初级会计职称考试大纲
签名并盖章。设置总会计师的企业,还须由总会计师签 名并盖章。 国有企业、国有控股的或者占主导地位的企业,应当至少每年一次向本企业的职 工代表大会公布财务会计报告。 (七) 账务核对及财产清查 1账务核对。 2财产清查。 二、会计档案管理
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签名并盖章。设置总会计师的企业,还须由总会计师签 名并盖章。 国有企业、国有控股的或者占主导地位的企业,应当至少每年一次向本企业的职 工代表大会公布财务会计报告。 (七) 账务核对及财产清查 1账务核对。 2财产清查。 二、会计档案管理
...................................... 53 政策到期在即,新供应模式可期 ...........................................
细了解候选讲师的个人信息、从业背景、专业知识水平、授课经历、课程大纲等,考察 其专业知识水平、表 达沟通能力、教案准备能力、学习创新能力等,最后进行择优选用。 6.7.3 各部门须详细记录其外聘讲师个人资料及授课情况,以便为日后的培训工作提供
CPU产品系列。关于本手册涉及的全部S7-200系 列产品的清单和订货号,可参见附录E。 修订的内容 本手册经修订后包含两个新模拟扩展模块和一个附录。 - EM 231模拟量输入RTD,4输入 - EM 231模拟输入热电偶,8输入
二、推进健康 服 务 业 发 展 (10 分) 2.1 4 2.3 3 2.2 3 小 计 三、创新中医 诊疗模式(15 分) 3.1.1 3 3.1.3 3 3.1.2 5 3.1.4 4 小计 组长签字:
动的路子, 而转向高质量发展的本质, 是要从 “物质” 生产 体系转向 “以人民为中心” 的消费升级、 创新、 高效、 包容 的可持续发展轨道。 高质量发展要求经济发展方式的转变, 要通过持续的效率改进, 实现向中高端协调发展模式的转变。
GDP”,就是从现行 GDP 中扣除环境 资源成本和对环境资源的保护服务费用。绿色 GDP 指标,实质上代表了国民经济增长的净的正效应。绿 色GDP 占GDP 的比重越高,表明国民经济增长的正面效应越高,负面效应越低,反之亦然。
“影”是左右结构,右边三撇,写得匀称。 b.学生写字。 3.抄写词语表中列出的本课的词语。 第二课时 一、复习旧课,导入新课。 1.指名朗读生字、新词,检查生字、新词掌握情况。 2.导入:通过上一课的学习,我们已经感受到了民族小学的美。这一
简述妨害公务罪的概念和构成特征。 答:妨害公务罪,是指以暴力、威胁方法阻碍国家机关工作人员、人民代表大会代表、红十字会工作人 员依法执行职务或者履行职责,或者故意阻碍国家安全机关、公安机关依法执行国家安全工作任务造成
稽核表、营业日报表、一芳外送记录表、净水设备更换 记录表、一芳门市试茶记录表、开闭店检查表、每日库存盘点表、新 进组员训练流程表、月休假表、每周排班表 一芳煮茶表门市手册第 3页 品牌故事与经营理念 1. 品牌故事:
是自给自足型。 | 符号表示多个参数之间的选择。 联机帮助 所有 IDPS 图形界面现在都包括新的上下文相关的联机帮助系统,可用于: Windows(HTML 格式) Unix(HTML 格式)。此格式与
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下载工程:在网络工程列表下,点击下载按钮,提示框中确认,即可下载该工程的中线数 据到本地。 5. 刷新列表:重新获取工程列表。 米度测量 MTO 隧道精灵安卓版操作手册 MTO 安卓版 P 8 / 41
源的基础上,提炼影响组织人力资源战略选择的关键问题。这是制定人力资源管理战略的哪个步骤? (A)A.战略分析 对实际工作中具有代表性的工作者的工作行为进行描述,通过积累、汇总和分类,得出市级工作对员工 的要求的方法是(D)。D.典型事例法
)页21共(页8第题试础基业专类业工B.四色环标识中前三环为有效数字 C.在电阻的色环标注中,黄代表 5 D.在电阻的色环标注中,红代表 2 四、综合题(共 41分) 1.已知某正弦交流电的电压瞬时值为 u1 槡=2
《论语 集解 》和朱熹《论语集注》为其代表 ,近人杨伯峻、康有为、钱穆 、李泽厚均杂取何、朱之注,并 无异说。其二训为“称道、赞同”, 以刘宝楠 《论语正义 》为代表。两种训法略异 ,其意也稍 殊:“言及、提及”并未涉及褒贬
凝块形成时间(coag—ulationtime):R点到曲线幅度某一固定水平(20mm)时的时间,代表纤维蛋白形成和交叉连接形成血栓获得固定弹性黏度所需的时间,正常值范围1~3min,反映纤维蛋白原的
1) 主要商圈分布 2) 商圈分析(区位、规模、商业档次、客群组合、代表性商业分布、业态组合、 租金情况、未来发展规划) 3) 代表性商业项目分析(体量、楼层、商业档次、目标客群、业态组合、租金 情况、经营状况)
研发并提供创新药物,帮助患者战胜严重疾病 C 泡制虽繁必不敢省人工,品位虽贵必不敢减物力 D 遵循质量、安全、诚信、创新、共赢的行为准则 10. 组织文化(或企业文化)是组织在长期生存和发展过程中形成的,为本组织 所特有
知识的能力,注重逻辑推理、信息加工、阅读理解和书面表达等方面 的考查,提升学生的综合语言运用能力和创新能力。 在确定考查内容和标准时,主要参考《英语课标》中“内容标准” 五级的内容和要求及相关的附录,同时参考三级和四级的内容和要求