幼儿园生活制度
幼儿园生活制度 1、科学安排幼儿的一日生活作息时间，保证每日游戏、户外活动、体锻等时间；保证幼儿有足够的午睡、午餐、休息的时间。 2、根据春、夏、秋、冬季节以及小、中、大班幼儿年龄特点合理安排作息。
2014-04-09
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P1 P3 幼儿园教研活动制度
幼儿园教研活动制度 为了切实履行教育教学的先进理念，围绕教改进行教学实践研究，特制订以下教研活动制度。 1、教研组要根据幼儿园教师的教学实际情况，对照教改精神，以及幼儿园的教改部署，编制切实可行的教研活动计划，
2015-02-23
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P12 幼儿园规章制度
幼儿园规章制度 考 勤 制 度 一、全体教职工应重视考勤，明确考勤是对教职工出勤和劳动纪律的考核，是尽职尽责的前提，是完成工作的保证。 二、对教职工的考勤工作应本着实事求是的原则，考勤的结果要认真记录。
2022-04-01
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P8 幼儿园各项制度
幼儿园各项制度 一、热爱幼儿教育事业，贯彻党的教育方针，执行幼儿园园规和各项制度，坚持教养并重，全面提高幼儿素质。 二、热爱幼儿、尊重幼儿，面向全体幼儿，坚持正面教育，严禁体罚和变相体罚幼儿，使幼儿愉快、活泼、健康地成长。
2015-12-11
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P1 幼儿园门卫制度
幼儿园门卫制度 一、门卫应自觉养成安全工作的职业意识，树立为幼儿园全体师生服务的宗旨，并自觉遵守幼儿园的各项规章制度，坚守工作岗位，按时开、关大门，不得无故私自离岗。 二、衣着整洁，工作时间不聚众聊天，无特别情况下不得传递私人电话。
2022-03-03
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P7 幼儿园教师请假制度
幼儿园教师请假制度 为进一步加强常规管理，提高教职工的组织纪律性和工作责任心，保障幼儿园各项工作的顺利进行，实现“有章可遵，有规可循”，现结合我园的实际情况，制定教职工请假规定如下： 1.全园教职工
2021-12-18
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P2 幼儿园班级安全制度
第四幼儿园班级安全工作制度 1、严格按照幼儿的一日作息制度开展各项活动。 2、工作时不做私活、不闲聊、不擅自离岗、不吃东西、不会客、不带自己的小孩上班、不打电话、下班前必须先关好水电和门窗。 3、活
2020-12-22
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P3 幼儿园陪餐制度
幼儿园陪餐制度 为确保幼儿营养计划食品安全， 进一步提高食品质量和服务水平，保障幼儿的饮食安全，根据上级有关要求，制定本制度。 1、幼儿园必须建立园长、中层、教师、家长轮流陪同幼儿就餐制度。 2、幼
2020-03-12
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P1 《幼儿园控烟制度》
幼儿园控烟制度与措施 为进一步推进幼儿园健康教育，保护教职员工及幼儿的身心健康，创造优美、洁净、舒适、文明的校园环境，特制订本控烟规章制度： 一、积极参加上级有关部门组织的各项控烟活动，认真抓好我园控烟工作。
2021-09-02
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P5 幼儿园教研制度
幼儿园教研制度 篇一 一、成立教研组，订立科研计划，按照计划定期开展教学研究活动。 二、每学期组织群众性的教学观摩和教学研究活动，鼓励创新，观摩后，组织讨论、评议、评分，并作为教师业务考核内容存档。
2022-07-26
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P8 幼儿园教师备课制度
幼儿园教师备课制度 备课制度： 一、结合本园实际，根据幼儿实际发展水平，备出与“纲要”目标、内容、要求相一致的教案，并在教学实践中不断完善。 二、教师要独立分析教材，挖掘教材;因人施教，注意个体差异
2021-12-18
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P12 幼儿园规章制度
幼儿园规章制度 为了鼓励教职工自觉遵守规章制度，认真履行岗位职责，为幼儿园多做工作，做好工作，设置出勤奖、超额奖、教育教学成果奖、考绩奖、安全奖、卫生奖、教科研津贴、加班、代班补贴、保教朴贴、兴趣小组津贴、职务津贴。
2021-12-18
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P5 幼儿园园本教研制度制度
幼儿园园本教研制度制度 一、梳理分析，了解园本教研制度的现状 为了了解园本教研制度的现状，我们对已有的制度进行了梳理，发现在制度的出台和实施过程中存在以下问题： 1、随意性太强。主要体现
2023-01-07
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P5 幼儿园管理制度（上墙制度）
幼儿园安全检查制度 1、以幼儿为中心，关注幼儿在各项活动中的安全。 2、上班人员交接时一定要认真清点幼儿人数，户外活动外出返回均要认真清点人数，家长来接孩子一定要按幼儿园的接送程序进行，不能违反。
2021-09-12
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P2 人力资源表格——缺勤累计表
缺勤累计表 Absence summary 缺勤累计表 ABSENCE SUMMARY 部门Department: 科室Section: 本年结束日期Year ending: 月份 Month
2013-09-22
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P2 人事管理_考勤_缺勤累计表
缺勤报告表 Absence report 缺勤报告表 ABSENCE REPORT 部门Department: 科室Section: 编号Number: 日期 Date 姓名 Name 职称 Job
2013-08-09
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P4 办公室常用表格模板——缺勤处理办法
缺勤处理方法#1 员工的准时出勤是公司正常运转的必要前提。只有完成生产要求才能满足客户的要求。每一位员工都是这个团体的一分子，要达到目标，就必须保证出勤。缺勤或迟到状况都会被记录在案。 准时：公司希
2015-02-09
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P2 人力资源表格——缺勤报告表
缺勤报告表 Absence report 缺勤报告表 ABSENCE REPORT 部门Department: 科室Section: 编号Number: 日期 Date 姓名 Name 职称
2013-09-18
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P2 公司员工缺勤处理方法word模板
缺勤处理方法（二） 公司希望专业型员工能按时完成工作并能保证工作的完成质量。时间紧，员工应加班加点：能提前完成任务，员工可自行安排剩余时间。但应强调的是，专业型员工不能滥用这一特权。 专业型或类似员
2021-07-17
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P1 人事管理_考勤_缺勤报告表
工作时间记录卡Time sheet工作时间记录卡TIME SHEET部门Department:科室Section:工作周Week:姓名Name:工资单编号Payroll number:日期Day:Normal hoursOvertime总计Total起In讫Out小时数Hours起In讫
2015-07-10
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