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运用面广，能简单而迅速地收集多方面的信息； 由任职者亲口说出／写出工作内容，具体而准确； 为任职者解释工作分析的必要性和功能； 有助于与员工沟通，缓解工作情绪。10 11. 工作实践法 关键事件法 访谈法 职务分析信息的收集方法11

四法人治理结构 五科学管理 22. 明确界定的委托代理关系关键是建立激励约束机制 （1）建立激励约束机制的必要性 （2）激励约束形式的探索 A 年薪制 B股票期权 23. 有限财产责任制度投资者：责---以出资额为限负有限责任

holder)的協助。有時為了與一些強硬且不講道理的人維持適度的關係，也需要有充分的「權力(Power)」。1、領導之必要性2、權力基礎3、以權力發揮影響力 19. 領導者顧客社會政府供應商債權人 〈銀行〉股東合夥人其他相

按对待原则办理。”这就是办理外国人或外国企业在我国申请商标注册应遵循的原则。 7. 注册国际商标必要性为品牌增值，提升品牌知名度，为创立国际品牌打下基础保障企业产品顺利出口，海关放行，进出口放心实现企

作业成本法(ABC)的必要性影响企业盈利性的市场力量： 低成本竞争对手 替代品的出现（创新） 迅猛发展的科技 快速多变的顾客需求 产品新特色、多选择的产品或服务、产品质量 22. 作业成本法(ABC)的必要性企业的反应：

企业文化建设企业发展战略 18. 以电力为核心的产业发展框架思路创建投资平台---投资控股公司　必要性---注入公司不同产业的优质资产 整合上市公司资源，产业结构，将投资控股公司相关产业优良资产分阶段

3. 目 录01制定政务处分法的必要性02重点学习政务处分法关键条例第一章 总则第二章 政务处分的种类和适用第三章 违法行为及其适用的政务处分 4. 制定政务处分法的必要性第一部分 5. 强化对公职人员

理费+被培训人员离岗损失费 21. 第三节 经营者管理成本的确认和计量 一、强调经营者管理成本的必要性 企业人力资源的载体可以简单地划分为两部分，其一是经营者，其二是生产者，本节进一步针对经营者这一类

烈的形势下制定和实施五年品牌战略规划，非常必要、非常及时。 4. 第一部分:猎豹汽车未来五年品牌战略目标打造中国越野车第一品牌必要性可行性 企业自身发展的需要（3个100亿工程） 市场残酷竞争的需要 ——群雄并起所带来的竞争压力，尤其是北

经济发展，也正是得益于商品经济发展的巨大推动力。 30. 1.3.2 经济现代化和发展商品经济的必要性 商品经济作为几个社会共同存在过的人们互相交换其活动的经济形式，既可以为资本主义制度服务，同样也可

竞争对手 5. 为站稳市场而需改善的方面 6. 制定发展战略的最重要内容 7. 制定发展战略的必要性 8. 了解发展战略的希望程度 9. 对制定发展战略的建议10 12. 1. 目前发展战略的明确程

思考：第一自然段提出了怎样的中心论点？从哪几个角度对中心论点进行阐释？提出中心论点：古之学者必有师从师的必要性老师的作用：传道受业解惑人非生而知之者择师的原则无贵无贱，无长无少，道之所存，师之所存从两个角度阐释

entered by "Header and Footer" 2. 目录 页码A. 科龙电器实施多品牌战略既有必要性也有可行性 3 B. 多品牌战略应采用以科龙、容声为主的“2+X”模式 11 C. 尽快引入容声空调是真正实施多品牌战略的重要一步

2、项目建议书的编制：委托咨询单位、设计单位编制。 3、项目建议书的主要内容： 1）、建设项目提出的必要性和依据； 2）、产品方案、拟建规模和建设地点的初步设想； 3）、资源情况、建设条件、协作关系和引进国别、厂商的初步分析；

一、人类的管理活动 　（一）人类管理活动的特点 　　1、目的性 　　2、依存性 　　3、知识性 　（二）管理的必要性 3. 二、管理的定义 　　管理是管理者为有效地达到组织目标，对组织资源和组织活动有意识、有组织、不断地进行协调活动。

2逐渐增加活动量，活动时注意监测病人心率、呼 吸面色、发现异常立即停止活动，报告医生。 　　 3让病人了解活动无耐力原因及限制活动的必要性，避 免使心脏负荷突然增加的因素。 　　 4指导卧床病人每2h进行肢体活动，防止静脉血栓形成，必要时协助肢体被动运动。

标准：80/20原则、重人性、养成运用时间好习惯、可变通、统筹安排 39. 消除无效会议（1）首先，分析会前准备情况： ——必要性：可开可不开的会就不开； ——信息方面： ① 收集足够的资料和信息，以便决策； ② 能够事先交流的，都事先交流

透過全公司整體視點來掌握物流實態 部門間之提攜與業務上之調整 回饋系統來作物流體系之整合與修正 物流管理的必要性 促使運費調降 尋找較低費用之運輸業者 將正職員工轉為兼職 提升作業素質 員工制度實薪化與作業上之熟練度

学历型—学习型 9. 学习的途径被动学习 工作学习 交流学习 客户学习 生活学习 10. 组织学习的必要性学习是组织的一项基本职能； 组织学习是组织生存和发展的前提与基础： 组织学习为全面提升企业竞争能力提供良好契机；

个人所得税热点问题解析及沟通难点 流转税税务热点问题解析及沟通难点 税收征管与维权中的几个常见问题目录 4. 税企沟通的必要性 除有明确的程序性规定外，纳税义务直接源于“事实”，而事实往往未直接记录，所以需要沟通。事实案例分