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关于国有企业开展研发投入“三年上、五年强”专项行动计划 为深入实施创新驱动发展战略，着力解决当前国有企业思想观念固化、创新意识不强、创新能力不足、创新机制不活等问题，推动全省国有企业研发投入“三年上

 国有企业党委班子巡察整改对照检查分析材料 提纲 一、主要问题和表现 （一）贯彻落实党的理论路线方针政策和中央、省委、市委决策部署不够彻底，推进集团转型升级、高质量发展有差距 1．学习习近平总书记对

以高质量党建引领国有企业高质量发展研讨材料 牢固树立党建强企的理念，坚持党的领导、加强党的建设，是国有企业的“根”和“魂”，也是国有企业发展的独特优势。注重提高党的建设质量是马克思主义政党加强自身建

一 公开招录企业人员 1、拟订招录计划；2、按受考生报名并进行资格初审；3、面试资格复审并通知考生参加面试；4、对拟录用人员进行考察；5、撰写考察材料。 1、不按岗位实际需要拟订招录计划，设定指向性明显的招录条件；2、在考生资格初审时把关不严，对不符合招考条件的考生予以通过审查；3、在考生面试资格复审时，对考生提高的材料审查不细，出现错审、漏审现象；4、考察工作不认真细致，接受考生礼品、宴请等；5、不如实撰写考察材料，严重歪曲客观事实。 一级 1、严格按照工作需要设定招录岗位；2、充分征求岗位所在部门的意见后，拟订招录计划，并层层把关，防止指向明显的计划；3、各个环节的工作均要经分管领导及集团公司领导层层审批；4、笔试资格初审要对考生填报的信息进行严格关，对考生信息不明确的，要及时与考生联系，要求其提供准确信息后，再进行资格审查；5、面试资格复审时要对提供的信息进行审查，并将复印件与原件进行核对，做好资料存档；6、考察要由2名以上工作人员共同负责，并如实撰写考察材料；7、强化工作人员岗位责任心和职业道德，坚持党管干部原则，对重大事项要集体讨论决定。

在国有企业宣传思想文化工作会议上的汇报发言 尊敬的各位领导，同志们： 近年来，公司党委立足实际、发挥优势，切实把学习贯彻习近平文化思想和全国宣传思想文化工作会议精神作为重大政治任务，把准正确方向、把

 新形势下加强国有企业文化建设创新 的重要性及创新建议思考 党的十九大报告大力倡导文化创新。国有企业是党和国家事业发展的重要物质基础和政治基础，加快企业文化建设创新步伐，能有效激发员工工作潜能，为企

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国有企业第四季度集中学习发言提纲 各位领导、同志们： 今天，我们召开*第四季度集中学习研讨会，主要任务是按照党中央和集团公司党委的安排部署，学习贯彻党的二十大精神。刚刚，各位党员领导班子成员围绕此次

2010年在国有企业改制工作总结表彰大会上的讲话 　　 　　 　　最近，我们国家有两件大事举世瞩目，一件是十六届三中全会召开并胜利闭幕，还有一件是载人飞船上天并成功返回。国企改制对牡丹江来说算做天大

  切实增强国有企业党员干部组织纪律性研究   摘要：当前国有企业改革发展步伐不断加快，整体实力不断增强，但国有企业腐败案件尤其是国有企业党员干部违法违纪案件多发,国有资产流失严重。有的党员干部个人

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在2022年全市国有企业退休人员社会化管理工作推进会上的讲话 同志们： 今天，市政府召开全市国有企业退休人员社会化管理工作推进会，是继1月10日全市动员部署会、4月12日全省社会化管理工作现场推进会

 新形势下国有企业共青团工作存在的 问题及对策建议思考 共青团是中国共产党领导的先进青年的群团组织，是党的助手和后备军，是党联系青年群众的桥梁和纽带。青年工作抓住的是当下，传承的是根脉，面向的是未来

 XX市属国有企业实施混合所有制改革 工作情况调研报告 文章结合XX市某市属国有企业实施混合所有制实际情况，分析总结目前国有企业混改过程中存在的问题，并提出相关建议。 一、国有企业混合所有制改革发展现状

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国有企业开展党的建设工作会议贯彻落实情况“回头看”报告 　　一、贯彻落实成效经验 　　（一）坚持党对国有企业的全面领导方面 　　一是牢牢把握党的政治建设这个根本，坚持“读原文、悟原理”，原原本本学习

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构建提高国有企业领导班子治企能力动力机制的探索与实践   胡锦涛总书记在十七大报告中指出：“必须把提高领导水平和执政能力作为各级领导班子建设的核心内容抓紧抓好。”党的十七届四中全会指出，深化干部人事