新员工成长手册
1. 新员工成长手册总公司组织人事部1 2. 序 言 员工是公司及股东价值的创造者，是构成公司核心竞争力的重要组成要素。某保险公司非常重视员工的成长，认为员工的成长与公司的成长是互为基础、互相促进。某
2011-12-25
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P77 P20 中国地面数字电视产业发展调查报告
1. 中国地面数字电视产业发展调查报告 2007年6月13日 上海中国电子视像行业协会 中国电子视像行业协会（CVIA） CHINA VIDEO INDUSTRY ASSOCIATION 研究咨询部 孙新果
2017-01-02
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P20 中国地面数字电视产业发展调查报告
1. 中国地面数字电视产业发展调查报告 2007年6月13日 上海中国电子视像行业协会 中国电子视像行业协会（CVIA） CHINA VIDEO INDUSTRY ASSOCIATION 研究咨询部 孙新果
2010-06-05
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P36 新浪2013中国在线教育调查报告
1. 2013.11.28. 新浪2013中国在线教育 调查报告 2. 报告目录：调查背景与方法 在线教育总体状况 在线教育分类分析 在线教育用户背景 3. 调查背景在内地，随着网络应用日益渗透到生活
2011-12-11
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P26 二三级城市女性化妆品消费调查报告PPT
1. 1中国二三线城市 女性化妆品消费状况与趋势调查报告 2. 调查说明华南地区华东地区华中地区华北地区东北地区西南地区西北地区一线城市二三线城市上海广州、深圳北京天津、石家庄、太原、呼和浩特、其他地
2020-04-24
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P97 神码员工手册
1. 欢迎各位同仁 加入西安神州数码有限公司！ 2. 人事管理培训 2001.6.8员工手册西安平台员工必读 3. 理 念 篇 集合全球资源，立足中国市场，以负责任和持续创新的精神，提供一流的产品、解
2012-07-16
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P55 如何指导新员工1
1. 如何指导新员工 本资料选自国内最具含金量，最全面的《人力资源顶级方法与实操大全-2010最新经典版》 资料每年升级，全国各地免费送货，货到付款，详情咨询qq：514457731（加qq无需验证）
2012-02-14
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P27 绩效管理介绍(员工)
完成这些任务的困难和挑战是什么？ 2.将部门/处的目标分解为个人的工作目标 * 员工要完成哪些工作以支持部门/处的工作目标？ * 员工需要哪些资源支持才能完成这些工作？ * 员工对完成部门/处任务的还有哪些建议？6 7. 制定目标的SMART原则S（Specific）
2012-02-11
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P36 员工培训2
学习与培训的含义 及必要性 3. * 培：培养，知识的传授和灌输； 训：训练，能力的训练与提高。 培训是发展员工知识、技巧、行为和态度，有助于达到企业目标的系统化过程。 培训又被叫作人力资源开发。 一、培训的含义
2011-12-04
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P21 员工招聘与录用
1. 第四讲 员工招聘与录用2001年9月1人力资源管理第四讲 2. 一、选拔与聘用内部招聘和外部招聘 招聘成本与离职成本 离职成本=历史成本+重置成本+机会成本+ 竞业成本 另外、离职对企业凝聚力、形象周围的不良
2009-05-12
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P39 员工培训GOOD
北京大学光华管理学院 2001/03/28 2. 什么是培训？通过有计划地学习，培训集中于识别、确认和发展员工个体的能力，使其更加胜任目前的工作。 培训主要集中于个体的工作表现。 3. 培训系统模型培训需求分析
2011-03-13
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P26 信息安全与反CI技术
1. 信息安全与反CI技术主讲：朱岗旗 Zhugqi@sohu.com 2. CI 工作的两个方面：获取、分析、利用外界信息。包括竞争对手和竞争环境的相关信息。 有效控制企业本身的信息流，使其按照对我有利的方向和形式流动。
2011-01-07
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P29 如何造就高绩效员工
1. 如何造就高绩效员工人事行政部培训系列教材(二) 2. 2004/9/15 vision1～*如何造就高绩效员工一、什么是绩效？ 二、辅导下属的方向及重点 三、领导作风的分类与适用性 四、掌握部属的特性及辅导方式
2010-09-12
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P1 员工调整通知书
1. 员工调整通知书姓名性别年龄调整种类原 任部门改 任部门职务职务薪资薪资调整原因调整生效日期 年 月 日原任部门经理意见改任部门经理意见人力资源部经理意见总经理意见
2012-12-01
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P77 安全管理及养护作业安全管理培训课件
1. 安全管理及养护作业安全管理1 2. 培训主要内容 新《安全生产法》 养护作业安全管理 3. XX公路处安全管理模式 XX公路处安全管理工作主要由处安全生产领导小组主抓，组 长是石小武和王 宁，领
2019-03-18
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P8 如何安排增员工作
1. 如何安排增员工作 2. 增员法则选育留用 3. 重要观念 先有质才有量 4. 选才标准年龄 心态 个性 品格 服装仪容 5. 工作安排 每周找一位合适增员的对象 建立增员卡 安排在每日拜访中 持续定期反复拜访
2010-02-05
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P26 面包屋及动手制作面包的调查报告
1. 面包屋及动手制作面包的调查报告一．研究背景 从80年代的家庭作坊式飞跃至今天的连锁店铺经营,由过去的单一品种“酥皮面包”发展到今天的中西式面包应有尽有，新奇面包、糕点层出不穷，面包屋走过了一段不
2017-11-08
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P27 2004年长沙地区主要日报读者调查报告
Sinomonitor Media Research 2004年9月 2004年 长沙地区主要日报读者调查报告数据来源：CMMS2003.3-2003.12 2. 调查说明 “中国市场与媒体研究”(CMMS
2009-06-03
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P26 面包屋及动手制作面包的调查报告
1. 面包屋及动手制作面包的调查报告一．研究背景 从80年代的家庭作坊式飞跃至今天的连锁店铺经营,由过去的单一品种“酥皮面包”发展到今天的中西式面包应有尽有，新奇面包、糕点层出不穷，面包屋走过了一段不
2009-09-09
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P10 哈啤集团-员工手册
保守秘密 公司信誉与保密 接受管理第二章：员工守则 3. 作息制度 禁止事项 劳保安全第八章：工作纪律 4. 第九章：奖惩奖励 - 表彰、记功、记大功、 授予模范员工荣誉称号 惩处 - 警告、严重警告、最后警告
2010-02-01
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