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第七条 使用人员达到会操作，清楚日常保养知识和安全操作知识，熟悉设备性能的程度，维修部签发设备操作证，上岗操作。 第八条 使用人员要严格按操作规程工作，认真遵守交接班制度，准确填写规定的各项运行记录。

甲方报告。在安全没有保障的情况下，不准施工。杜绝违章指挥、违章作业和机械带病运转。 6、健康证、操作证等一切费用乙方自理，并且必须按有关规定办理相关证件，乙方可以委托甲方办理，费用在结算中扣除。 7、

人力资源部应密切配合车间开展有关特种作业人员内、外的培训事宜。      3.8 持有特种作业安全操作证的人员，每年必须进行一次公司内部的专业性的复训教育，复训率必须达到100%。      3.9 复

◆高中毕业及以上的学历证复印件。初中以下文化的可以例外； ◆专业技术资格证、职业资格证、执业资格证、特种岗位操作证等能证明本人基本素质、能力、业绩的证件、材料的复印件。 8.2.3其他材料 ◆近期正面免冠2寸照片两张；

吉林省**益盛药业股份有限公司进行安全检查。 3.省XXX局对中石油**油库进行打击假冒特种作业操作证专项治理及安全生产培训专项检查，按照“十必查”“十必罚”要求，对**油库的培训内业进行全面检查，未发现隐患。

用明火的安全技术交底和审批手续，坚持动用明火必须做到“两证一器一监护”(即动火人必须持有特殊工种操作证、动火许可证，必须备好灭火机、必须有动火监护员)的原则。 (4) 按照规定进行现场布置和搭建临时设

敲警钟，在员工脑子里打烙印。达到人人从事故中吸取教训，教育大家，警惕自己的目的。定期组织员工参加操作证、安规考试培训工作，实现了运行人员、检修人员100%持证上岗。 （二）做好供电线路和设备的巡检、维护工作，保证供电可靠性。

要正确使用设备，按规定保养设备。 2、持证上岗 设备操作人员必须进行培训，经考试合格后拿到“设备操作证”方可上岗。严禁无证操作机械。项目部及作业队负责人要认真检查监督，发现无证操作者要责令停止操作，并视情节轻重给予处罚。

基础的施工要求，坚实平整，不积水。按方案的要求放线定位。 　　５、 架子工应持有效的特种作业人员操作证上岗作业。必须戴好安全帽、佩安全带、必须穿鞋，严禁穿塑料底鞋，皮鞋等硬底易滑的鞋子登高作业。操作工

008年6月通过高等教育自学考试，取得大学本科毕业学历，通过专业技能的学习和训练，考取了多本技能操作证，使自己的教育教学水平持续提升，既有知识上的积累，也有教学技艺的增长。 　　四、德育教育工作 　　

第十六条：公司和工会根据实际需要定期组织特殊工种人员参加国家有关部门的培训考核，其操作人员获取相应特殊岗位的资格操作证，方可安排其进行特种作业，同时要做好特殊工种人员的劳动保护工作。 第十七条：工会要认真协助行政落实

安装告知和检测合格报告、使用登记手续齐全，均符合起重设备管理相关要求，主要设备操作人员均持有特种操作证。 　　二、脚手架工程情况 　　目前，2#楼南立面为落地脚手架，其它三面为悬挑脚手架，搭设高度为5

10、特殊工种必须持证上岗，无证一列不得上岗，公司内一切特殊工种，培训、复训由公司统一安排办理，操作证由安全保卫科统一管理。 （二）、财务部 1、在编制年度财务计划时，应按规定落实好劳动保护、安全生产款项，并单立科目，监督专款专用。

周边防护。 5电、气焊作业 1）.必须身体健康，经专业培训合格后，持有效期内的“特殊工种作业人员操作证”方可上岗。 2）.工作时按规定穿戴劳动保护用品，不得穿油污多的工作服作业。 3）.工作前检查电焊

育后再上岗；矿山、危化行业的特种作业人员全部参加市、区安监部门组织的专业培训，取得《特种作业人员操作证》后再上岗作业。全年共开展各类培训班3次，共培训安全管理人员79名，特种作业人员13名。 3、认真开展应急预案演练

分包单位要建立特殊工种和中小型机械操作工花名册，特种工作中小型机械操作工必须经有关部门培训考试合格后持证上岗，操作证必须按期复审，不得超期使用。 第九条 分包单位专职安全员应定期或不定期进行安全生产检查，对查出的事

有关安全要求。 10、特种作业必须执行国家《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》，取得特种作业操作证后，方可上岗作业。 11、施工中使用的施工机械、设施、机具以及安全防护用品、用具和配件等应当具有生

训场地搭建了板房。到12月22日，本次招聘的学员培训工作顺利完成，考试全部合格，并取得了特种作业操作证。 　　从大、中专院校招聘的xxxx吊斗铲司机学员在理论学习上进行了外委培训。根据吊斗铲的实际结构

机械设备操作人员应体检合格，无妨碍作业的疾病和生理缺陷,必须经过安监局和质量技术监督局培训和考核取得操作证或公安部门颁发的机动车驾驶执照后方可上岗独立作业，学员必须在师傅的监护下进行工作。  3.1.2

资质过关。企业主要负责人、安全管理人员和特种作业人员要通过学习掌握安全知识，提高安全技能，取得安全生产培训合格证和特种作业操作证，做到人岗相应，未取得有关证件不得上岗作业。 2.精准培训。企业自上而下开展岗位培训，企业主要负责