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 平安校园反对校园欺凌课件解读

9%:向同学借钱 19%:不良文化影响 18%:看对方不顺眼 6%:打包报不平 10%:欺强凌弱 11. 心理学家说1.法制观念淡薄,缺乏遵纪守法的习惯。现阶段的教育体制下,学校缺失法制教育。2.对情绪自我管制

2019-05-15    3228    0
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 现代学校管理与教师成长

师爱在性质上是一种只讲付出不计回报的、无私的、广泛的且没有血缘关系的爱,在原则上是一种严慈相济的爱。这种爱是神圣的,它是教师教育学生的感情基础,学生一旦体会到这种感情,就会“亲其师”,从而“信其道”。师德即教师的职业道德:事业心

2010-06-25    28474    0
P68

 155人本理念与人力资源管理

格:自我、个人无意识、集体无意识、人格类型…… 阿 德 勒:个人心理学:个人受奋力驱使追求优越适应环境 霍 尼:人格发展观:必须从文化因素上考虑人格的发展 艾 里 克 森:自我心理学:更强调自我的独立性。自我如何获得 或失去力量,如何支配个人心理发展;人格8阶段

2010-01-05    10027    0
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 心理咨询员的心理诊断技能

第二:对有心理问题或心理疾病的人进 行心理评估。 3. 狭义对有心理问题或心理疾病的人进行心理评估 临床心理学的相关医学诊断诊断对 是充分和必要的先决条件咨询 治疗没有诊断就无从咨询 治疗误诊是 失败要因。咨询

2010-08-15    24328    0
P80

 154人本管理与执行力

格:自我、个人无意识、集体无意识、人格类型…… 阿 德 勒:个人心理学:个人受奋力驱使追求优越适应环境 霍 尼:人格发展观:必须从文化因素上考虑人格的发展 艾 里 克 森:自我心理学:更强调自我的独立性。自我如何获得 或失去力量,如何支配个人心理发展;人格8阶段

2011-06-18    27009    0
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 第二章-感觉知觉和记忆

1. 应用心理学 2. 第二章 感觉、知觉和记忆目录Part 1感觉Part 2知觉Part 3记忆 3. 第一节 感觉 感觉、知觉、记忆的共同作用 第一步:感觉一、什么是感觉?你是怎么认识到“它”是一个苹果的?

2020-03-12    1120    0
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 第六章++知识的学习

(4)启发学生进行自觉概括; 7. 五、知识的保持:记忆系统记忆的系统:现代认知心理学把人的记忆分为瞬时记忆、短时记忆和长时记忆三个子系统。 对于遗忘发展的进程,德国心理学家艾宾浩斯最早进行了系统研究。艾宾浩斯遗忘曲线表明:遗

2020-03-04    1049    0
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 07正能量读书笔记@鱼头PPTer

Wiseman)读书笔记:@鱼头PPTer 2. 通常来说人们觉得情绪是因,行为是果,简单说就是因为快乐所以微笑。而“当代心理学之父”詹姆斯却认为:情绪是人受到刺激后本能做出反应,然后人在观察到自己的行为后产生的结果,也就是说

2010-09-06    21267    0
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 设计的需要动机理论和应用ppt

1. 设计心理学 2. 一、需要及其类型Contents 目 录二、动机心理及其类型 3. 教学目的教学重点教学难点课程导入通过本章的学习,使学生对设计的所需要的类型、动机心理有一定了解,掌握设计与消

2019-03-26    1761    0
P94

 讲师技能培训030218

讲师的基本素质(二)为什么要学会赞美? --从社会学看 --从生物学看 --从遗传学看 --从教育学看 10. 讲师的基本素质(三)长一双发现别人长处的眼睛—— 接纳 尽情描述他人的长处 姓名: 身份:

2012-11-15    32020    0
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 奥科特公开及内部培训-卓越讲师技能训练 95页

讲师的基本素质(二)为什么要学会赞美? --从社会学看 --从生物学看 --从遗传学看 --从教育学看 10. 讲师的基本素质(三)长一双发现别人长处的眼睛—— 接纳 尽情描述他人的长处 姓名: 身份:

2009-06-01    7596    0
P95

 卓越讲师技能训练

讲师的基本素质(二)为什么要学会赞美? --从社会学看 --从生物学看 --从遗传学看 --从教育学看 10. 讲师的基本素质(三)长一双发现别人长处的眼睛—— 接纳 尽情描述他人的长处 姓名: 身份:

2011-09-01    13617    0
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 物理教学的

“尽管科学家和教师都掌握学科知识,但二者的学科知识是不一样的,教师必须把学科知识心理学化,以便让学生能够理解.” 24. 潜科学分析心理学分析 ---知识序---- 认知序教 学 设 计 ---- 教学序 三序合一

2010-12-18    10671    0
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 人美版《所有的美术作品都一样重要吗--美术作品的意义与价值判断》PPT

潘鹤3、历史批评把作品置于一个历史纵坐标中进行评价 23. 4、社会学批评作品能否真实的反映了社会存在,推动了社会的进步 24. 5、心理学批评从美术家个人的气质、个性、情感和心理的角度进行评价《梦》 卢梭 25. 赏析:讨论以下两幅作品带来的意义与价值有什么不同?

2018-11-26    1716    0
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 管理培訓特徵

都对你的培训满意,是你培训的 绝对失败。 15. 现代管理培训的学科来源 组织行为学 社会心理学 教育心理学 企业管理学 现代学习理论 16. 成人学习的基本特性1.经验对学习具有二重作用 2.学习的针对性、功利性强

2011-08-06    16870    0
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 管理激励

动机中有三个关键要素:努力、目标、需要。 3. 二、需要内容型激励理论(模式)1、马斯洛(Maslow)的需求层次理论 著名心理学家马斯洛认为人的需要有五个层次: A、生理需要 包括衣、食、住等最基本的身体需要。 B、安全需要

2009-08-05    16916    0
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 第八章__激励

13. ①生理需要②安全需要③社交需要④自尊需要⑤自我实现需要(一)需要层次理论 该理论是由美国著名心理学家亚伯拉罕·马斯洛于1943年第一次提出:人类的需求是以层次的形式出现的,由低级的需求开始逐级向上发展到高级的需求。一、需要型激励理论

2011-02-23    9242    0
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 心理健康的判定

(二)奥尔波特的“成熟者”标准 (三)马斯洛的“自我实现者”标准 (四)中外心理学家认同的观点的综合标准back 6. “自我实现者”标准   著名的美国心理学家马斯洛和麦特曼认为,心理健康的标准有以下十个方面: 1、充分的安全感。

2009-08-06    14621    0
P100

 人力资源开发PPT

点不同 目的作用一致,但侧重点不同 内容相同,但侧重点不同 方法手段一致,但又不尽相同 40. 教育学理论对人力资源开发的作用与启示 既要从当前企事业组织的实际出发,也要从员工实际出发 任何组织的管理

2019-04-27    1177    0
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 跨越物理,生物与历史的桥梁

从非平衡态物理到生物与社会的演化论: 生命起源 劳动分工起源(阿伦) 资本主义起源与世界系统(华勒斯坦) 心理学的认识发生论(皮亚杰) 6. 混沌的发现: 从确定性到不确定性的世界混沌的特征:简单的非线性决定论

2012-01-22    13522    0
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