2020民法典婚姻家庭编解读ppt
可以向人民法院提起诉讼，请求确认亲子关系。民法典 第一千零七十三条民法典婚姻家庭编详细解读 8. 要点一《民法典》规定，一方患有严重疾病的应当在结婚登记前如实告知对方，不如实告知的，对方可以请求撤销该婚姻。解
2020-08-21
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P22 P100 企业汇算清缴务实沟通PPT
1. 2013年企业汇算清缴 务实沟通 2. 前言依法纳税需要正确沟通 3. 税企沟通的内容要点 税企沟通的程序与途径 企业所得税热点问题解析及沟通难点 个人所得税热点问题解析及沟通难点 流转税税务热点问题解析及沟通难点
2019-06-04
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P22 动画---PPT跳跃的音符课件ppt
确认识。教学过程2、激发兴趣，给出任务，增强欲望。创设情境作品点评归纳总结拓展延伸任务引领讲解辅导设计意图 14. 任务主题 《光盘行动，从我做起》---任务引领，探索新知（约4分钟）教学过程任务一探吸引
2019-05-10
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P61 南京大学商学院-营销管理
——雷·高利 8. **市场营销需要识别顾客的需求和欲望，确定某个组织能提供最佳服务的目标市场，设计适当的产品、服务和计划方案，以满足这些市场的需求，其目的是通过与重要客户建立有特定价值倾向的关系，创造顾客满意并获取利润。
2010-09-18
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P41 大量生产类型生产组织形式及生产作业
*大量生产类型生产组织形式及生产作业计划1 大量生产类型的主要组织形式—流 水生产线 2 流水生产线的组织设计 3 大量生产类型生产作业计划及实施 管理 2. *1 大量生产类型的主要组织形式 流水生产线流水生产概念及特点
2010-10-13
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P45 达仁堂维思得上市媒介策略
从通路抢——优化通路模式、季节性策略铺货、销售管理完善。（抢占库存、金字塔模型） 10. 媒 介 篇 11. 媒介目标的考虑传播目标：快速完成产品导入，对5-7月的旺季销售作出贡献 维思得属于新品上市
2011-09-04
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P92 107專案管理介紹
**C 技术贸易室国际项目管理 IPMA项目管理的主要内容（续6） 多个（管理）主体 － 投资方 － 设计方 － 施工方 － 监理方 需要协调，使之组成联合团队 40. **C 技术贸易室国际项目管理 IPMA项目管理的作用
2012-10-22
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P92 项目管理知识
**C 技术贸易室国际项目管理 IPMA项目管理的主要内容（续6） 多个（管理）主体 － 投资方 － 设计方 － 施工方 － 监理方 需要协调，使之组成联合团队 40. **C 技术贸易室国际项目管理 IPMA项目管理的作用
2009-11-17
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P100 【人教部编版】小学语文教科书体系构建、创新编排及育人价值【新教材培训】
单元内容组合方式的多元化，单元组合方式有些是题材组合，有些是文体组合，也有综合组合； 增加语文学科内容的系统化设计，合理安排总体内容，将选文、活动、知识等有机结合，用少量的课文作示范，让学生学会阅读，对阅读产生兴趣；
2019-09-12
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P94 危害物质过程管理QC080000培训教材ppt
1） 顾客为重（5.2） HSF 政策（5.3） 规划（5.4） 责任、职权及沟通（5.5） 管理审查（5.6） 27. 127 5.1 管理阶层承诺提供HSF承诺的证据 沟通达成客户、法令、法规要求的重要性〈5
2019-01-21
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P150 ISO-TS16949-2002新时代汽车产业QMS标准
Oriented Processes 客戶导向流程市场调查 生产制造 投标 交付 业务行销 付款 设计开发 保证/服务 验证/确认 售后/客户反馈 其它 30. Support Processes 支持流程Document
2011-08-24
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P5 物流与供应链管理
1. 物流与供应链管理夏 德 博士 国内外核心期刊发表物流与供应链论文20多篇； 参加多个公司的物流策划、培训工作； 武汉理工大学管理学院生产与物流研究所 （027）50105967 xiade@mail
2012-07-14
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P76 【课件】汉普-绩效管理培训教材
(China) Ltd.绩效管理 3. 主题索引 绩效管理综述 绩效管理在新经济下的五大挑战 绩效管理的成功要点 组织绩效与岗位绩效实例分析 4. 何谓绩效管理？绩效（Performance)是指为了实现企业的
2010-07-11
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P76 汉普绩效管理培训教材
(China) Ltd.绩效管理 3. 主题索引 绩效管理综述 绩效管理在新经济下的五大挑战 绩效管理的成功要点 组织绩效与岗位绩效实例分析 4. 何谓绩效管理？绩效（Performance)是指为了实现企业的
2010-10-21
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P76 汉普-绩效管理培训教材
(China) Ltd.绩效管理 3. 主题索引 绩效管理综述 绩效管理在新经济下的五大挑战 绩效管理的成功要点 组织绩效与岗位绩效实例分析 4. 何谓绩效管理？绩效（Performance)是指为了实现企业的
2009-12-01
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P42 ISO9000培训
及多年企业领导职务从职经历，对企业质量管理、营销管理、人力资源管理等有良好研究和长足实践。发表过多篇研究文章。九七年专职企业管理研究及ISO9000标准、OHSAS标准贯标认证咨询。已为近百家不同行业
2010-12-01
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P6 国际管理前沿文献选读
XXXXXXXXXXXX 2. 课程安排共同研读21篇文献 个人预习基础上进行讨论：1篇/周 小组导读基础上进行讨论：2篇/周 小组承担导读任务：3篇/组 基本要求与建议 学习收获大小取决于自己的投入多少
2012-05-10
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P10 市场营销信息系统与市场调研
Prof. Fan Xiaoping 6. 市场调研的基本过程与类型一、基本过程 问题确认 调研计划设计 确定抽样方式 收集数据信息 分析数据 结论报告陈述 新问题确认 二、基本类型 探索型调研：为确认问题性质而进行的一种调研
2012-12-16
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P150 思念企业文化管理教材
是企业文化，而企业文化最核心的内容应该是价值观。” 至于张瑞敏个人在海尔充当的角色，他认为“第一是设计师，在企业发展中如何使组织结构适应企业发展；第二是牧师，不断地布道，使员工接受企业文化，把员工自身价值的体现和企业目标的实现结合起来。”
2012-12-05
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P98 管理组织咨询内容与方法
纲 一、企业管理组织咨询体系 二、健康企业的管理组织模式 三、企业管理组织咨询程序与方法 四、如何设计部门职责和组织运行规定 3. *一、企业管理组织咨询体系 （一）企业管理组织基本概念 企业是一个复
2012-02-15
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