煤矿师带徒培训制度
黄玉川煤矿“师带徒”培训制度 为进一步加强新员工的培训,提高我矿员工整体操作水平,确保新入井工人的自身安全,充分发挥岗位骨干在员工培养工作上传、帮、带的作用,促进后备人才队伍的培养建设,结合实际,特制定“师带徒”培训制度。
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黄玉川煤矿“师带徒”培训制度 为进一步加强新员工的培训,提高我矿员工整体操作水平,确保新入井工人的自身安全,充分发挥岗位骨干在员工培养工作上传、帮、带的作用,促进后备人才队伍的培养建设,结合实际,特制定“师带徒”培训制度。
关于开展导师带徒活动的倡议书 各级团组织、各位团员青年: 为进一步贯彻公司党委《关于公司加强人才队伍建设的实施意见》,加快培养青年技术骨干,切实提升青工队伍的技能水平,提高青年自身综合素质,充分激
城轨分公司举行 “双导师带徒”签字仪式 “弟子规 圣人训 首孝弟 次谨信……”整齐响亮的朗读声从城轨分公司会议室传来,细听,原来这是城轨分公司在为六名机关新员工举行简洁而庄重的“双导师带徒”签字仪式。 此次
师带徒动员大会发言稿 今天我们在这里召开师带徒动员大会,是希望大家能充分认识“师带徒”活动的重要意义。“凡学百艺,莫不有师”,公司开展顺带徒、结对子活动的目的旨在加快人才培养进程,引导员工走业务多面
综合办公室“师带徒”学员学习小结 毕业后,我走进了水电十四局,被分配到了**分公司大五山项目部。被分在了综合办公室后,我与综合办主任××签订了“师带徒”协议。××就成了我的师父。 工作一年以来,师父
xx集团有限公司党委“师带徒”工作方案 一、师带徒定义 “师带徒”是指具有良好职业道德、优良专业能力的人员与新进员工和专业水平有待提升的员工签订师徒协议,通过一对一或一对多(每批徒弟总数不超3个)的形
小学青年教师师徒带教协议书 为了更好地促进各级各类教师的专业发展,落实师徒带教工作,实现教学相长,经甲、乙双方自愿选择、协商和学校认定,由甲方担任乙方教育教学工作的指导教师,并就有关事项达成如下的协议:
XX中队“师带徒”管理制度(试用) 为适应XX中队的快速发展,加大人才培养力度,规范师带徒工作,全面提高新入职员工业务技能水平,根据XX中队实际情况,特制定《XX中队师带徒管理制度》。 一、总则
在“师带徒”仪式上的发言稿 各位同仁、大家下午好: 在这春光明媚、万象更新的季节里,我们教研员和广大年轻教师欢聚一堂,隆重举办我市首届“师带徒”仪式。作为教研员的我们此时此刻感慨万千,借此机
“师带徒”安全控制措施 一、队室要求 1、按《维修二队“师带徒”管理实施细则》相关要求,师徒签订“师带徒”协议后,师徒需严格履行各自职责与义务。 2、“师带徒协议”有效时间为一个半月。班组长与带徒师傅具体负责新员工的理论培训与实践操作。
XX水力发电厂集控中心 师 徒 培 训 合 同 师傅:xxx所在部门:集控电调四值 岗位:值长职业资格:高级工 徒弟:xx所在部门:集控电调四值 岗位:实习职业资格: 无 经双方平等协商,自愿结为师徒关系,并达成以下协议:
企业公司带徒协议签订活动主持词 感谢大家百忙之中参加来今天“导师带徒”签字仪式活动。首先介绍与会人员:参加今天活动的有分公司经理、党委委员X同志,各单位(部门)负责人,签约师徒及部分职工代表。 此次
小学师徒带教协议书(2篇) 带教协议书1 在新三年发展规划中,“通过目标性激励、多渠道培训和高规格 要求的分层带教机制,促进学校师资队伍整体素养的提升”是学校打造教师协作共同体的一个重要
师徒教研活动总结 大带小,小促大 带了两年的学生,一个月后就将毕业,心中时常会有一种莫名的感伤。于是,在有限的时间里,安排了许多有意义的活动,因为,学生的素质,是今后他们能记住的东西,学科知
师徒关系总结 我和**老师的“师徒结对”活动开展已有一个学期了。在这个学期内,我再次努力践行着作为师傅所应尽的各种责任与义务。尽管心中有几许压力,背上添了许多额外的责任,但我还是能清醒地认识到我校为
丁师傅的快乐生活 【导语】 修好别人的鞋,让他们更加舒适地走路,自己从而收获快乐,这就是一个普通修鞋匠的简单心愿,今天的《走基层》请岁我们的镜头去看看一位修鞋匠的快乐生活。 (出开门出摊同期声)
烹饪协会会长在名师收徒仪式上的致辞 同志们: 大家好! 今天是赵福增同志的收徒仪式,在此我谨代表菏泽市烹饪协会全体会员向赵福增同志表示热烈的祝贺! 烹饪事业是一项发展趋势良好的事业,
2021年师徒结对徒弟总结教师总结 撰写人:___________ 日 期:___________ 2021年师徒结对徒弟总结教师总结 时光荏苒,白驹过隙,很快半个学期过去了。 回顾这半个学期我在
2021司机师傅年终工作总结 2021司机师傅年终工作总结 一、对新工作岗位的基本认识 作为一名部队转业的战士,要走上新的工作岗位,我的心情很激动也很高兴。首先,在部队上我学的是驾驶专业
“青蓝工程”师傅计划 紫金县第二中学 温杏花 本年度我校继续实行“青蓝工程”,我仍然担任甘宇眉老师的师傅。每个老师都有自己的特长、优势,也各有需要提高的地方,于是我认真分析甘宇眉老师的优缺点,结合他