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 “解放思想推动高质量发展大讨论”专题研讨会发言提纲 这段时间以来，我对习近平总书记在辽宁考察时和在深入推进东北振兴座谈会上的重要讲话精神进行了深入学习。习近平总书记的重要讲话从全面振兴、全方位振兴

学校大学习大讨论阶段工作总结 　　集中动员部署。 　　2月26日，学校召开了以党员为骨干，全体教师参加的大学习大讨论动员大会。会上，么守岐校长做了题为“真抓实干，务实创新，让大家因我的存在感到幸福”

安全大讨论心得体会 　　安全生产，是煤矿永恒的主题。“安全第一，预防为主，综合治理，总体推进。”是煤矿安全生产的方针，他体现了党的“以人为本”的宗旨。但在当前的煤矿生产中，人身事故、机械事故时有发生

某局开展大讨论活动的实施方案 为进一步凝聚破旧立新共识、汇集破旧立新合力、探索破旧立新举措、浓厚破旧立新氛围，激励和引导全县干部群众解放思想、开拓创新、担当作为，以务实创新之举推动高质量新发展，以全

解放思想大讨论的学习体会 在解放思想大讨论学习初期，我的心中充满了疑问，对于解放什么思想，讨论什么内容没有深刻的认知和理解，在组织讨论学习后，我对这次解放思想大讨论的热潮有了新的心得体会。 第一，

“解放思想大讨论”发言稿 各位领导、同志们大家早上好： 近期，我对“七破七立”内容进行了学习和理解，对照学习内容，并结合自身工作实际，我发现自己目前在工作中还存在很多问题，通过学习和理解，也明确了下一步应该努力和改善的方向：

心得体会参考范文 安全生产大讨论工作心得范例汇总 温馨提示：参考范文只是提供给大家参考学习之用，可根据需要任意编辑，文本内容仅供参考，切勿对号入座，感谢您的阅读下载！ 安全生产，是煤矿永恒的主题。“

开展解放思想大讨论活动心得 　　回首30年前，一场关于真理标准问题的大讨论，促进了全国性的思想解放运动的发展，邓小平在党的十一届三中全会之前的中央工作会议上《解放思想，实事求是，团结一致向前看》的总

党员先进性教育大讨论活动总结 本系统各参教单位按照县先进性教育办公室关于把先进性教育大讨论活动引向深入的要求精神，因地制宜、分类指导，使大讨论活动既扎扎实实，又富有成效，增加了广大党员立足岗位奉献，

解放思想大讨论活动学习心得 　　为认真贯彻落实党的十七大关于“继续解放思想、坚持改革开放、推动科学发展”的战略部署和省、市委关于开展解放思想大讨论活动的通知精神，示范带动全县领导干部积极投身解放思想

不断加强合规建设 努力推进健康发展 在合规文化主题大讨论活动会议上的讲话 刚才，XXX同志通报了《XXX合规文化主题大讨论活动实施方案》。这个方案，是支行党委班子成员充分讨论的基础上形成的，指导性、针对性都很强，希望大家认真贯彻执行。

在“解放思想大讨论”务虚会上的讲话 同志们： 这次务虚会，我们按照“三严三实”的要求，坚持以问题为导向，在两天半的时间里，市四大班子领导干部围绕着制约济南经济社会发展的瓶颈问题、群众反映的强烈问题，

  司法系统“大学习、大讨论”学习心得     　 　　全市司法行政系统开展“大学习、大讨论”活动以来，通过集中学习讨论和自学，感触很多，我的心得体会是： 　　一、深刻把握科学发展观的科学内涵和本质要求，推动思想观念得到新的解放。

  开展三新大讨论活动实施方案     　 　　作者　袁永忠、官婷婷 　　为认真贯彻落实《中共绵阳市涪城区委组织部关于在乡镇、街道党(工)委深入开展“新思路、新举措、新形象”大讨论活动的通知》（绵涪

在大讨论动员会上的讲话提纲  在大讨论动员会上的讲话提纲                               同志们： 今年2月7日市委市政府召开“解放思想、更新观念、转变工作、推进落实”大讨

邢运第一分公司 关于开展“解放思想”大讨论的汇报 根据集团公司关于开展“解放思想，改革开放，创新驱动，科学发展” 大讨论活动的通知精神，我司对其精神认真的组织学习和讨论。结合我司公车公营的现状及本部门的

“得?失”大讨论活动发言材料 专卖科科长   各位领导、同事们：     大家好！按照市局（公司）2014年“得失”大讨论活动通知要求，近期，我认真梳理了一年来工作中存在的“得”与“失”，进一步认清

“三行”建设大讨论学习心得 中小银行经营合理化建议 通过参与总行“三行”建设大讨论主题活动，使我认识到，只有不断改变自我，通过不断学习努力提高自身素质，埋头苦干，勇于创新，不断强化自身能力，才能适应

农学院解放思想大讨论活动整改方案  按照校党委《关于在全校开展“解放思想、改革开放、创新驱动、科学发展”大讨论活动的实施方案》的要求，农学院认真研究，精心组织，根据学校的统一部署于5月20日至6月2

  “从严管理、优质服务”全员大讨论 活动方案   为深入开展“从严管理、优质服务”活动，切实把全体员工的思想和行动统一到“从严管理、优质服务”各项要求上来，查找基础管理薄弱环节，落实岗位责任制，强