【课件】全面绩效管理-97页
的瓶颈； 2、选择与研究行业中几家领先企业的业绩，剖析行业领先者的共性特征，构建行业标杆的基本框架； 3、深入分析标杆企业的经营模式，从系统的角度剖析与归纳其竞争优势的来源（包括个体行为标杆、职能标杆
2010-09-01
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P97 P97 全面绩效管理
的瓶颈； 2、选择与研究行业中几家领先企业的业绩，剖析行业领先者的共性特征，构建行业标杆的基本框架； 3、深入分析标杆企业的经营模式，从系统的角度剖析与归纳其竞争优势的来源（包括个体行为标杆、职能标杆
2009-02-19
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P41 【咨询报告】华彩咨询--浙江盾安精工-组织架构与绩效管理项目建议书-ppt41页
组织架构、绩效管理体系支撑战略情况调查阶段一组织架构和绩效管理体系重组方案设计阶段二变革方案组织实施与辅导阶段三诊断问题剖析、提出解决思路和方案架构 《诊断报告》提交、汇报、研讨、达成共识 后续工作规划汇报、达成共识职能分析、岗位分析、管理流程再造方案设计
2010-06-12
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P45 麦肯锡 好的开始是成功的一半 如何进行团队内部及团队与客户之间的交流
建立对客户需要的统一认识 · 为进一步了解做准备 新客户服务人员的贡献： · 以清晰、易读、可视化很好的材料表达分析结果（把“那么又怎样”的假设放在最前面） · 成为团队的一员 有效提示：1、练习用口头金字
2012-07-23
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P45 麦肯锡培训3
建立对客户需要的统一认识 · 为进一步了解做准备 新客户服务人员的贡献： · 以清晰、易读、可视化很好的材料表达分析结果（把“那么又怎样”的假设放在最前面） · 成为团队的一员 有效提示：1、练习用口头金字
2009-10-11
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P45 McKinsey-如何进行团队内部及团队与客户之间的交流
建立对客户需要的统一认识 · 为进一步了解做准备 新客户服务人员的贡献： · 以清晰、易读、可视化很好的材料表达分析结果（把“那么又怎样”的假设放在最前面） · 成为团队的一员 有效提示：1、练习用口头金字
2012-08-23
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P20 党课讲稿-党的十九大精神要点学习会议
的全体会议的会期全部基本重合，所以两会的名称可以同时适用于全国及各省（市、自治区）。前言业务管理党支部 党的十九大精神要点学习会议 2018年3月 2. 两会是对自1959年以来历年召开的中华人民共和
2019-04-24
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P129 ISO內部稽核训练课程
9002/欧洲标准在教育和培训中的实施指南说明 技术服务组织 电子计算器系统设备维修服务组织 直接接触医药产品的包装材料制造 药品原料的制造 管理咨询指南 16. 行业计划一些欧洲商业和贸易组织已经制定了ISO 9000系列说明
2012-08-12
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P129 ISO內部稽核課程
9002/欧洲标准在教育和培训中的实施指南说明 技术服务组织 电子计算器系统设备维修服务组织 直接接触医药产品的包装材料制造 药品原料的制造 管理咨询指南 16. http://www.5ixue.com(海量营销管理
2009-11-24
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P133 清洁生产审核知识培训
率并减少对人类和环境的风险。——对生产过程，要求节约原材料和能源，淘汰有毒原材料，减少降低所有废弃物的数量和毒性。 ——对产品，要求减少从原材料提炼到产品最终处置的全生命周期的不利影响。 ——对
2010-09-05
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P31 人教版高中政治必修二第七课中国共产党领导的多党合作和政治协商制度 复习ppt
国社会主义民主政治的特有形式和独特优势；渠道政党协商、人大协商、政府协商、政协协商、人民团体协商、基层协商、社会组织协商等。 10. 关于第七课中国共产党领导的多党合作和政治协商意义类的答题模板（1）
2020-04-02
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P66 财务管理：全面预算管理
责全过程预算管理机构 12. 预算编制： 经济责任的博奕 13. 预算编制过程由上而下 由下而上 基层组织的预算支持上一级组织的目标 通常超过一次循环 首先确定企业在未来的经营策略 再完成具体的预算编制
2009-06-06
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P25 党政忠诚担当正派廉洁领导干部宣讲课件模板
，把自己摆进去，把职责摆进去，把工作摆进去，尤其是那些签了自己大名的责任状，赶紧从抽屉深处找出来，对照每一-条责任条款检查自己“知不知道”“做没做到" ，自己负责把守的防线是固若金汤还是漏洞百出?警醒
2020-10-15
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P100 施工技术资料审查要点PPT
料。 3、材料、半成品、构配件等以及工程实体的检验，材料必须先试后用，违背此规定需对已用材料、已交（用）的工程实行重新检验，确定是否满足设计要求，否则应视为资料不符合要求。 7. 7原材料、半成品和成
2019-04-24
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P67 伊利集团 岗前培训手册 67页
选择，在伊利工作将实现自我的人生价值。 教学目的： 4. 一、伊利集团概况 1、集团公司机构设置、基层单位设置 及业务范围 2、资产规模、员工构成、经营业绩 3、企业在全国、自治区的地位 4、产品及市场情况
2010-11-12
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P67 伊利集团岗前培训手册
选择，在伊利工作将实现自我的人生价值。 教学目的： 4. 一、伊利集团概况 1、集团公司机构设置、基层单位设置 及业务范围 2、资产规模、员工构成、经营业绩 3、企业在全国、自治区的地位 4、产品及市场情况
2012-01-15
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P67 ××集团岗前培训手册
选择，在伊利工作将实现自我的人生价值。 教学目的： 4. 一、伊利集团概况 1、集团公司机构设置、基层单位设置 及业务范围 2、资产规模、员工构成、经营业绩 3、企业在全国、自治区的地位 4、产品及市场情况
2011-12-16
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P44 【实例】东莞市志成集团－2007年度人力资源战略规划-44页
针对差距提供培训 策略的出发点GM个性化人力资源管理注：高层干部指GM以上，中高层包含总监/高级经理，基层指经理 26. 干部策略：帮助总经理进行个性化人力资源目标管理目标库 (HR)选定目标 (GM)目
2009-02-21
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P37 中国共产党纪律处分条例
搞有组织的拉票贿选或者用公款拉票贿选,扶贫领域侵害群众利益,民生保障显失公平,组织利用宗族势力对抗中央方针政策、破坏基层组织建设,贯彻新发展理念失职等六种违纪行为从重或加重处分。 13. 新《条例》的修订内容七个有之即
2019-04-29
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P17 PPT原创作品38：PPT6大发展趋势（妙手回春-2013年9月2日）
只有手绘或图形的创意组合 如果你自认为自己做PPT已经很优秀 但是你还停留在文字和图片排版时代 请赶紧对照以上6大趋势尤其是第1条 紧跟扁平化时代脉搏不断学习与时俱进 否则你很快会从优秀变得平庸 就像诺基亚原来不相信苹果一样……亲
2010-02-02
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