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          **乡第一中心小学规范化办学汇报材料 一、基本情况：     **乡第一中心小学创建于1983年，学校占地面积8000㎡，建有教学楼、综合楼等，总建筑面积3000㎡。我校校园环境

深化教学模式改革   提升办校办学实力 　　深化教学模式改革   提升办校办学实力 　　宜春学院经管学院创新方式方法   办人民满意教育 　　“下面我要分析的案例是蒙牛集团成长过程中所采用的种种公关

“规范办学行为，减轻学生负担”自查报告 　　为认真贯彻落实省、市、区关于加强学校管理的有关文件精神，本期我校在规范办学行、减轻学生负担方面认真开展了自查自纠活动，下面将自查自纠活动情况报告如下： 　　一、学习文件，提高认识

  **中学校园环境卫生督查奖惩细则—规章制度   为调动全体环保工作人员的积极性，真正做到赏罚分明，不断提升校园环境的管理质量，特制定本细则。 一． 目标：激励全体员工的工作积极性，有效地促进员工

中小学校园环境环境管理规章制度范本 　　第一条  为加强中小学校校园环境的管理，创设良好育人环境，保障学校和教职工、学生的合法权益，保证学校教育教学活动的正常进行，特制定本规定。 　　第二条  本规

  培训学校教职员工岗位考核制度—规章制度   教师岗位考核评分细则 一、基本素质（8分） 1、具备合格学历3分，高学历加2分。 2、完成继续教育1分。 3、普通话等级考核合格1分。 4、计算机等级考核合格1分。

  某特殊学校教职工仪表仪态暂行规定—规章制度   为进一步规范教育教学秩序，更好地发挥教职工的榜样作用，巩固文明学校成果，根据《中小学教师职业道德规范》，结合我校实际，制定本规范。 一、教

  某特殊教育学校行政管理人员工作规范—规章制度   为了进一步改进管理服务工作，不断提高服务质量、管理水平和工作效率，规范行政管理人员的岗位职责要求，现制订如下工作规范。 一、行政管理人员

仓库管理规章制度及流程 　　第一章总则 　　第一条为使本公司的仓库管理规范化，保证财产物资的完好无损，根据企业管理和财务管理的一般要求，结合本公司具体情况，特制订本规定。 　　第二条仓库管理工作的任务

第十六条 严守公司机密。 第十七条 违反以上规章制度2次者，做待岗处理（注：一次警告，二次根据公司相关处罚条例执行）。 第十八条 员工应遵守公司的各项规章制度。 第十九条 本制度由运营部负责解释。 第二十条

卫生室的规章制度 　　根据学校卫生室办理医疗机构许可证验收标准，须将下面五种卫生室规章制度上墙。 　　统一版面规格： 　　材料：喷绘 　　尺寸：60cm×40cm 　　卫生室工作制度 　　一、卫生室

公司员工规章制度条例 第一章 入职指引 第一节 入职与试用 一、用人原则：重选拔、重潜质、重品德。 二、招聘条件：合格的应聘者应具备应聘岗位所要求的年龄、学历、专业、执业资格等条件，同时具备敬业精神、协作精神、学习精神和创新精神。

员工日常管理规章制度 　　为了创造一支以店利益至高无上准则，建立高素质高水平的团队服务于每一位客户店里制定了以下严格的管理规章制度，望各位员工自觉遵守！ 　　一、员工本着互尊互爱，齐心协力，吃苦耐劳

办公室管理规章制度 　　第一章 总则 　　一、 为了加强办公室管理，明确公司内部管理职责，使内务管理工作更加标准化、制度化和规范化，结合实际情况，特制订本制度。 　　二、 本制度适用于公司所有成员并严格遵守各项规定。

2018活动规章制度4篇 本文目录 1. 2018活动规章制度 2. 学生会活动中心管理规章制度 3. 学校学生课间活动的规章制度 4. 科技文化活动室规章制度 　　为积极开展阳光体育运动，培养学生

局机关各项规章制度 　　为了不断适应新形势的发展，认真学习“三个代表”重要思想、党的十六届五中、六中全会和市第四次党代会议精神，造就一支政治素质好、业务本领强，具有高度责任感的水利干部队伍，特制定政治、业务学习制度。

实验室规章制度规程汇编 　　试验室管理制度 　　为了加强试验定的管理，确保试验精度，为施工质量控制和工程设计提供可靠的试验数据，为生产科研服务特制定本制度。 　　一、试验人员必须严格按照国家和行业有

公司规章制度 1. 招聘管理制度： 1.1 招聘需求 1.2 招聘政策 1.3 招聘程序 2. 薪酬管理制度: 2.1 薪资组成部分 2.2 社会保障、劳动合同与福利 3. 人事档案管理制度： 3.1

  上墙的公司规章制度 驾驶员安全管理制度  一、公司设安全员两名，负责处理各种交通事故，并定期召集驾驶员进行安全教育学习。 二、驾驶员每月必须到公司学习有关规定、法规、行车安全和公司的宣传材料，提高理论水平。

茶楼规章制度 　　1、按时上下班，上下班必须签到，做到不迟到，不早退。 　　2、上班时不得擅自离开工作岗位，有事必须得到上级批准方可离岗。 　　3、上班时间不准做与工作无关的事(如看书、看报、看杂志