金融工程学--现代金融领域最前沿最尖端的科学
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2012-01-17
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P43 P69 华为赛门铁克售前工程师培训教材存储产品PPT课件
1. 华为赛门铁克售前工程师培训教材 －存储产品 2. 存储系列产品课程目录存储基础知识存储产品介绍123技术建议书的制作4配置报价介绍5存储产品综合解决方案6竞争分析 3. 课程目标 了解存储基础知识
2019-04-03
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P98 中国国际工程咨询—中国空空导弹研究院战略转型项目报告
质量控制、保证资产重组知识创新产品创新政策支持《关于建设国防科技工业创新体系和实施军民两用技术创新工程的纲要》 11. 报告内容主要成果 空导院发展战略环境分析 宏观环境对空导院发展提供的契机 - 军品业务运营状况分析
2009-07-14
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P54 工程制图技术基础第1章制图的基本知识和基本技能
比例标注绘制同一机件的各个视图时，应采用相同比例，并将所采用比例统一填写在标题栏中。但当某个视图需要采用不同的时，则必须另行标注，如图所示。
2019-04-28
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P48 马工程宪法学教材 第四章 宪法的变迁
教学目的和基本要求本章主要介绍宪法的变迁、宪法的制定、宪法的渊源和宪法的结构等基本理论，同时还详细介绍了宪法规范与社会现实之间冲突与调和的基本理论，以及宪法规范与不断变动的社会现实保持互动的几种具体制度机制，如：宪法变迁、宪法解释和宪法修改。在学习过程中应该结合我国的宪法理论和实践进行学习，特别要注意掌握相关的宪法条文，以加深对这些问题的认识和理解。
2019-05-08
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P75 济南市二环南路道路建设工程第一标段施工方案ppt
济南市二环南路道路建设工程 第一标段施工方案汇报单位：****** 日 期：2013年6月28日 2. 目 录现状调查二工程概况施工方案三施工关键点四现有工作面与施工准备情况五一 3. 一、工程概况 4. 工程简介
2019-03-22
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P12 六年级上册数学课件－工程问题｜人教新课标（2014秋） (共12张PPT)
1. 工程问题主讲：胡老师 2. 分数工程问题整数工程问题解题方法相同工作总量工作时间工作效率×=工作时间=工作总量÷工作效率工作效率=工作总量÷工作时间 3. 分数工程问题整数工程问题解题方法相同工
2019-07-08
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P46 建设工程质量见证取样人员资格培训建筑节能检测专篇ppt
1. 1建设工程质量见证取样人员资格培训建筑节能检测专篇 2. 2建筑节能检测依据GB 50411-2007 建筑节能工程施工质量验收规范 部分强制条文如下： 1.0.5 单位工程竣工验收应在建筑节能分部工程验收合格后进行。
2019-03-22
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P35 郑州轨道交通3号线一期工程东大街QC活动ppt
1. 2019年1月21日xx市轨道交通3号线一期工程 A2部分八工区 东大街站地连墙施工质量控制发布单位:郑州市轨道交通3号线一期工程A2部分八工区 小组名称:中国建筑股份有限公司郑州轨道八工区QC小组
2019-01-18
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P35 【咨询报告】广州迈杰-中山生物工程有限公司 绩效管理咨询项目建议书 35页
1. 中山生物工程有限公司绩效管理咨询项目建议书 2. 目录项目背景 项目目标 项目流程 项目内容 项目组织结构 项目风险管理 项目成员 3. 项目背景 中山生物工程有限公司由中山大学与中炬高新技术实
2012-03-07
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P35 【咨询报告】中山生物工程有限公司-绩效管理-咨询项目建议书陈敏 35页
1. 中山生物工程有限公司绩效管理咨询项目建议书 2. 目录项目背景 项目目标 项目流程 项目内容 项目组织结构 项目风险管理 项目成员 3. 项目背景 中山生物工程有限公司由中山大学与中炬高新技术实
2012-09-04
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P18 45 北大纵横组织设计案例
现阶段以鲁艺公司为主体的组织结构总经理总经济师董事会总工程师副总经理监事会总会计师股东会预算委员会审计委员会薪酬考核委员会战略投资委员会董事会秘书开发部工程管理部材料设备部财务部工程预算部销售部规划技术部办公室拆迁部企业管理部(经济技术委员会)职能可由办公室代行
2011-05-24
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P10 【实例】崇正电子有限公司部门职责管理手册-10页
总经理制造部人事行政部生管部公司组织机构及人员编制（350人）技术部财务部品保部厂长人事行政组总务组 3. 总经理1人品保部 17人技术部 27人制造部 206 人经理：财务部 3 人人事行政部 10
2012-12-03
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P10 【实例】崇正电子有限公司部门职责管理手册
总经理制造部人事行政部生管部公司组织机构及人员编制（280人）技术部财务部品保部厂长人事行政组总务组 3. 总经理1人品保部 17人技术部 27人制造部 206 人经理：财务部 3 人人事行政部 10
2010-11-06
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P10 崇正电子有限公司部门职责管理手册
总经理制造部人事行政部生管部公司组织机构及人员编制（280人）技术部财务部品保部厂长人事行政组总务组 3. 总经理1人品保部 17人技术部 27人制造部 206 人经理：财务部 3 人人事行政部 10
2011-12-11
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P46 远卓KPI培训
年度经营计划负责单位人事部 发约人 受约人 26. 业绩合同制定程序中，上下级业务单位间的职责分配（以工程事业部为例）制定总公司战略和年度预算，设定总体目标制定事业部战略，年度预算与事业部整体目标对KPI
2009-02-13
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P45 KPI考评体系方法与实证分析
年度经营计划负责单位人事部 发约人 受约人 25. 业绩合同制定程序中，上下级业务单位间的职责分配（以工程事业部为例）制定总公司战略和年度预算，设定总体目标制定事业部战略，年度预算与事业部整体目标对KPI
2010-12-17
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P46 KPI考核体系
年度经营计划负责单位人事部 发约人 受约人 26. 业绩合同制定程序中，上下级业务单位间的职责分配（以工程事业部为例）制定总公司战略和年度预算，设定总体目标制定事业部战略，年度预算与事业部整体目标对KPI
2012-11-01
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P86 北大纵横-锦州东港电力有限公司组织结构梳理报告
灰部供水部化学部汽机部锅炉部电气部热工部修配部人力资源部生产技术部安全监察部燃料质检部修缮部新闻中心保卫分部发电部审计委员会财务总监对外工程部工会主席检修模块 6. *2003JZEP-PRES02 第
2011-10-11
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P22 年度工作总结报告工作汇报ppt（模板）
园综合体样板呈现、文旅小镇样板呈现正式对外开放正式对外开放需填写3%2018/12/30伍先国工程技术部田园综合体绑定2个IP供应商，文旅小镇绑定3个IP战略供应商IP供应商绑定完成IP供应商绑定完成
2019-01-09
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