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 学院学生社团管理办法 为了进一步丰富我校学生的课余文化生活，优化育人环境，给我校学生提供更广阔的发展空间，学校鼓励学生自愿的基础上积极组建和参加学生社团。为了健全和完善我校学生社团的管理体制，充分

呆帐管理办法 第一条 本公司为处理呆帐，确保公司在法律上的各项权益，特制订本办法。 第二条 各分公司应对所有客户建立“客户信用卡”，并由业务代表依照过去半年内的销售实绩及信用的判断，拟定其信用限额

TCL电工（2000）企字第 03号 商务人员星级管理办法 为激励商务人员，增强商务人员对企业的归属感和荣誉感，特制定办事处商务人员星级管理办法。 一、星级商务人员必备资格条件： 星级 学 历 专 业

员工辞职管理办法 第一章 总 则 第一条 为保证公司人员相对稳定、维护正常人才流动秩序，特制定本办法。 第二章 辞职程序 第二条 员工应于辞职前至少1个月向其主管及总经理提出辞职请求。 第三条 员工

进度计划管理办法 1　目的 按照中国国电集团公司“控制工期、保证质量、降低造价、争创一流”的工程建设指导思想，加强工程进度计划的管理，使公司工程建设能有序、高效地向前推进，特制定本办法。 2　适用范围

北京首信股份有限公司营销工作管理办法 （2001年11月20日北京首信股份有限公司第一届董事会第二次会议通过） 第一章 总 则 第一条 为了提高企业知名度，拓宽产品销路，维护企业信誉及销售合同的严肃

化妆品广告管理办法 1993年7月13日国家工商行政管理局令第12号公布 　　第一条为加强对化妆品广告的管理，保障消费者的合法权益，根据《广告管理条例》的有关规定，制定本办法。 　　第二条凡利用各种

产权代表管理办法（试行） 第一章 总 则 第一条 为进一步完善出资人制度，规范国有股权管理，落实《公司法》赋予股东的资产受益、重大决策和选择管理者等基本权利，保障国有资产的安全，实现国有资本保值增值

业委会选举办法 第一章 总则 第一条 根据我国法律、法规和房地产管理部门关于物业管理的相关规定，制定本办法。 第二条 业主委员会的选举由上一届业主委员会主持。第一届业主委员会，由业主大会筹备小组在有关政府部门的指导下，按本办法选举产生。

XX大厦水电管理办法 　　XX大厦水电管理办法之相关制度和职责，大厦水电管理办法水电是创新大夏楼宇控制,科研、企、事业单位办公工作、生活等最基本的必不可缺少的物质资源。为加强管理,保证水电设备安全、正常运行

干部请假暂行办法 　　为进一步加强分局干部作风建设，规范干部请假制度，保证分局工作正常运行，根据《国家公务员暂行条例》等有关规定及某某局、某局的有关要求，现就分局干部请假作如下规定： 　　一、干部因

六、工作时间 2003年X月X日——X月X日 七、调查对象 XXXXXXXXXXX公司全体员工 八、具体实施办法 1、 职位分析调查采取普查形式，要求每一位员工都必须参加，人力资源部需指派专人负责问卷的收发工作；

桥梁养护管理办法 第一章 总 则 第一条 为加强和规范九江二桥高速公路桥梁养护管理工作，确保高速公路畅通和桥梁运行安全，依据《中华人民共和国公路法》、《收费公路管理条例》、交通运输部《公路养护技术规

零配件营业管理办法 第一章 总则 第一条 为合理配置与优化零配件经销过程中人（现场人员和顾客）、商（商品）、设（物质技术设施）、法（服务规范）、环（服务环境）、信（信息）、资（资金）等经营要素，实行

党支部书记直选办法 　　第一条　为探索建立民主、开放的党建工作新机制，改进和完善党支部委员会选举制度，根据《中国党党章》、《中国党基层组织选举工作暂行条例》，结合公司实际，制定本办法。 　　第二条　

采购产品变更管理办法 目的：为规范对供应商变更的管理，预防因采购产品的变更即影响生产交付，产品质量，特制定本管理办法。 范围：适用供应商所产生的相应变更。 职责：采购部是供应商变更的归口管理部门，负责对供应商变更实施情况的监控。

六、打卡 2 七、附表 3 一、目的 为使员工出勤管理有所遵循，以利员工考勤之管理，特制定本办法。 二、适用范围 本办法适用于公司全体员工。 三、工作时间 3.1作息时间 3.1.1 工厂 上 班 时 间 ：08:00

①成立岗位评估小组；      ②评估小组选出几个具有代表性、并且容易评估的岗位，对这些岗位有其它办法进行岗位评估；      ③如果企业已经有评估过的岗位，则直接选出被员工认同岗位价值的岗位即可； 

软件正版化工作管理办法 ***发电股份有限公司 软件正版化工作管理办法 第一章  总  则 第一条 为维护***发电股份有限公司良好的企业形象，营造良好的舆论环境，进一步推进公司系统内软件正版化工作，制定本管理办法。 

XXX集团有限责任公司 科研项目立项管理办法 1总则 1.1本着推动行业技术进步，为企业发展提供技术支持的原则，规范与促进公司有关技术工作的运行与发展，充分发挥技术的核心作用，结合公司的实际情况，特制定本制度。