员工绩效管理
47. 同理心训练站在对方的角度 能专心听对方说话，让对方觉得被尊重 能正确辩识对方情绪 能正确解读对方说话的含义 深层同理心 体验生活 设身处地的倾听 善意地去想别人 48. 同理心训练情境模拟： 假
2010-01-13
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P65 P35 工作分析与岗位评价
检查驾驶执照或通行证______ 13.护送老人、儿童、残疾人过马路______ 14.参加在职培训______ 15.参加射击训练______ 16.操作电话交换机______ 17.擦洗和检查装备______ 18.维修本部门的交通工具______民
2012-07-18
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P63 建筑电气弱电工程预算知识与实训ppt
项目教学法，角色扮演法，引导文法 6. 教学过程设计 下达任务→给出弱电施工图纸→识读图纸→带着问题投入学习→进行预算训练→学习引导→检查评价 7. 考核与评价内容 识图能力；预算编制情况；语言表达能力；工作态度；任务完成情况与效果
2019-05-20
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P100 防御性驾驶培训ppt
种可避免危险发生的驾驶方式的即为防御性驾驶员。你是一名防御性驾驶员吗 ？ 5. 防御性驾驶的目的?训练驾驶员“更加集中注意力，尽量早地识别并进行有意识地决策，准确而又迅速的动作”是防御性驾驶培训的目标。
2019-05-20
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P35 工作分析与岗位评估
检查驾驶执照或通行证______ 13.护送老人、儿童、残疾人过马路______ 14.参加在职培训______ 15.参加射击训练______ 16.操作电话交换机______ 17.擦洗和检查装备______ 18.维修本部门的交通工具______民
2011-12-08
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P51 电话营销技巧与实例-51页
10个主要步骤。 电话营销基本训练 20. *电话营销基本训练开场白 接通Key Man 有效询问 重新整理客户之回答 推销服务的功能及利益点 21. *电话营售基本训练尝试性成交 正式成交 异议处理
2009-05-02
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P45 74 麦肯锡新进人员培训三步曲之组织咨询手册
23. 时间运用比例的对比分析 关键工作：地区营运经理 100%简短的供货合同 招聘SM与药剂师 训练平衡存货 根据电话信息行动 盘存 案头工作 防火监控是否遵守 - 政策 - Planograms 回答调查
2012-04-20
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P55 生产管理之一（王海全）
来自上级领导的指导，各种会议记录， 异常问题的分析，客户投诉和退货的问题检讨， 各种形式的竞赛以及参观别的公司生产线和托外训练等 15. 十二 5S和环境管理 5S概念—对生产现场的各种生产要素所处状态不断地进行整理、整顿、清扫、清洁，从而提高素养的活动。
2012-06-16
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P47 肌张力PPT
康复治疗： 可保持软组织的伸展性和适当的训练,控制不必要的肌肉活动和避免不适当用力痉挛的发展将会得到有效的控制。常用方法包括： 1.持续被动牵伸每日进行关节活动范围的训练是处理痉挛的最基本的因素。关节活动应
2019-04-23
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P45 【课件】上海贝尔内部培训讲义-绩效目标设定-28页
公司全面管销费用成长率 部门预算的达成率 部门预算的成长率 财务管理的节省金额(与历史比)预算执行(全公司) 教育训练执行时间 制度设计完成率(与预算比) 办公器材的损坏率 各项文件书报杂志的管理(由使用单位评定) 各项服务的满意度(由使用单位评定)
2011-11-23
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P44 績效目標管理ppt
公司全面管销费用成长率 部门预算的达成率 部门预算的成长率 财务管理的节省金额(与历史比)预算执行(全公司) 教育训练执行时间 制度设计完成率(与预算比) 办公器材的损坏率 各项文件书报杂志的管理(由使用单位评定) 各项服务的满意度(由使用单位评定)
2019-04-01
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P35 【课件】工作分析与工作评价
检查驾驶执照或通行证______ 13.护送老人、儿童、残疾人过马路______ 14.参加在职培训______ 15.参加射击训练______ 16.操作电话交换机______ 17.擦洗和检查装备______ 18.维修本部门的交通工具______民
2011-06-11
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P45 08 组织设计
23. 时间运用比例的对比分析 关键工作：地区营运经理 100%简短的供货合同 招聘SM与药剂师 训练平衡存货 根据电话信息行动 盘存 案头工作 防火监控是否遵守 - 政策 - Planograms 回答调查
2012-09-26
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P70 有效果的增员管理
选面谈与性向测验的增员面谈，并请她留下基本资料，面谈完毕后，你觉得她是不错的人才，便邀请她参加职前训练，她却以与家人商量为由，希望多加考虑。个案二 37. 黄英志是你极力增员的一位32岁的会计师，你增
2011-03-07
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P80 新华信-按小时收费的企业系列培训-人力资源管
妥善处理工作中的失败和临时追加的任务4 指导协调经常注意保持提高部下的劳动积极性 主动努力改善工作和提高效率 积极训练、教育部下，提高他们的技能和素质 注意进行目标管理，使工作协调进行 优 良 中 可 劣 14 12
2011-12-20
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P100 《全面质量管理——TQM》培训教材
(6)组织扁平原则。第一部分、TQM—全面质量管理概论 11. 三、企业现场管理的五大功能: (三)训练(Training) 1.训练部属的时机： (1)岗前训练(Orientation Training)---应知应会。 就职前，
2019-05-20
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P100 畜禽繁殖与改良30世界名犬PPT
硬性滑质短毛，皮肤有弹性，毛色为猎犬的颜色，由黑色、黄褐色、白色构成三色毛。长身短脚，大而长的垂耳、鼻子嗅觉很敏锐。原被训练为专门捕捉野免、雉鸡 等。其腿虽短，但因具有敏锐的嗅觉和长久的耐力，仍不失为追捕猎物的好手。该犬脸
2020-04-14
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P150 销售人员培训
力。 企业的自我发展能力特别突出。一个新的员工一进入这个集体就将受到严格的训练，而且这些训练是他们凝聚多年经验的精华，经训练合格后方能有资格成为一线的销售人员。 这些企业，您的收入水平、选拔任用等人事
2010-11-08
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P150 酒店员工培训
与孩子一起读书，攻读硕士学位。孩子回家后，由姐姐带头，自动读书，而且分担家里的琐事也成为一种学习和训练。 42. 要像孟母一样把有利于子女学习作为选择社区的主要准则； 要像宋氏三姐妹之父宋耀如那样大力
2012-10-26
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P150 饭店人力资源培训讲座
与孩子一起读书，攻读硕士学位。孩子回家后，由姐姐带头，自动读书，而且分担家里的琐事也成为一种学习和训练。 42. 要像孟母一样把有利于子女学习作为选择社区的主要准则； 要像宋氏三姐妹之父宋耀如那样大力
2010-10-08
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