香当网——在线文档分享与服务平台

您在香当网中找到 12436个资源

P73

 三级安全教育培训教材PPT课件

1. 三级安全教育培训铝业有限公司 2. Page  2安全生产相关法律法规安全基本知识及相关概念生产操作人员应知应会公司安全生产管理制度01020304 3. 000000000000? 当把人的

2019-03-01    2076    0
P27

 北大青鸟培训资料-电话咨询 27页

二:电话咨询培训 (目的,原则,技巧,观念,流程) 晚餐 三:电话咨询中应注意的问题(主讲:林欣) 四:电话咨询分组演练及评分 五:电话咨询分组演练及评分 六:电话咨询演练点评分析 七:电话咨询培训总结 (总结及电话咨询问题集讲解)

2009-11-15    17773    0
P40

 个人所得税扣缴义务人培训ppt

1. 个人所得税扣缴义务人培训 2. 我们要做什么扣缴义务人 1我们要做什么基础信息采集 3我们要做什么专项附加扣除4目录我们要做什么扣缴申报5我们要做什么其他事项6全员全额扣缴申报2 3. 《中华人

2019-05-15    1562    0
P21

 ISO90002000族标准——简明培训教程(3)

1. ISO9000:2000族标准——简明培训教程(3) 2. 第三章 2000版ISO9000族标准的理解与应用ISO9000:2000族标准简明培训教程 3. 第二节 2000版ISO9001标

2010-04-17    6130    0
P29

 部门负责人绩效管理培训(绩效辅导与绩效考核)

1. 绩效管理培训 ----绩效辅导、绩效考核 与绩效面谈 2. 本次培训的主要内容 绩效辅导 绩效考核 绩效面谈 3. 绩效辅导 绩效辅导的概念 绩效辅导是管理者与员工共同参与,通过持续不断的

2012-05-25    3901    0
P18

 流程优化系列培训之流程优化的程序

流程优化系列培训之---流程优化的程序 2. 优化工作程序是一种着眼于提高工作程序的有效性的方法(设定衡量标准),通过这种方法,可以持续地满足客户的合理要求什么是优化工作程序 3. 优化工作程序的意义 提高工作程序的有效性和效率

2011-07-11    2147    0
P115

 102全面打造出色主管培训(2)

授權是主管的重要管理功能管理是透過他人來完成工作 主管最大的價值是激發每個部屬最大的貢獻 善用部屬優點是授權的關鍵 4. 授權的真正意義何在?授與部屬執行工作的權限 委派部屬職責 建立正確的工作責任意識 5. 授與部屬執行工作的權限預算權限

2011-05-19    2418    0
P98

 075高级经理人资格认证培训-战略管理能力

1. *战略管理能力高级经理人资格认证培训 2. * 3. *什么是战略管理能力?“我整天的几乎没有几件事做,但有一件做不完的事,那就是规划未来” ——杰克·韦尔奇 高层管理者的关键目标是设计师、牧师。

2011-02-17    9217    0
P33

 新华信内部培训资料-用智慧开拓无形市场

1. 用智慧开拓无形市场 —内部培训材料市场部 2002年4月3日SINOTRUST 2. 内容管理咨询公司的发展趋势 管理咨询公司的市场特点 市场部工作的构成 媒体营销 会议营销 大学营销 3. 管理咨询公司的发展趋势战略咨询走红

2012-03-08    13229    0
P14

 辅导学习《中国共产党支部工作条例(试行)》培训辅导学习PPT

中国共产党支部工作条例(试行)辅导学习主讲人:XXX 2018年12月1日 2. 目 录010203《中国共产党支部工作条例》出台的背景《中国共产党支部工作条例》主要内容《中国共产党支部工作条例》贯彻落实

2018-12-24    2087    2
P49

 中桥客户服务中心培训资料0708

c、介绍性能、使用、维护、保养及三包方式和修理者 d、提供三包凭证、有效发票 12. 修理者应当承担以下责任和义务 a、维修人员应当经培训考核,持证上岗 b、三包期内负责修理和三包期外收费修理业务 c、应使用符合标准的零配件,做好维修记录

2011-08-14    31135    0
P24

 【课件】中国联通陕西分公司-HRM培训绩效管理-24页

1. 绩 效FTF首席培训教练——刘立户 2. 本次课程内容提要(1)绩效考核与绩效管理 绩效管理是什么?不是什么? 绩效管理系统的构成 绩效计划 持续的绩效沟通 数据收集、分析与整理 评价绩效的三种方法

2012-11-04    1848    0
P23

 2018年职业卫生警示标识培训课件

职业病危害告知与警示标识 管理规范培训2018年7月30日 2. 1法律、法规2主要内容3危害告知类型及内容4警示标识类型及内容5设置规范6维护更新 3. 根据:《中华人民共和国职业病防治法》、《工作场所职业卫生监督管

2020-01-10    1387    0
P45

 某绩效管理制度培训教材(2003)

日程安排考评时间: 2003.09.16—2003.09.30 2003.09.16—2003.09.24 工作目标和衡量标准提交HR部 2003.09.16—2003.09.30 向HR部提交考评表 统计汇总:

2010-12-13    22056    0
P27

 美世-华泰证券绩效评估培训

1. 欢迎参加华泰证券绩效评估培训 2. Mercer Human Resource Consulting绩效评估流程 绩效评估面谈技巧 明年的提高重点 培训的主要内容关闭手机 积极地参加活动和讨论 提问

2010-01-10    24242    0
P60

 中高层管理干部领导力培训

Szzj2003@163.com 中高层管理干部领导力培训中山大学中外管理研究中心 2. 一、领导的角色定位 二、领导工作的原则 三、领导工作的内容 四、领导工作的过程 五、领导与制度化建设 六、优秀领导者的素质

2012-09-02    17966    0
P27

 饭店优质服务专题培训(1)

1. 饭店优质服务专题培训 欢迎各位同事参加培训 2. 此次培训的内容介绍 如何与宾客打招呼 电话礼仪 感情化服务 微笑服务 饭店服务语言技巧 首问责任制 3. 如何与宾客打招呼 4. 打招呼的重要性礼节礼貌是饭店从业人员的最基本素质要求

2010-06-01    14911    0
P61

 融创渠道营销策略培训PPT课件

以项目为单位对潜在目标客户进行分析,主要在地图上具象、直观的描绘潜在客户的生活、工作、娱乐等区域或位置,并为置业顾问作业提供方向和目标。住家工作娱乐小区、门号 人口、面积 收入、车辆等兴趣、爱好 出入场所 娱乐项目单位、地址

2019-07-17    1749    0
P20

 联合利华专业销售技巧培训

1. 专业销售技巧 Professional Sales Skill联合利华HPC中国销售培训部 HPC China,Unilever Sales Training Dept. 2. 听的技巧: 听到与听进去

2012-02-14    16932    0
P84

 6S基础知识培训PPT

事故为零——6S是安全的软件设备 投诉为零——6S是标准化的推动者 缺勤为零——6S可以创造出快乐的工作岗位八零工厂 11. 11三、推行6S的四大目标、三大原则1、6S的四大目标(4S): 投资者满意(IS——Investor

2019-05-02    2009    0
1 ... 46 47 48 49 50