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 城市供水的发展和趋势

城市供水中存在的主要问题 城市供水的发展趋势 上海城市供水的发展趋势 3. 前言 城市供水是城市基础设施的重要组成部分,是城市可持续发展的重要保障。在党和政府的重视、决策下,我国城市给水工程建设也得到了飞速发展,为社会经济的发展作出了贡献。

2011-05-17    14559    0
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 5S实战讲座PPT

整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全波音的“5S”: 整理、清正、简化、标准化、自我约束 3. 一、5S的含义和做法 4. (一)整理含义: 将工作场所的任何物品区分为有必要与没有必要的,除了有必要的留下来以外,其它的都清除或放置在其它地方。

2019-05-05    1365    0
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 知识管理服务机制创新

19%,五年累计增加投入489亿,而Internet与信息技术的迅猛发展,在世纪之交实现了我国高校图书馆的历史性跨越。 高校图书馆建设本着先硬后软或硬软兼施的原则,树立了以读者服务为中心的思想,为高校教学科研上水平和社会进步作出了应

2011-04-06    18567    0
P100

 远卓人力资源管理咨询模式

人力资源管理的全面提升远卓管理顾问 2000.12农大德力邦科技股份有限公司Develop 2. 目录 人力资源管理的重要性及其主要职能 工作分析 人力资源规划 招聘及录用 培训与发展 绩效考核 薪酬管理 激励 3. 所有权与经营权合一

2011-01-13    27855    0
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 2019年食品安全宣传周主题课件模版

动期限为一周(因主题日的丰富而适当延长),故称全国食品安全宣传周。 5. 全国食品安全宣传周宗旨:进公众树立健康饮食理念,提升消费信心,提高食品安全意识和科学应对风险的能力; 增强食品生产经营者守法经营责任意识;

2019-06-24    1378    0
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 工程项目管理讲稿-1

授课对象:本科生(专升本) 教材:《工程项目管理》,成虎,中国建筑工业出版社,第2版 课程的地位、作用及任务:本课程是“工程管理”专业的管理类专业平台课程。通过本课程的教学使学生掌握工程项目管理的基本

2010-12-11    3648    0
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 戴明管理研讨会

质量及有关的成本、产量管理系统 管理点、管理项目 管理图等统计方法、思考方法的应用 QC小组活动的作用 管理活动的实际情况 管理水平 3、教育、普及教育计划与实施成绩 对质量意识、管理意识、质量管理的理解度

2010-03-18    8897    0
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 “两学一做”学习教育方案专题党课pt

CONTENTS 1 学习教育的背景 2 学习教育的总体要求3 学习教育的具体内容 4 学习教育的主要措施 5 学习教育的组织领导 4. 两学一做第一章学习教育的背景 5. 学什么是“两学一做”学做党

2019-05-29    1091    0
P50

 中国共产党重大事项请示报告条例解读

央权威和集中统一领导12有利于保证全党团结统一和行动一致3有利于提高重大事项请示报告工作制度化、规范化、科学化水平。4四大意义 6. 第二部分如何认真贯彻执行《条例》重大事项请示报告条例 7. 通知要

2019-04-02    6286    1
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 平衡计分卡简介

利润客户类指标 客户满意度 市场份额 用户数量 平均用户收益目的 评估-目标-做法目的 评估-目标-做法目的 评估-目标-做法目的 评估-目标-做法学习发展类指标 新业务服务收入 内部员工满意度 部门协作满意度 每员工收入内部营运类指标

2010-05-06    14213    0
P60

 中高层管理干部领导力培训

一、领导的角色定位 二、领导工作的原则 三、领导工作的内容 四、领导工作的过程 五、领导与制度化建设 六、优秀领导者的素质 七、领导如何激励下属 八、中高层干部的沟通艺术 目 录 3. 人才是企业发

2012-09-02    17962    0
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 西南财经大学曹德骏_中级管理学第四章_组织ppt

Herbert Simon):卡耐基模式(联合团体) 4. (二)系统学派 把系统理论方法原理引入组织。主要是研究组织的物理构成(赵晓康、王维红《20世纪系统思想的发展演变》《国外社会科学》,2002(2))

2018-11-30    1177    0
P40

 《危险性较大的分部分项工程安全管理规定》解读

解读2018年4月 2. 《管理规定》出台的背景和过程一二贯彻落实《管理规定》的建议三《管理规定》的主要内容和特点 3. 《管理规定》出台的背景和过程一(一)当前建筑施工安全生产形势 (二)较大及以上事故类型分析

2020-07-02    1293    0
P97

 【课件】全面绩效管理-97页

动机:指在一个特定领域的自然而持续的想法和偏好(如成就亲和和影响力)它们将驱动,引导和决定一个人的外在行动。 5. 素质模型的作用招聘筛选:提高人员招聘录用质量,降低人员流动率和 交易成本。 培训开发:为培训提供依据和导向。帮助员工按岗位要

2010-09-01    12566    0
P97

 全面绩效管理

动机:指在一个特定领域的自然而持续的想法和偏好(如成就亲和和影响力)它们将驱动,引导和决定一个人的外在行动。 5. 素质模型的作用招聘筛选:提高人员招聘录用质量,降低人员流动率和 交易成本。 培训开发:为培训提供依据和导向。帮助员工按岗位要

2009-02-19    30304    0
P37

 xx集团战略与组织澄清报告以及集团总部岗位设置建议

以网络资源、品牌资源和产业链联合运作为依托,提升企业核心竞争力; 以业务结构调整优化、资本运作、运营标准国际化为主要路径,实现国际知名旅游企业集团的远景目标。 参:《xx和xx贸的改革重组方案》及xx集团班子成员访谈记要

2011-01-12    20496    0
P21

 教育文化卫生体育座谈会重要讲话PPT课件

进社会主义文化建设,大力发展卫生健康事业,加快体育强国建设,推动各项社会事业增添新动力、开创新局面,不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感。前 言 3. 目录CONTENTS2把文化建设摆在更加突出位

2020-10-17    1527    0
P78

 员工培训管理

不要随便进出走动. 排除干扰, 关闭你的通讯工具. 3. 第一部分: 人力资源开发的目的、作用与标准 4. 培训目的与作用一、长期目的:满足企业战略发展的需要 二、短期目的:满足企业年度计划的需要 三、职位目的:满足职位技能标准的需要

2010-12-17    14394    0
P74

 远卓-中太数据:产品分销策略

1. 中太数据通信有限公司产品分销策略保密 2. *中太数据总体战略包括六个方面本文件的 主要内容TS业 务策略 产品 策略营销 策略分销渠道策略客户 策略研发 策略 3. *项目背景 中太数据董事会

2012-11-25    27981    0
P100

 建业集团城市运营暨土地一级开发方案

焦发展战略的指引下,取得了良好的发展业绩,全面完成省域化战略布局,企业产品标准体系和管控体系趋于规范化。但在企业完成扩张区域布局之后,如何新形势下,抓住新机遇,更进一步提升建业省域聚焦商业模式的价值?如何实现建业本土化资源的价值最大化?

2018-12-18    2122    0
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