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 员工季度考核表（例表） 考核岗位： 姓 名： 入职日期： 考核日期： 第一部分 岗位职责和工作业绩考核 项 考核内容 满分 自评 初评 复评 评价说明 岗位职责和日常工作开展 该项评定总分 70 第二部分

表101 价目表 ___________年______月______日 执行 单位：元 A 座 B座 户型编号 01 02 03 04 05 06 01 02 03 04 05 06 销售面积 户 型

表 格 申 请 表 申请单位 表格名称 表格编号 表可用途 表格性质 临时 □ 永久 □ 本表自何表 摘 取 资 料 本表资料由 保单位使用 使用本表后，需要 废弃或修改何表 使用本表后，工作 考 核

受表彰代表在表彰大会上的发言 　　大家好！　　今天，我很荣幸能在这里，代表受表彰的所有人员，向一直以来关心和鼓励我们的各位领导，以及给予我们学业极大支持的各位同事表示深深的谢意！感谢这几年来你们在工

盘存表 　　盘 存 表  　　 　　经管部门： 年 月 日 No  　　 项次品 名料品 编号 资产规 格单 位帐载数量盘点数量差 异 数差 异 说 明　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

表37 销售现场推广管理参考标准 规划条件 建筑条件 位置条件 交通条件 人文条件 环境规划 市政条件 土质条件 周边建筑条件 气候条件 日照规划 交通规划 绿化规划 休闲娱乐规划 市政配套规划 区内配套规划

河源市铁路建设发展总公司2009年6月工作完成情况表 序号 办公室6月份工作计划 完成情况 未完成工作主要原因 1 3日前上报统计报表 。 完成 　 2 3日前收集整理好考勤表公示交送交财务部。 完成 　 3 每周安排好员工活动日。

审计表 　　审计表　　　编号：　 审计事项　审计部门　审　　计　　记　　录单 据　金 额正确 性说 明　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　评　　　　　　语　　

评分表 序号： 竞岗人： 所竞岗位： 评分标准 得分情况 1. 业务基础（1分） 2. 协调能力（2分） 3. 表达能力（2分） 4. 应变能力（2分） 5. 工作计划（1分） 6. 综合评估（2分）

工资调整表（一）   部门: 　　　年 　月 　日填　　 NO. 职位 姓名 职称 性别 年龄 学 历 职务年资 前四年考绩 本年考绩 支月薪 按 调 整 处理意见 核 定 学校、科系 毕业年度 年

表白的话：窝心的表白 　　1、冰雪冷却不了我对你的热爱，台风吹散不走我对你的思念，喧哗淹没不了我的对你的心声，黑暗掩盖不了我对你的深情。 　　2、不管晴天阴天雨天，能收到你的信息的一天，就是幸福的一

工资预算表 Payroll budget   工资预算表 PAYROLL BUDGET 部门Department: 日期Date: 时间阶段Period:     科室 Section 员工数目 Number

表136 客户地域分布表 编号 客户房号 客户姓名 原 居 住 地 址 成交日期 备 注 制表人：__________ 填表日期：__________年______月______日 本文档由香当网(https://www

代表表态发言 　　大家好： 　　我叫xx-x，是xx社区居民。今天很荣幸能作为居民代表就“平安xx”建设做表态发言。 　　建设“平安xx-x”，创造和-谐稳定的社会环境，是实践“xxxx”重要思想的

部门工作分配表 职 称 工 作 类 别 本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传

职 务   拟 免 职 务   简                 历   干 部 任 免 审 批 表   奖 惩 情 况   年核度结考果   任 免 理 由   家 庭 主 要 成 员 及 重 要 社

  工资表 单位 月份 页 工号 姓 名 工作 日数 日薪 本薪 生产 奖金 假日 津贴 全勤 奖金 加班 津贴 本期 工资 扣 除 部 分 实发工资 福利金 伙食费 所得税 借支          

数 等 级 按 调 整 职 位 调整额 调整后月薪 核 定 职 位 月 薪 审 核 意 见 工资调整表 本文档由香当网(https://www.xiangdang.net)用户上传

DONGYI RISHENG DECORATION CO.LTD 北京东易日盛装饰有限责任公司 离职签交表 姓名 部门 离职员工须办妥下列手续，交接清楚，经批准后，方可离职。 部 门 项 目 交 回 欠 项

新员工试用表 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　日期 人事资料 姓名 所属部门 职位 报到时间 年龄 毕业学校 专业 学历 甄选方式 [ ]公开招聘 [ ]推荐遴选 [ ]内部提升 工作经验