销售专业训练-102页
傾聽技巧 50. Survey - 即將結束 由你獨力完成的階段 ....... 所得情報、資料, 請整理 歸納後作出「總結」並與 他取得「一致同意」 51. A Modern Intake Salesman
2012-03-15
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P102 P19 标准工时推广及效率分析实施报告
-作业指示等待引起的作业停止 -作业指导 -没报告的工时-拉/班长的责任外的工时 -部长指示带来的整理，库存调查 -会议，面谈，教育训练-主任责任外的工时 -消防训练，健康诊断等工厂仪式 -公司领导，厂长的讲话
2009-02-11
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P36 有效的管理-绩效管理
记之，对于双方有不同意见的项目则标示记号。 3）由单位任务展开手段。 4）将1、2、3所列项目加以整理，对于有标记的项目进行沟通，呈上级审核。 18. 三、认识任务与职掌（七）有效的管理--管理项目 一、何谓管理项目？
2012-05-02
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P55 专业演讲技巧
用5分钟请你的同伴分析一下你的演讲分析并 获得对方的反馈意见分析准备演讲 15. 选择组织演讲结构整理思路－选择演讲的形式 你必须选择最有效的演讲方式把你的观点表达出去，使演讲产生最大的影响力。 －
2009-12-25
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P31 体育锻炼的基本卫生知识PPT
运动后要做整理运动 在运动中，肌肉毛细血管大量开放， 肌肉高度紧张。如果激烈运动后立即静止 不动，肌肉内淤积的血液就不能及时流回 心脏，容易导致肌肉僵硬，疲劳不易消 除。 相反，运动后做一些整理活动，会使
2018-11-24
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P89 教科版三年级科学上册《水和空气》全套课件
12. ——水和食用油的比较水和空气教科版三年级科学上册授课老师： 13. 目录1、观察水和食用油2、整理我们的观察结果 14. 水是一种液体，我们周围还有许多液体。 15. 将水和食用油这两种液体进行比
2020-10-15
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P102 台湾专业销售训练
傾聽技巧 50. Survey - 即將結束 由你獨力完成的階段 ....... 所得情報、資料, 請整理 歸納後作出「總結」並與 他取得「一致同意」 51. A Modern Intake Salesman
2009-06-22
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P22 文书沟通
E C O N S U L T I N G进入示例练习写作过程写完后重读修改文书，大胆删减一口气写完整理写作思路， 考虑文书内容检查细节，确认无误，要与不要目的要明确 信息要全面 行文要简短 使用短句
2009-09-09
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P15 工作分析报告、绩效管理—提升自我的工具
路，及时解决问题； 三、主要是要让各职员养成一种好的工作习惯，学会 对工作善于思考、总结、分析及整理，有助于个人能力及工 作能力的提升。 3. 如何写好工作分析报告 工作分析报告是下属向上司反映情况的报告。有如下几类型：
2012-12-04
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P102 销售训练
傾聽技巧 50. Survey - 即將結束 由你獨力完成的階段 ....... 所得情報、資料, 請整理 歸納後作出「總結」並與 他取得「一致同意」 51. A Modern Intake Salesman
2010-02-04
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P49 ××集团的电话沟通技巧
接听电话的流程管理接听电话主动报出自己单位的名称、自己的姓名和职务询问对方单位名称、姓名、职务详细记录通话内容复述通话内容，以便得到确认整理记录提出拟办意见呈送上司批阅或相关人员 16. 3.3 接听电话的流程管理主动报出自己单位的名称、
2010-02-21
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P96 人大张成露素质模型需要研究的几个问题
请被访谈者归纳胜任该岗位所需要的知识、技能、个性等特征 回顾、拾遗补漏阶段，对前一步骤地检验与确认整理访谈记录 编写访谈报告 48. 一、素质研究与开发1、选定研究职位：素质模型的建立对企业来讲是耗时
2010-04-05
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P96 028和君创业-员工素质模型研究
请被访谈者归纳胜任该岗位所需要的知识、技能、个性等特征 回顾、拾遗补漏阶段，对前一步骤地检验与确认整理访谈记录 编写访谈报告 48. 一、素质研究与开发1、选定研究职位：素质模型的建立对企业来讲是耗时
2009-07-17
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P96 彭剑锋-员工素质模型研究
请被访谈者归纳胜任该岗位所需要的知识、技能、个性等特征 回顾、拾遗补漏阶段，对前一步骤地检验与确认整理访谈记录 编写访谈报告 48. 一、素质研究与开发1、选定研究职位：素质模型的建立对企业来讲是耗时
2012-11-16
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P6 水绿色商务风通用计划总结PPT模板
最新推出PPT课程培训服务。本课程不再局限于幻灯片软件本身的菜单操作，而是传导幻灯片的设计理念。从信息的整理、页面布局、版面设计、色彩设计、现场演示等多角度全方位的诠释幻灯片的制作与呈现技法。并结合丰富的案例展示扩充学员对幻灯片的认识。
2011-07-22
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P7 秋季团队建设活动方案ppt
4. 活动流程安排01020304050617：00 乘大巴前往活动地点7:00-8:00 早餐、整理9：00-11：00 徒步穿越竹海18：00-20：00 聚餐烧烤 （食材自备）8：00-9：00
2018-09-24
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P6 企业采购系统培训
二、系統功能及效益介紹 三、手冊應用及導讀 4. 一、教育訓練課程之目的１．瞭解系統之效益及功能。 ２．瞭解資料蒐集及整理重點。 ３．熟悉系統之操作方式。 ４．瞭解系統例行作業程序。 ５．瞭解系統上線之步驟及導入程序。 5
2009-06-04
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P22 招聘面试工作手册
(本页无文本内容) 10. (本页无文本内容) 11. XX公司招聘流程填写人力需求表发布内外招聘信息主管总经理批准整理筛选应聘者资料交用人部门复核安排面试时间地点面试/笔试决定录用人力资源部通知上班调档入职培训 12
2009-08-25
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P21 招聘面试
(本页无文本内容) 9. (本页无文本内容) 10. XX公司招聘流程填写人力需求表发布内外招聘信息主管总经理批准整理筛选应聘者资料交用人部门复核安排面试时间地点面试/笔试决定录用人力资源部通知上班调档入职培训 11
2009-03-04
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P24 山野菜加工厂的建立及卫生要求
脂，去除阴离子的交换剂称为阴离子交换树脂。 24. 消毒：除去致病微生物，达到生活用水标准。 物理消毒法：加热、紫外线、超声波及激光、放射线等。 化学方法：氯消毒法、高锰酸钾以及重金属离子（铜银
2011-07-10
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