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当前环境执法偏软的原因和对策 近年来，随着我市环境保护工作的深入开展，环境法律体系的日益健全，环境执法力度得到不断加强。但环境执法总的形势并不乐观，在许多地方还存在着环境执法难、执法软的现象。现我就

在当前稳就业工作存在问题及对策建议 一、存在问题 一是就业大环境面临严峻挑战。餐饮业、交通运输业、建筑施工、灵活就业等对技能要求不高、带动就业能力强、接触服务对象频繁的岗位，不稳定情况明显增多。企业

 关于当前春耕生产情况的汇报 春耕生产是全年农业生产的第一个关键时期，为了准确掌握全区春耕生产情况,我们采取下乡调研、召开会议、农情调度等办法，对全区春耕生产进展情况进行了汇总、梳理,现将有关情况汇报如下。

当前疫情防控重点工作 　　当前疫情防控重点工作 　　要加强统筹调度，千方百计攻克疫情防控的重点难点。要按照“集中患者、集中专家、集中资源、集中救治”的原则，坚持以重症患者为重点，加强力量统筹，完善诊

论如何做好当前信访工作 　　论如何做好当前信访工作-----白兰远 　　自上世纪90年代以来不断增多的大规模群体信访和矛盾激烈的个体信访，引发了持续上升的信访洪峰，成了影响社会稳定的重要因素，以成都

当前问题学生的转化分析 摘要:在推进素质教育的今天,关心和重视问题学生的转化工作,是全面实施素质教育的需要,是全面贯彻党的教育方针,培养合格建设者和接班人的需要。 　　关键词:问题学生 心的教育 　　

切实做好当前抗旱工作的通知 20*年12月份以来，&区降雨持续偏少，大部分地区土壤墒情降低，出现缺水干旱现象。根据预测，未来一段时间&区降水量仍偏少，部分地区旱情将持续并进一步发展。为保障群众生活、

当前安全管理存在的**及改进措施     如何提高公司安全管理水平，是大家应该共同关心的大事。实践证明，安全生产与效益是不可分的，没有安全就没有效益。而在安全生产过程中安全管理又是一项长期的、艰巨的

当前区政务服务中心的实际运作情况 　　当前区政务服务中心的实际运作情况 　　在行政体制改革的进程中，行政审批制度改革推进的力度在逐步加大。全国各级行政机关对行政许可执法形式的积极有效探索，催生了一种

关于做好创先争优当前工作的通知 各党（工）委、总支： 4月中旬，市委创先争优督查指导组将到我区进行督导检查，届时抽查各党委、党支部，查看资料，听取汇报，同时还要召开两个座谈会（区委创先争优活动领导小

法院当前工作存在的问题及建议—调研报告   **法院近年来认真贯彻十六大提出的依法治国基本方略，以邓小平理论和党的十六大精神为指导，以司法公正为主线，以搞好审判为中心，以深化改革为动力，切实搞好各项

当前劳动关系矛盾调研 劳动关系作为矛盾的产物，离不开矛盾运动的发展规律。研究劳动关系矛盾运动的特征、规律以及现状和特点，对于正确把握劳动关系矛盾运动的发展规律，推动劳动关系的健康稳定发展有着极其重要的现实意义。 

关于当前企业就诚信问题演讲 　　什么是诚信？诚，即真诚、诚实；信，即守承诺、讲信用。诚信的基本含义是守诺、守约、无欺。诚实守信是中华民族的传统美德。哲人的“人而无信，不知其可也”，诗人的“三杯吐然诺

切实做好当前抗旱工作 自8月上旬以来我县无有效降雨，大部分地区0—10厘米土壤墒情严重不足，全县受旱面积85.5万亩，其中旱情较重的41.8万亩。据气象部门预报，近期我县仍无明显降雨，旱情将继续发展

当前价格形势、走势及对策调研报告 一、2023年物价总体运行平稳 （一）CPI低位运行，食品和能源是拉跌项。CPI总体偏低运行，年内涨幅前高后低。1－11月，CPI同比上涨0.3%，涨幅为2010年

 关于当前作风建设相关问题的整改计划 根据省委常委、市委XX书记关于“以作风建设新成，开创XXXX建设新局面”主题党课讲话精神，XXXXXX就当前作风建设对照“虚、僵、躲、拖、腐”等五方面，认真查找存在的问题，并制定整改计划如下：

切实做好当前抗旱工作通知 出梅以来，我市出现大范围持续晴热高温少雨天气，日蒸发量大。据最新气象资料分析，未来一周我市仍维持晴热高温天气，无大范围明显降水；据水文提供墒情简报，我市部分地区已出现轻度干

关于做好当前安全生产工作的通知 各畜牧生产企业： 根据当前安全生产形势和市、区政府要求，为全面做好畜牧生产企业安全生产工作，提升全区畜牧业发展质量和水平，现就做好安全生产工作提出如下要求： 一、各相

当前民兵政治思想工作调研报告  为贯彻落实上级文件指示精神，全面推进我县民兵政治思想工作在新时期、新阶段有新的发展，县人武部从7月上旬起，利用近一个月时间，对全县民兵政治思想建设情况进行了专题调研，现将调研情况报告如下：

**县教育系统当前干部人事档案整理现状 一、干部人事档案管理模式 教育系统的档案管理模式是全县教师的人事档案由教育局统一保管，由各校统一在一定时间整理，一年整理一次。 二、人事档案管理部门人员配备情况