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索采用法定机构或聘任制等形式，大力引进高层次、国际化人才参与大湾区的建 设和管理。 第二节 共建人文湾区 塑造湾区人文精神。坚定文化自信，共同推进中华优秀传统文化传承发展， 发挥粤港澳地域相近、文脉相亲的优势，联合开展跨界重大文化遗产保护，合作

用身 边人身边事示范带动，树立勤劳致富的价值导向，营造脱贫光荣 的舆论氛围，引导贫困群众树立脱贫的信心和斗志，促进形成自 强自立、争先脱贫的精神风貌。根据贫困户技能需求、发展意愿 等，开展免费实用技能

益的学习方法，也是益友持续鼓励你不渝前行，这或许就是教育的本质。这样的经历在我们学生时代也许并不陌 生，只是多年之后再回首，那些坚定又充实的学习时光竟然是那般遥远。在 BT 学院里，我们想要给你陪伴，带 你再回那段时光。 纵然无线

回暖的趋势下，中国的经济增速除在 2017 年有小幅回升外，未来五年增速均出 现下滑情况。这一情况可见 IMF 对中国经济增长保持信心不足的态势，也说明 中国经济发展依然面临诸多挑战。 （二）对外贸易增速下滑，多边贸易与区域经济一体化进程阻力较大

参考答案：C 3、 在单向沟通和双向沟通的对比中，（ ）属于单向沟通的特点。 A . 接受信息的人更有信心 B . 速度较慢，但是更准确 C . 发送信息的人不会受到攻击 D . 双方都要参与，相互反馈 参考答案：C

恋和不舍。我留恋风景如画的校园，舍不得朝夕相处的老师和同学。三年前，在 那个瓜果飘香的季节，我满怀着憧憬和信心来到了向往已久的交大这个神圣的殿 堂，开始了我的研究生生活。从此，我沐浴着化雨的春风，感受着杏坛的温暖，

担当、真抓实干，对坚决打赢脱贫攻坚这场硬仗做出了全面战略 部署，表明了如期实现同步小康的坚强决心和信心。 贫困人口增收举措更加有效。我国农业现代化建设速度加快，农业供给侧结构性改革深入推进，为贫困地

系。到目前为止，该经销商与通信企业的合作已经 4 年多。在此期间，双方受到其他不少 厂家的游说，但都未动摇过与对方合作的信心。 （二）案例分析  由于社会文化等多方面因素的影响，企业与客户之间仅仅只存在交易关系，如果这样的

地方民俗曲艺等人文元素，留住村庄传统肌理，留下乡愁，为美 丽乡村建设、推动乡村振兴融入文化之魂。 三、启示 石头寨村坚定秉持“绿水青山就是金山银山”的理念，结合 “健康溧水”发展新路径，推动农村一二三产业融合发展。 一

合起来，并且在虚 拟的价值网络中成功进行大数据卡位，以确保自身在激烈的竞争中处于领先地位。 第二，坚定互联网与工业融合计划。 互联网与工业融合已成为大势所趋，因此在工业 4.0 发展进程中，各个企业必须将互联网技术与工业领域中

地方各级人民政府应当采取措施，发展多种类型的职业介绍机构， 提供就业服务。 第十二条 劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。 第十三条 妇女享有与男子平等的就业权利。在录用职工时，除国家规定的不 共 560 页

classification: Internal 信息分类: 内部 （三）各自的价值观、利益观不一致； （四）职业道德信念的差异。 第十四条 内部审计人员应当及时、妥善地化解人际冲突，可以采取的方法主要包括： （一）暂时回避，寻找适当的时机再进行协调；

们相信业绩的确能带来回报时（比如高工资），薪 资才能影响他们的努力程度和工作表现。二是管理者对这一信念产生积极影响的唯一途径就是在实际操作 中，真正做到薪酬决定于业绩。这就要求我们：第一，找到那些有激励价值的奖励形式；第二，保证这些

应用领域有相当高的分析价值，投资机 构或其他带有投资性质的企事业单位，可以据此判断市场热点及投资人信心，为高层决策及 蓝图规划提供基于数据的科学支持；金融研究机构通过对历史和实时数据进行挖掘，可以创

的信赖，因此，有必要使用釜底抽薪的办法（比如宋朝的“禁谒”），来防止外界对法 官的“驰骛请托”，树立法官的威信，建立人们对司法的信心。 这段文字意在强调： A．法官对案件当事人的命运起决定性作用 B．法官应自觉规避因社交而受贿的嫌疑

一． 谈话导入，激发兴趣。 这节课，我们进行看图写话的训练，课后我们将选出我班看图写话小能手，你们有 信心写好 吗？ 二、看图说词语。 （课件）出示图片：请你仔细观察图画，然后说一说你想到了哪些词语？ 学

一． 谈话导入，激发兴趣。这节课，我们进行看图写话的训练，课后我们将选出我班看图 写话小能手，你们有 信心写好吗？ 二、看图说词语。 （课件）出示图片：请你仔细观察图画，然后说一说你想到了哪些词语？ 学生

受意见时，易产生抗拒心理，影响沟通效果；双向沟通比较灵活、自由，受讯者有反馈意见的机会，使 受讯者有参与感，能增强其自信心，有助于建立和巩固双方的情感，建立融洽的人际关系。 5.简述组织沟通的基本原则。 答：(1)明确性

要充分考虑企业的经营业绩与持续成长。 三．保持组织的稳定 随着企业成长而逐步调整组织是必要的，但经常性的组织、权责、程序变更将使员工信心动摇。 四．组织的简单性与人力分配 组织的简单将有助于内部协调。 五．使组织具有弹性 既保持基本形态，又能配合各种环境条件的变化。

经济学与赋税原理》中，李嘉图提出了我们现有所熟知的比较优势原理。他为自由贸易辩护绝不仅仅是学 术行为。李嘉图作为英国议会议员把他的经济信仰用于反对谷物法，谷物法限制了粮食进口。 亚当·斯密和大卫·李嘉图关于贸易好处的结论经得起时间的考验。虽然经济学家对政策问题有分歧，