和中央组织部专项检查反馈选人用人问

2022-12-09    409    0
P3

 选人用人“一报告两评议”工作操作方案

选人用人“一报告两评议”工作操作方案 公司所属各单位: 为进一步贯彻落实集团公司要求,认真做好2020年度选人用人“一报告两评议”工作,制订以下操作方案: 一、会前准备 1、“一报告两评议”测评工作

2021-12-24    1551    0
P6

 社区卫生服务中心选人用人专题报告

社区卫生服务中心选人用人专题报告 根据工作要求,xxx对2015年以来选人用人工作进行了认真回顾,现将有关工作报告如下:  一、干部队伍基本情况 (一)单位人员、科室基本情况 截止2020年底,我单

2022-10-08    360    0
P4

 坚持干部工作走群众路线提高选人用人公信度

坚持干部工作走群众路线提高选人用人公信度 湖北中医药大学党委  湖北中医药大学是一所省属本科院校,有半个多世纪的办学历史,知识分子相对集中,学历层次高,教职工民主参与意识强,在干部选拔任用的过程中,

2013-04-19    10346    0
P10

 3篇2021选人用人自查及整改工作情况报告范文

3篇2021选人用人自查及整改工作情况报告范文   2021选人用人自查及整改工作情况报告 篇1   治党治国之要,首在选人用人。党的十九大以来,习近平总书记对培养选拔党和人民需要的好干部提出了一系

2021-10-21    2890    0
P3

 关于选人用人专题研讨发言材料

关于选人用人专题研讨发言材料 按照全县开展**以案促改工作要求,通过前期自学,和今天集中学习,现就选人用人等谈三点体会。   一、选人用人是一门科学,既要学理论,也要学实践。这一点,通过会前的重新学

2020-08-23    2207    0
P11

 2023年度某局党组选人用人情况报告

2023年度某局党组选人用人情况报告   一、2023年干部选拔任用、职级晋升情况   2023年,我局党组按照干部管理权限,统筹职务和职级,严格按程序选拔任用乡科级正职领导干部xx人,科级副职领导

2023-12-13    297    0
P7

 国有企业2022年度选人用人工作情况报告

某国有企业2022年度选人用人工作情况报告 提纲 一、2022年选人用人工作总结 (一)坚持政治标准放在首位,做深做实干部政治素质考察 (二)坚持完善市场化经营机制,进一步拓宽选人用人视野 (三)坚持党性教育,坚定党员干部理想信念

2023-01-13    977    0
P6

 企业公司选人用人工作总结汇报

企业公司选人用人工作总结汇报 X分公司坚定以新时代中国特色社会主义思想为指导,在选人用人上,坚持“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的国有企业好干部职工标准,坚持党管干部职工原则,着

2020-05-25    734    0
P4

 选人用人八项“负面清单”经验材料

选人用人八项“负面清单”经验材料   党的十八大以来,习近平总书记多次通过会议或指示,列出了多个选人用人“负面清单”。   一、两类不廉洁行为清单   20XX年XX月XX日,习近平总书记在十八届中

2021-09-25    648    0
1 ... 6 7 8 9 10 ... 50