教育研究报告相关问题的探讨
17. 四、教育研究报告与教育研究方法的关系 18. 教育研究的主要方法调查法 观察法 测验法 实验法 行动研究法 19. 教育调查是在教育理论指导下，通过运用问卷、访谈、个案研究等科学方式，搜集教育问
2012-10-12
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P43 P11 中外运数据中心建设项目投标介绍
使用说明 竣工图纸 端口对应表 维修方式 等分包商意见调查客户意见调查内部成员意见调查协作方意见调查项目资料整理存档项目经验教训总结用户意见调查项目实施结果客户汇报大会客户意见反馈更改管理文档管理协调
2011-05-02
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P18 五年级下册数学课件-第4单元分数的意义和性质-人教新课标（2014秋）
（2）1985年，第二次大熊猫调查结果显示，全国共有1114只野生 大熊猫。2000年开始的第三次大熊猫调查，最终确认我国共 有1596只野生大熊猫，其中1206只生活在四川。第二次调查 的野生大熊猫的数量是第三次调查数量的（
2019-07-28
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P11 105中外运数据中心建设项目投标介绍
使用说明 竣工图纸 端口对应表 维修方式 等分包商意见调查客户意见调查内部成员意见调查协作方意见调查项目资料整理存档项目经验教训总结用户意见调查项目实施结果客户汇报大会客户意见反馈更改管理文档管理协调
2009-07-01
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P145 竞争力研究汇报（竞争力研究）
宝钢股份竞争力研究汇报提纲第一部分：项目研究思路 第二部分：理论基础 第三部分：项目成果 竞争力评价指标体系 内部调查报告 宝钢核心竞争力初探 宝钢国际竞争力比较 第四部分：需要探讨的问题Date3竞争力课题组 4.
2012-06-07
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P53 企业培训系统解决方案-长
培训与具体业务“断路”，同时也割断了培训与实践力的转化直接性 比如：拓展训练 9. 3、缺乏良性的学习环境根据调查，比例不少的企业，员工的培训成为领导者的事情，所以，我们经常看到的培训通知是： 。。。 # # 时间，在
2010-06-02
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P105 投资决策财务报表及资产评估
建厂地址的选择 资金筹措 2. 基本概念1、可行性研究 可行性研究是指对一项投资或研究计划作全面的调查研究，其详尽程度足以判定：是放弃这个项目还是在下一阶段继续进行工作或支付费用。从项目的规划和考察来
2010-12-10
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P53 企业培训系统解决方案
培训与具体业务“断路”，同时也割断了培训与实践力的转化直接性 比如：拓展训练 9. 3、缺乏良性的学习环境根据调查，比例不少的企业，员工的培训成为领导者的事情，所以，我们经常看到的培训通知是： 。。。 # # 时间，在
2012-03-11
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P53 xx—企业培训系统解决方案
培训与具体业务“断路”，同时也割断了培训与实践力的转化直接性 比如：拓展训练 9. 3、缺乏良性的学习环境根据调查，比例不少的企业，员工的培训成为领导者的事情，所以，我们经常看到的培训通知是： 。。。 # # 时间，在
2009-07-01
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P53 和君创业-企业培训系统解决方案-53页
培训与具体业务“断路”，同时也割断了培训与实践力的转化直接性 比如：拓展训练 9. 3、缺乏良性的学习环境根据调查，比例不少的企业，员工的培训成为领导者的事情，所以，我们经常看到的培训通知是： 。。。 # # 时间，在
2011-02-12
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P33 061新华信---江苏移动素质模型咨询草案
职责绩效整理建模材料收集 分析整理编码建模 验证测评-职责整理-项目启动-访谈调查-战略梳理-文化梳理-材料整理分析-主题专家讨论-问卷调查-行为事件面试-模型框架建立-样本选择-评测中心实施-素质辞典编码-评测中心设计-沟通定稿-模型验证6
2009-06-25
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P53 企业培训系统解决
培训与具体业务“断路”，同时也割断了培训与实践力的转化直接性 比如：拓展训练 9. 3、缺乏良性的学习环境根据调查，比例不少的企业，员工的培训成为领导者的事情，所以，我们经常看到的培训通知是： 。。。 # # 时间，在
2011-11-08
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P53 企業培訓系統解決方案
培训与具体业务“断路”，同时也割断了培训与实践力的转化直接性 比如：拓展训练 9. 3、缺乏良性的学习环境根据调查，比例不少的企业，员工的培训成为领导者的事情，所以，我们经常看到的培训通知是： 。。。 # # 时间，在
2009-02-26
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P53 企业培训系统解决方案PPT
培训与具体业务“断路”，同时也割断了培训与实践力的转化直接性 比如：拓展训练 9. 3、缺乏良性的学习环境根据调查，比例不少的企业，员工的培训成为领导者的事情，所以，我们经常看到的培训通知是： 。。。 # # 时间，在
2019-04-26
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P99 市场营销管理
市场占有率目标、销售量目标、各期销售目标 季节变动对策、循环变动对策 正确分析市场 需求预测、购买分析、占有率调查 竞争者分析、情报中心 销售效率分析、败因分析 趋势变动分析、相关关系分析 制定销售策略 4P策略
2010-09-24
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P53 远卓--XXXXX产业整合暨收购xxxx集团项目建议书
要在具体的合作方式上进行研究 在XXX被确定划拨给XXX的条件下，仍然需要对XXX进行合作前的尽职调查 在XXX被确定划拨给XXX的条件下，仍然有投资评价问题 31. *在XXX被划拨给XXX的条件下
2010-03-26
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P37 18.《人类遗传病与基因定位》(课件)
本一致 10. 1、调查法 通过调查获得的家系图进行推断 2、杂交实验法 通过设计并实施杂交实验进行判断 3、其他：如教材30页图 11. (1)调查对象的选择：(2)调查流程图：选择群体中发
2019-12-11
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P35 互联网时代的企业培训管理PPT
第一章培训认知1、互联网时代的培训发展趋势 2、培训的价值 3、企业培训成熟度模型 4、培训体系全景图 4. 培训困惑调查结果课程不实用 讲师不专业 学员抵触 培训成本高昂 转化困难 5. 英国科学家詹姆
2019-06-27
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P33 物流工程技术及其知识体系
运动学 3. 二、生产与消费地域分布及流通分析1、区域经济发展、产品生产、消费量调查 2、区域经济发展预测 3、生产量调查 4、企业及消费者商品消费量预测 4. 二、生产与消费地域分布及流通分析1、计量经济学
2011-08-22
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P30 【课件】薪酬与福利管理
制定薪酬管理原则的工作程序薪酬调查 岗位分析与评价 薪酬水平与薪酬结构的设计 薪酬等级设计 固定薪酬的设计 浮动薪酬的设计 过渡办法 其他规定 8. 如何确定工资率第一步：进行薪资调查 第二步：确定每个岗位的相对价值
2010-09-12
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