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Xx镇机关干部职工管理考核方案 为促进全镇各级各部门认真履行职责，有效调动工作人员的工作积极性，提高办事效能，切实转变工作作风，全面完成镇党委、政府确定的年度目标任务，推动全镇经济社会又好又快发展，

XX镇村(社区)干部任期经济责任审计方案   为配合做好全县村社区优化布局和村（社区）“两委”换届选举工作，为确保我镇村（社区）换届选举工作顺利进行，正确评价和选用村（社区）干部，加强农村基层组织建

开展干部“能力作风提升年”活动实施方案 为进一步严明工作纪律，切实改进工作作风，提高服务水平，建立行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体制，保证依法行政和政令畅通，营造良好的经济社会发展环境，根据《中共大英县委关于印发

关于开展“党员干部下基层”活动实施方案   为进一步加强**油队党员干部党性修养和作风建设，提高党员干部服务基层，服务群众的能力和水平，扎实有效地推进教育实践活动，结合我队实际情况，特制定以“进队站

XX镇党政负责干部联点帮教兴教工作实施方案 一、指导思想 为贯彻县委、县政府下发的《关于进一步加强新时代基础教育工作实施方案》中关于落实“建立领导联点帮教兴教机制”的要求，经党委政府研究，加强基础教

乡党委政府干部作风查摆整改方案 　　一、乡党委、乡政府领导班子作风建设方面存在的主要问题 　　（一）思想观念解放不够 　　1、观念更新还有些跟不上形势的发展，还存在着思想解放不够，有思维打不开，视野

 镇开展2023年度“干部夜学”活动实施方案 为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，全面推进“全科式”干部培养，积极创建“学习型”机关，不断提升镇村干部素质、改进工作作风、提

XXX（单位）党员领导干部2017年度民主生活会会议方案 （参考式样） 按照《XXX市X以上党和国家机关党员领导干部民主生活会实施细则》（XXX〔XXX〕XX号）和《关于开好2017年度处级以上单位党员领导干部民主生

区领导干部定期接待信访群众来访实施方案 　　为进一步密切党和政府与人民群众的联系，畅通信访渠道，加大对人民群众来信来访问题的解决力度，根据省联席会议制定的《领导干部定期接待群众来访实施办法》文件精神

干部职工评优评先考核方案范文 为提升广大干部职工作积极性，进一步建立健全合理的考核机制，形成积极向上、人人争先的工作氛围，特制订本考核方案。 一、考核对象 全局在编在岗的行政、事业人员 二、考核领导小组

纪检监察干部培训工作方案 　　当前，正值我县县乡两级党委换届之际，纪检监察系统增加了不少新生力量，纪检队伍战斗力得到了不断加强。为进一步提高全县纪检监察干部政治素质和业务能力，推动全县党风廉政建设和

某镇干部作风能力提升年实施方案  为全面落实省委、市委、县委关于开展干部作风能力提升年活动统一部署要求，确保全镇干部作风能力提升年活动取得实效，根据《全县干部作风能力提升年实施方案》，结合我镇实际，制定如下方案。

XX乡2021年度干部职工目标管理实施方案 为创建“学习型、服务型、创新型、实干型”机关,努力提高全体干部职工综合素质，实现XX乡经济社会科学发展，经党政领导联席会议研究决定，特制订本实施方案。 一、指导思想

  教委干部大下访活动的实施方案     　 各教育管理中心、直属学校： 　　根据中共**市委办公厅、**市人民政府办公厅关于印发《**市“万名干部大下访”活动实施方案》的通知（渝委办发〔2007〕

某局开展干部作风集中整顿活动实施方案 为切实抓好问题整改，解决当前干部作风方面存在的突出问题，持续推动全局干部作风能力提升年活动走深走实，结合全局干部队伍实际，特制定如下实施方案。 一、总体要求 以

中学开展干部作风集中整顿工作的实施方案 　　为进一步加强xx市第二中学作风建设，切实解决当前我校干部职工作风方面存在的突出问题，推动我校教育高质量发展，根据《关于在全市开展干部作风整顿工作的意见》（神字（xx）

县国土资源系统干部作风问题排查整改工作实施方案 为认真贯彻落实《中共延安市国土资源局党组关于印发〈干部作风问题排查整改工作实施方案〉的通知》（X市国土资党发﹝2018﹞32号）文件精神,切实解决全县

精神文明建设领域干部作风整治工作方案 为进一步加强经开区文明创建领域干部作风建设，不断激励干部谋发展、比实干、争先进的优良作风，根据《经开区“纠正‘四不’倾向 锻造‘四为’干部”全面推进效能建设“慢

（8:00-9:00）     吴存荣书记作报告 吴存荣   下午 外请专家 待定             市直领导干部深入学习 贯彻党的十八大精神轮训班 【教学目的】 通过学习培训，切实把思想和行动统一到十八大精神上

学校中层干部岗位竞聘工作方案（5篇） （篇一） 为提升学校管理效率，进一步优化学校管理队伍，经学校支委会研究决定增设教学副主任、政教副主任两个管理岗位。根据大教委（2005）11号文件即局属学校聘任