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 ISO9001-2000版标准培训教材

文件的形成不是目的,它应是一项增值的活动。 质量管理体系中使用的文件类型: 质量手册、质量计划、规范、指南、程序、作业指导书、图样和记录。 37. 8.质量管理体系评价 评价质量管理体系时应对每个被评价过程提出如下四个基本问题: a

2011-07-19    24903    0
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 反恐维稳知识培训ppt

配强村 " 两委 " 班子,发展壮大党员队伍;抓好民生改善,下大力保障和改善民生,持续推进九项惠民工程,不断增强各族群众的获得感、幸福感,最大限度地凝聚民心;抓好意识形态,坚持马克思主义的指导地位,强

2019-06-10    5512    0
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 日立环球存储科技(深圳)有限公司新员工入职培训讲义-69页

——————————————————— 2. 请将手机调为震动; 请集中听讲; 请对重点内容做必要记录。温馨提示 3. 欢迎各位加盟日立环球存储科技(深圳)有限公司 希望这次培训能帮助您熟悉:1.1 公司业务

2010-10-12    4402    0
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 如何看财务报表

----会计报表是什么   一些由企业自行设计的财务记录和分类帐簿 几种基本的会计报表 现在的会计报表是企业的会计人员 根据一定时期(例如月、季、年) 的会计记录,按照既定的格式 和种类编制的系统的 报告文件。

2012-01-01    2318    0
P127

 ISO案例

余倍。 该厂提供了每年按国家标准规定做的型式试验报告,但没有说明是送哪个品种去做的型式试验,报告仅记录了按国标要求各项参数结论为“合格”,但没有提供高于国家标准要求的试验证据。 质检科长说:“涂料检测站都是只按上述两份国家标准检测的。”

2012-08-23    4950    0
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 专业销售技巧培训

访问目标的确定设定访问目标的重要性 目标明确、有的放矢 提高效率 减少盲目性 有针对性地准备 有目的地谈话 便于引导和控制客户的思维 24. 拜访目标开户 药剂科主任 科室主任 主管院长 药事委员会其他成员

2011-08-08    28604    0
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 慧眼识人术—招聘面试技巧ppt

从一楼爬到三楼,问了七、八个人,才找到了我要找的部门。我进来的时候,这个部门的李经理正在和一个员工谈话,我足足站着等了二十分钟,李经理才抽出时间与我交谈。交谈的过程中,李经理桌上的电话不时响起:有人告

2019-03-26    1457    0
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 专业销售技巧培训-92页

访问目标的确定设定访问目标的重要性 目标明确、有的放矢 提高效率 减少盲目性 有针对性地准备 有目的地谈话 便于引导和控制客户的思维 24. 拜访目标开户 药剂科主任 科室主任 主管院长 药事委员会其他成员

2009-12-20    28030    0
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 交付阶段工作的体会

自身可提供的资料在中心窗口均有书面资料,杭州投资网上也可以下载。 4. 交付前的验收工作是指从取得工程单体竣工证明起至项目交付止所需办理各项验收手续。其作用和目的一是通过政府职能部门对报验产品的检查、

2019-02-13    2314    0
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 04电信管理局

4. 1、村通工程取得阶段性成果以解决农村通信普遍服务为目标的“村村通电话”工程建设取得阶段性成果,提前超额完成了十五规划所确定的95%行政村通电话的任务 截至2005年12月,村通工程累计使5494

2009-06-11    20590    0
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 顾客忠诚与员工忠诚ppt

2、购买决策的参与者使用者; 影响者; 采购者; 决策者; 信息控制者 重要公关对象以地下车库照明工程节能改造为例: 使用者:各位业主 影响者:物业公司 采购者:物业公司 决策者:小区业主委员会 信息

2019-02-12    1542    0
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 ××房地产公司管理体系最终报告B

*2、天麟公司应对新老员工都进行评估,员工评估一般从自我评估开始模板一:内部简历 教育背景 培训记录 专业技能 其它证书和奖励 语言能力模板二:业绩评估 职位名称 既定目标与业绩 用精练的语言 用动词和结果来表达

2010-07-09    7049    0
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 知识销售问话训练

选择、推理,只要你在继续寻求答案, 他就不会冒然作出决定。 48. 用问问题引导谈话主题 你可以用问问题的方法引导谈话主题,新的问题当然会带来新的谈话内容。只要你的问题不是生硬的,谈话效果肯定会不错。另外,你应当问开发性的问题,这样

2010-11-14    10490    0
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 知识销售

选择、推理,只要你在继续寻求答案, 他就不会冒然作出决定。 48. 用问问题引导谈话主题 你可以用问问题的方法引导谈话主题,新的问题当然会带来新的谈话内容。只要你的问题不是生硬的,谈话效果肯定会不错。另外,你应当问开发性的问题,这样

2011-03-05    12684    0
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 金牌销售员的销售话术--实用方法版

销售话术运用原理 顽固的顾客: 对于那些随和、好说话、不太顽固的顾客,销售员应当用诚恳的语气和他们谈话,只要话说在他们心坎上,觉得适合他们的需要,他们一般是没有多大问题的。 对于那些顽固的顾客,则要装

2010-10-23    15951    0
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 电话营销技巧与实例

公司及自 我介绍,引起准客户的兴趣,让准客户愿意继续谈下去。 要让准客户放下手边的工作,而愿意和你谈话,客户经 理要清楚地让客户知道下列3件事: 我是谁/我代表那家公司? 我打电话给客户的目的是什么?

2009-04-17    13804    0
P67

 商务礼仪培训课件

职业形象的塑造 - 仪态轻轻入座,至少坐满椅子的2/3,后背轻靠椅背,双膝自然并拢(男性可略分开)。 对坐谈话时,身体稍向前倾,表示尊重和谦虚,如果长时间端坐,可将两腿交叉重叠,但要注意将腿向回收。仪态-坐姿

2019-03-29    1666    0
P51

 电话营销技巧与实例-51页

公司及自 我介绍,引起准客户的兴趣,让准客户愿意继续谈下去。 要让准客户放下手边的工作,而愿意和你谈话,客户经 理要清楚地让客户知道下列3件事: 我是谁/我代表那家公司? 我打电话给客户的目的是什么?

2009-05-02    16033    0
P53

 知识销售--世界销售业的一次革命-53页

选择、推理,只要你在继续寻求答案, 他就不会冒然作出决定。 48. 用问问题引导谈话主题 你可以用问问题的方法引导谈话主题,新的问题当然会带来新的谈话内容。只要你的问题不是生硬的,谈话效果肯定会不错。另外,你应当问开发性的问题,这样

2009-12-16    3607    0
P53

 咨询参考_知识销售问话训练手册

选择、推理,只要你在继续寻求答案, 他就不会冒然作出决定。 48. 用问问题引导谈话主题 你可以用问问题的方法引导谈话主题,新的问题当然会带来新的谈话内容。只要你的问题不是生硬的,谈话效果肯定会不错。另外,你应当问开发性的问题,这样

2011-04-11    29245    0
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