香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 11519个资源

P31

 USS培PPT(介绍篇)

1. 方案式销售方法培 Ufsoft Solution Selling 第一单元:USS简介 河南分公司销售部 讲师:王红雷 2. 目录第一单元:USS简介 意义与目的 体系结构 核心内容 工具应用

2010-07-12    6778    0
P75

 火力发电厂入厂安全培ppt

火电厂输煤系统入厂安全培 安全第一 预防为主 综合治理 2. 参加培须知请勿在室内吸烟 请将手机设置为静音 培时间请勿: ——接打电话 ——大声喧哗 ——随意进出 培时间欢迎: ——提出问题 ——指出不当谢谢合作

2019-06-12    1697    0
P71

 【课件】薪酬改革“人员四定”培

1. 薪酬改革“人员四定”培本资料选自国内最具含金量,最全面的《人力资源顶级方法与操大全-2010最新经典版》 资料每年升级,全国各地免费送货,货到付款,详情咨询qq:514457731(加qq无需验证)

2010-10-25    27849    0
P98

 企业培师绩效管理教程PPT

1. **第四章 绩效管理助理人力资源管理师 人力资源管理师培课程二零零五年一月十六号 2. **态度决定命运观念决定行动思路决定出路智慧创造成功学习成就未来致职业人力资源经理人愿景-视野-差距-责任

2009-12-05    13979    0
P98

 【课件】绩效管理-人力资源管理师培课程-98页

1. **第四章 绩效管理助理人力资源管理师 人力资源管理师培课程二零零五年一月十六号 2. **态度决定命运观念决定行动思路决定出路智慧创造成功学习成就未来致职业人力资源经理人愿景-视野-差距-责任

2011-05-13    21643    0
P85

 SAP成本会计培

1. Business Consulting保密SAP 实施 成本会计培 1 2. 成本会计简介2 3. CO可以怎样帮助您???公司各个部门的费用是否超过预算???上个月新产品的盈利情况如何?

2010-02-15    21637    0
P43

 红十字“救”在身边 —应急救护知识培ppt

1. 红十字“救”在身边 —应急救护知识培应急救护培讲师 王艾艾 2. 国际红十字会红十字国际委员会 是一个独立、中立的组织。 1864年通过日内瓦公约。 使命:是为战争和暴力 的受害者提供人道保护和援助。

2018-10-24    4833    0
P78

 公司商务礼仪培PPT

见面礼仪-称呼常用称呼: 1、行政职务:李校长、王局长,一般用在比较正式的官方活动中 2、技术职称:王会计、李总工程师,强调行政权力与技术权威的统一 3、专业技术职称:刘教授、律师,体现对其专业技术的认可 4、行业称呼:一般统称警察同志、医生等

2020-06-29    1909    0
P38

 消防安全责任制培PPT

08万元。同时,在灭火过程中,两名消防警官牺牲。 3. 北京喜隆多购物中心火灾(2013) 庭审纪 4. 2016-12-12宣判 5. 天津市河西区君谊大厦1号楼“12·1”重大火灾事故2017年

2019-05-24    1737    0
P100

 公路工程施工现场常见的安全隐患PPT

——施工现场管理 公路工程施工现场常见的 安全隐患 2. 内容简介 “隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山”,要杜绝安全事故,就必须消除安全隐患,加强安全防范,落实安全责任。以下通过在公路工程施工安全管理实

2019-05-17    1998    0
P150

 068打造强势部门经理练营

有什么样的眼光,决定你能看到一个什么样的世界 你所看到的那个世界,其实只是你理解中的世界. 2. 主讲:李泽尧 打造强势部门经理练营 3. 来者何人?——李泽尧 中国管理科学研究院研究员、中国人民大学商学院高级经理工商管理硕士(

2010-12-25    10902    0
P71

 薪酬改革“人员四定”培

1. 薪酬改革“人员四定”培1 2. 目 录 一、 “四定”原则与目的 二、 “四定”的工作流程与方法 (一)“四定”工作的流程 (二)“四定”工作的主要工作方法 三、“四定” 工具及其填写说明2 3

2010-11-10    12449    0
P52

 销售执行报告

1. 再演星河传奇 世联地产 2002/8/15【星河·国际销售执行报告】 2. 我们在哪里?——星河·国际的市场背景 3. 深圳房地产豪宅市场战国图华侨城板块深圳湾板块香蜜湖板块中心区板块 4. 海湾兵团5月30日,

2010-07-13    8984    0
P112

 目标管理与绩效考核培

1. * 目标管理与绩效考核培 2. *人力资源开发与管理系统四大支柱制度: 科学化、系统化的制度设计,建立理性权威 机制:引入机制,使人力资源始终处于激活状态,核心是竞争淘汰机制、激励机制、评价约束机制

2012-04-20    25634    0
P112

 【课件】目标管理与绩效考核培-112页

1. * 目标管理与绩效考核培 2. *人力资源开发与管理系统四大支柱制度: 科学化、系统化的制度设计,建立理性权威 机制:引入机制,使人力资源始终处于激活状态,核心是竞争淘汰机制、激励机制、评价约束机制

2011-12-20    4536    0
P77

 培制度的体系与实施-77页

1. 本资料选自国内最具含金量,最全面的《人力资源顶级方法与操大全-2010最新经典版》 资料每年升级,全国各地免费送货,货到付款,详情咨询qq:514457731(加qq无需验证) ———————

2010-10-20    5702    0
P133

 内部讲师培(中级版)-133页

1. *本资料选自国内最具含金量,最全面的《人力资源顶级方法与操大全-2010最新经典版》 资料每年升级,全国各地免费送货,货到付款,详情咨询qq:514457731(加qq无需验证) ——————

2011-04-06    25095    0
P29

 2020年月度预算培

1. 公司月度预算培资料2019年12月 2. 内容: 一、《预算管理规定2011》 二、各公司预算提报人名单 三、月度预算模板内容讲解 1、预算评审表 2、全面预算汇总表(预算利润表) 3、资金预算汇总表

2020-03-17    1013    0
P30

 Mckinsey-团队的智慧培手册

1. 团队的智慧理念与框架工作手册 A本手册及附件包括了McKinsey公司顾问培所需的全部基本资料。拿到本手册的McKinsey员工必须确保本手册没有被复制、散发或采取任何方式为第三方所用(包括我

2010-11-23    19822    0
P40

 酒店客房培PPT

1. 客房服务培 2. 纲要客房清洁保养12客房对客服务1.客房清扫的准备 2.客房的清洁整理1.服务用语 2.特殊情况处理 3.处理客人投诉 3. 注意房间挂的牌子尊重客人的生活习惯节约、环保客房

2020-08-07    1071    0
1 ... 43 44 45 46 47 ... 50